轉職熱搜工作

(1). 資訊系統架構與營運藍圖：主導企業整體 IT 架構規劃、升級、容量優化，建立備援與業務持續運作（BCP）機制。 (2). 系統與虛擬化：督導 Windows / Linux / Unix 平台、虛擬化環境、儲存設備運作與變更排程管理。 (3). 網路與機房：規劃管理企業網路（Firewall / VPN / 負載平衡）與實體機房／資料中心生命週期。 (4). 資安防護與合規：執行弱點修補、系統更新、存取權限控管，能對應內外部(金管會、證交所)資安稽核與法規查核。 (5). 制度與風險控管：維護 IT 規範、監控關鍵風險指標、推動跨部門協調與團隊績效管理。

★仕事内容★ 日本人社員（一級建築士）指導の下、建築・設備分野を担当。 ホテル・フィットネスの現場の設備担当支援や、新規開発時に設計会社・施工会社・行政との協議を担当。 ★MUST★ ・日本語ビジネスレベル ・ゼネコンやデベロッパー、商業施設・ホテル等での建築・設備担当 ・建築士関連の業務経験(建築図面、設計図の読解必須) *上記関連業務５年以上 ★福利厚生★ 法定福利： ・労働保険、全民健康保険 ・法定休暇 ・残業手当及び代休申請 ・定年退職金制度 企業福利： ・企業の規定に従う ●登録歓迎「パーソル台湾」で沢山応募しよう● https://www.persolkelly.com.tw/jp-jobs ※各種募集されている案件の進捗と条件は異なるため、1件ごとの返答は致しかねますので、ご了承下さい。

✨通路策略規劃人員 [ 工作內容 ] 1. 通路發展策略規劃 2. 壽險市場與同業競品分析 3. 高資產客群業務發展規劃與執行 ✨ 專案經理 [ 工作內容 ] 1. 專案規劃執行與推動 2. 監控專案成效 3. 分析客群趨勢 4. 分析客戶需求 ✨ 行銷企劃人員 [ 工作內容 ] 1. 客戶關係維護 2. 活動專案企劃推動與分析 3. 主管交辦事項 ✨ 數位行銷企劃 [ 工作內容 ] 1. 數位行銷策略規劃 2. 廣告投放與數據分析 3. 網路投保客戶活動企劃 4. 異業合作行銷規劃 5. 競品資訊研究與分析 【工作資訊】 固定日班：週一至週五 8:50~17:30（週休六日、見紅就休） 薪資待遇：依過往經驗核薪，年終獎金平均4-6個月起跳 工作地點：南港軟體園區站，步行約6分鐘 【應徵條件】 具三年以上金融業行銷或專案管理等經驗 【薪資福利】 | 從你加入我們那一刻起，基本保障不能少 | • 勞健保、勞退、團保 • 出差旅平險 • 午餐免費供餐 (總部同仁:員工餐廳、美食街等多樣化選擇 / 分公司同仁:餐費補助 ) • 年終獎金、三節禮金、生日禮金 • 調薪制度 • 員工持股信託 (員工及公司定額相對提撥購買公司股票) • 在職訓練、專業領域訓練課程補助、幸福講座 • 圖書館、數位圖書館平台、數位課程平台 • 健康檢查 (配有健檢假，彈性安排時間檢視健康狀況) • 企業按摩師、健身房 • 員工協助方案EAP • 員工旅遊補助、 結婚、生育、喪葬補助、眷屬獎助學金 • 員工房貸 / 信貸優惠利率 • 特約商店優惠 • 優於法令假別(親子假、公益假、員工關懷假...等) 【我們正在尋找的特質&條件】 √ 具備多年壽險經驗的您，歡迎應徵 √ 積極學習、抗壓性高，喜歡金融業穩定的工作節奏 歡迎應徵時備註想要的職缺，符合條件將有專人直接和您聯繫 如有任何問題，也歡迎來信直接詢問喲～ doris.cheng@adecco.com

▲職缺一 職位名稱: 國外業務PM 工作地點: 台中外埔 產 業: 光學鏡頭 (上市公司) 1. 新產品開發專案規劃執行、設計、進度掌控、成本控制及結案程序 2. 各部門及廠處推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決 3. 新產品導入量產與上市 4. 發展商品銷售計劃與推廣執行 5. 客戶溝通及訴願處理 基本條件： -具模組廠、電子廠專案經驗 -熟電子廠相關製程 -英文聽說讀寫佳 ▲職缺二 職位名稱: 資深開發工程師/專案經理 工作地點: 台中西屯 產 業: 醫療器材大廠 (上市公司) 1. 協助業務處理客戶所提出產品相關應用的技術問題，並提供客戶技術支援服務。 2. 協助開發新產品，在新產品上市前，進行應用和測試並支援業務所面臨的技術問題。 3. 配合業務與客戶的需求，處理產品加工問題。 4. 協助業務人員處理不良品客訴，處理銷、折退讓問題以及提供售後服務。 基本條件： 1. 5~10年金屬加工經驗 2. 熟塑膠射出或金屬射出成形或後製程流程者 3. 熟2D AUTOCAD繪圖軟體操作&3D SOLIDWORK繪圖軟體操作 4. 熟ISO9001品質系統者

