轉職熱搜工作

《走進屈臣氏，感受到的滿滿10大“薪”動與幸福》 1.【久任獎金嚇嚇叫】到職滿1.5年另享久任獎金1萬5千元，最高可領到6萬元 2.【業績獎金狂飆UP】每月達標享有門市業績獎金、自有品牌促銷獎金、廠商促銷獎金 3.【管理津貼讓你升】多元職涯發展、晉升管道透明，擔任管理職位薪資每月上漲1萬元 4.【人才濟濟快點來】我糾你來，可領2萬5千元人才推薦獎金 5.【年節獎金免煩惱】固定年終1個月、年度績效獎金0.75個月，讓你紅包發發發！ 6.【公會年費省起來】小屈年年幫你付：全額補助公會入會費及年費 7.【上課時間算上班】持續學分免煩惱：小屈每年安排28教育學分，上課讓你請公假 8.【假別優於勞基法】到職3個月即享有年假、1年5天全薪病假、永續公益志工假 9.【排假自由任你選】年特休假自由安排，旅遊逛街無人擠 10.【生活健康好平衡】旅遊與聚餐補助讓你吃喝玩樂、定期員工健檢與紓壓活動讓你身心健康 《工作內容》 1. 顧客服務：了解顧客需求，推薦適合的商品、提供民眾藥品專業諮詢與健康知識。 2. 經營銷售：公司提供定期教育訓練與搭配充足的線上行銷資源，創造顧客經營優勢。 3. 藥局營運：經營及管理賣場、店務運作，培養未來的管理者；無需與門市輪班。 《升遷管道》 〉在小屈 你有獨立的工作空間可以發揮你的專長、愉快的和顧客互動，並學到藥局經營管理 〉想當店長，我們提供完整的培訓計畫，及額外的管理津貼，讓你擁有多元晉升管道 ☆藥師-＞高級藥師-＞區藥師 ☆藥師(高級藥師)-＞(轉任)店副理-＞店經理-＞區域主管-＞高級區經理 ***************************** 只要你符合下面任一條件，你就是我們【藥】找的人 ☆考取高考藥師，嚮往專業諮詢的你 ☆追求流行，想比朋友更快獲得第一手商品情報的你 ☆想學習保健商品知識，提升專業能力的你 ☆想挑戰管理職，成為藥妝領導品牌店長的你 ***************************** ※藥局專業人員工作介紹影片 https://youtu.be/jaUVUgvwjLs https://youtu.be/qyEgBv0RcP8

《走進屈臣氏，感受到的滿滿10大“薪”動與幸福》 1.【久任獎金嚇嚇叫】到職滿1.5年另享久任獎金1萬5千元，最高可領到6萬元 2.【業績獎金狂飆UP】每月達標享有門市業績獎金、自有品牌促銷獎金、廠商促銷獎金 3.【管理津貼讓你升】多元職涯發展、晉升管道透明，擔任管理職位薪資每月上漲1萬元 4.【人才濟濟快點來】我糾你來，可領2萬5千元人才推薦獎金 5.【年節獎金免煩惱】固定年終1個月、年度績效獎金0.75個月，讓你紅包發發發！ 6.【公會年費省起來】小屈年年幫你付：全額補助公會入會費及年費 7.【上課時間算上班】持續學分免煩惱：小屈每年安排28教育學分，上課讓你請公假 8.【假別優於勞基法】到職3個月即享有年假、1年5天全薪病假、永續公益志工假 9.【排假自由任你選】年特休假自由安排，旅遊逛街無人擠 10.【生活健康好平衡】旅遊與聚餐補助讓你吃喝玩樂、定期員工健檢與紓壓活動讓你身心健康 《工作內容》 1. 顧客服務：了解顧客需求，推薦適合的商品、提供民眾藥品專業諮詢與健康知識。 2. 經營銷售：公司提供定期教育訓練與搭配充足的線上行銷資源，創造顧客經營優勢。 3. 藥局營運：經營及管理賣場、店務運作，培養未來的管理者；無需與門市輪班。 《升遷管道》 〉在小屈 你有獨立的工作空間可以發揮你的專長、愉快的和顧客互動，並學到藥局經營管理 〉想當店長，我們提供完整的培訓計畫，及額外的管理津貼，讓你擁有多元晉升管道 ☆藥師-＞高級藥師-＞區藥師 ☆藥師(高級藥師)-＞(轉任)店副理-＞店經理-＞區域主管-＞高級區經理 ***************************** 只要你符合下面任一條件，你就是我們【藥】找的人 ☆考取高考藥師，嚮往專業諮詢的你 ☆追求流行，想比朋友更快獲得第一手商品情報的你 ☆想學習保健商品知識，提升專業能力的你 ☆想挑戰管理職，成為藥妝領導品牌店長的你 ***************************** ※藥局專業人員工作介紹影片 https://youtu.be/jaUVUgvwjLs https://youtu.be/qyEgBv0RcP8

1.負責執行業主決議事項。 2.監督社區服務人員工作之執行。 3.執行、規劃與修訂各式工作計畫及管理模式。 4.對社區提供公共事務合理管理辦法與管制作業。 5.上班時間巡查與監督勤務執行狀況確實掌握社區動態。 6.突發災害與緊急應變處理。 7.裝璜施工管理、叮嚀、搬遷注意事項與後續回復、查驗事宜。 8.對社區住戶溝通、協調公共事務。 9.提供住戶諮詢服務。 10.具有公設點交經驗佳 週排休共2天、國定假日排休制。 其他條件 一、無食檳榔 二、機靈反應快 三、對工作態度熱忱、用心 四、親和力佳、懂得應對進退 五、談吐得體有禮貌 六、穩定度佳，有責任心

1.於各管理系統資料庫彙整各管理報表。 2.解析管理數據，提供運營發展的對策。 3.協助總經理，執行各專案發展與管理。 4.定期提供數據報告，並向管理層匯報。 5.與各部門協作，持續優化各經營指標。

主要工作職責為規畫、管理與追蹤計畫進度、控管流程和資源使用、溝通協調計畫進行，並在時程和預算內完成計畫之成果目標。 工作條件與要求： 1. 國內、外之醫院管理、管理、護理或教育相關研究所畢業。 2. 有研究計畫或專案管理經驗者為佳。 3. 人格特質需具開創性、樂於接受挑戰，富有解決問題及與跨團隊溝通協調能力。 4. 中、英文聽說讀寫能力精通為佳、熟悉電腦文書軟體。 連絡：意者請將履