1.規劃與優化商戶數位進件平台，涵蓋申請、審核、開通流程 2.負責產品需求制定、開發進度控管 3.建立自動化KYC審核機制 4.分析商戶進件數據（轉換率、通過率、處理時間）持續優化用戶體驗 5.與法遵、風控、業務及技術團隊合作，確保流程符合金融監管要求

【工作內容】 1. 專案簡報發想及製作 2. 對客戶進行提案簡報與促進成交 3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 4.協助公司跟合作單位接洽( ex: 建設公司、政府單位、學術單位、旅宿業等) 5. 協助人力專案執行與後續成效追蹤 6. 客戶或專案問題回覆與關係建立、客戶開發 7. 偕同董事長及高階主管公出進行客戶拜訪 8. 其他主管交代事項 【需求條件】 1. 會開車 2.熟練PowerPoint 3.具備獨自提案能力 ※有業務銷售、行銷公關能力、口條好、簡報報告....等經驗優先錄取※

您未來工作地點會在台北內湖總部辦公室 【工作內容】 1.使用ERP系統安排出貨。 2.及時向客戶更新供應計畫和樣品進度。 3.迅速向客戶提供出貨文件。 4.協助銷售經理降低銷售風險。 【其他條件】 1.積極的態度和開放的學習心態。 2.有物流相關經驗者優先。 3.高度準確性、注重細節、組織能力強。 4.具有積極的問題解決能力。 5.良好的溝通能力。 6.英語流利，會韓語者尤佳。 7.精通Microsoft Office，尤其熟悉Excel公式。 觀迎積極主動、負責、細心、喜歡團隊合作的你加入！

想要在日本大城市穩定發展、拿到長期在地工作簽證嗎？ 日本超人氣連鎖飯店「Vessel Hotel（ベッセルホテル）」集團在名古屋市中心開缺啦！ 固定深夜大夜班，工作步調相對單純，重點是「全年排休高達 120 天（平均月休 10 天）」，讓你工作與日本生活留白達到完美平衡！✈️ 💼 【 招募職務與工作內容 】 職務名稱：飯店正職人員（固定深夜時段勤務） 主要工作內容： 櫃檯辦理入住（Check-in）及退房（Check-out）手續、顧客接待與諮詢引導。 處理住宿預約名冊及電話顧客應對。 行政庶務處理、電腦資料輸入與報表管理。 準備翌日早餐廳之初期作業。 飯店活動企劃與實施等。 ⏱️ 【 每日工作流程流程參考 】 上班及進度交接 ➔ 辦理入住及深夜顧客接待 ➔ 館內安全巡邏及行政庶務 ➔ 充分休息時間 ➔ 準備早餐及協助備料清潔 ➔ 早餐時段旅客接待 ➔ 早班交接及準時下班！ 💪 【 應徵必備條件 】 語言能力：日語能力檢定 (JLPT) N2 級以上（需具備基本流利對話與讀寫能力）。 簽證資格：具備日本打工度假簽證，或無無法取得日本就職工作簽證之排他事由者。 加分條件：具備飯店櫃檯、客服或旅宿業經驗者將優先錄取！ 📍 【 工作地點（皆位於名古屋市中心） 】 Vessel Inn 榮站前店 (ベッセルイン栄駅前) 地址：日本愛知縣名古屋市中區錦3丁目14-13 (地鐵榮站旁，生活機能超強！) Vessel Hotel Campana 名古屋 (ベッセルホテルカンパ納屋) 地址：日本愛知縣名古屋市中村區名站2丁目30-7 (名古屋車站步行可達！) ⏰ 【 工作時間 】 實際每日工時：固定 8 小時 (排班時段依分店調配如下) ① 21:00 ～ 隔日 07:00 ② 21:00 ～ 隔日 08:00 ③ 22:00 ～ 隔日 08:00 💰 【 薪資福利待遇（超優渥日本正職規格！） 】 月薪總額：25 萬日圓 ～ 30 萬日圓（約折合台幣 52,000 ~ 63,000 元起，含各項津貼）。 薪資結構：起步基本底薪 22 萬日圓起 ＋ 深夜時段加給 ＋ 夜班特別激勵獎金（每上一次夜班即加給 1,500 日圓）。 ※ 最終基本底薪將依據求職者之期望、過往轉職背景及實務經驗進行評估決定。 🎁 【 全方位福利制度 】 📅 充足休假：全年排休 120 天（保證月休 10 天，遠超一般餐飲飯店業！）。 🚗 交通補助：每月實支實付上限高達 22,000 日圓。 💰 年終獎金：每年固定發放 2 次（視公司營運與個人績效）。 📈 薪資調整：每年進行 2 次考核與調薪機會。 🎖️ 職位津貼：晉升管道透明，副主管(+3k円/月)、主管(+5k円/月)、副總經理(+65k円/月)、總經理(+120k円/月)。 🛡️ 保險完備：依法全面投保日本四 social 保險（健康保險 / 厚生年金 / 雇用保險 / 勞災保險）。 ✈️ 特殊福利：工作滿一定期限享有特休/充電假制度（每年 1 次，可連續休 5~8 天，回台探親超方便）。 📝 考照獎勵：鼓勵自我提升，考取指定相關證照提供獎勵金（例如：英文檢定 3 級現拿 3 萬日圓）。 🛍️ 員工優惠：享有 Vessel Hotel 集團全日本分店之員工專屬住房與消費折扣。 🎓 培訓計畫：提供極其完善的行前、在職研修制度，助你快速適應日本職場。 📢 【 應徵面試流程 】 Step.1 履歷投遞與初審 Step.2 CARRIVIA 合作夥伴線上初步面談 Step.3 日本企業書面審查 Step.4 飯店主管視訊面試 Step.5 正式內定與結果通知（協助後續簽證辦理） 📥 【 現在就立刻用 LINE 與我們聯絡！】 對名古屋飯店正職有興趣，或是想了解更多日本打工度假、在地就職的機會嗎？ 請不用客氣，現在就馬上加入我們的官方 LINE，開啟你的赴日第一步吧！ 加入後請傳送一個「貼圖」或「想應徵名古屋飯店」，我們專業的人才專員將會立刻在線為您提供一對一的免費諮詢與職缺引薦服務！ 👤 官方 LINE 名稱：Carrivia 📞 聯絡電話：+81-80-2427-2819 🏢 專業引薦機構：Carrivia

工作內容包括： 1. 深入市場分析，洞察行業趨勢並協助專案策略規劃 2. 主導產品生命週期管理，從創新設計到執行全程參與 3. 負責專案時間、成本與資源配置，確保專案目標如期完成 4. 與跨國團隊密切協作，增強內外部溝通效率 5. 精準掌握客戶需求，提供最佳解決方案，提升客戶滿意度

Ⓥ高階人才傳承計畫 Ⓥ 【初期、中期工作內容】 1.協助集團內各事業體專案業務開發及專案管理。 2.偕同董事長及高階主管對外與客戶的公關事宜。 3.全省業務部門責任分區管理： 北區（台北市、新北市、桃園市、新竹市、苗栗縣以北，含宜蘭縣） 中區（新竹市、苗栗縣、台中市、彰化縣、雲林縣以北） 南區（台中以南、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東） 專責上述責任業務區域與高階主管共同執行開發行程及接洽後續的資源管理及整合執行。 住北部者負責北區、住中區者負責中區、南區者負責南區。 ４.直接受高階主管指揮及培訓，初期培養專業知識及實務經驗外，偕同各業務單位主管共同完成專案推進與執行。 5.需有領導統御的特質，見習的同時需協助管理各區業務單位第一線業務同仁5~15人不等的團隊，依區域及任務性質不同。 【具備提案與簡報製作能力】 1. 可獨立完成業務提案簡報PPT製作能力。 2. 具備提案與溝通說明能力、清晰口語表達能力、演講能力、儀態大方代表公司門面。 3.可以不需有同行業業務經驗，但需具備各行業業務單位主管5年以上管理資歷。 4.歡迎曾任職於各行業之優秀國內業務主管申請面試。(面試時請提供過往領導業務單位績效卓著之實績，獎狀或受表揚之相關資訊)。 【業務策略與企劃能力】 1. 具備獨立作業能力亦可團隊合作的特質，規劃專案業務行銷策略的能力。 2. 具備策略協作能力，可協同主管擬定行銷業務策略企劃及執行。 【業務專案執行與專案管理能力】 1. 協同主管擬定所屬專案之業務執行規畫，並且能控制專案執行流程的服務品質。 2. 可掌握專案進度，並控制成本。 3. 具備溝通協調能力，可跨部門溝通協調，引領其他部門夥伴，共同完成專案。 【部門管理能力】 1. 協同高階主管帶領部門內外，與客戶、廠商、合作單位、公部門，關係維護。 2. 協同高階主管帶領與幫助部門內同仁成長，協助部門夥伴獨當一面。 第一部分、在出手之前，先透徹理解業務及行銷目標！ 第二部分、掌握執行細節及關鍵人物：比你的合作對象或客戶還有競爭對手快一步。 第三部分、你的存在，是為了讓溝通流程中多一顆腦袋，並有機會讓公司得到更多訂單。 【中期、長期職能定位】 1.俱全方位相關業務開發能力或交際手腕，能整合領導者的人脈、商脈擴展集團整體業務量能，接受公司長期培養及高階主管的傳承，成為集團業務高階管理主管。 2.其他直屬主管(董事長)交辦事項。 3.期待您成為全方位的經營管理人才，有如經營者的眼界與格局，而不是侷限自己在特定的領域，有專才很棒，成為通才更是人才中的人才，如果妳/你是這樣的人，這裡會有舞台。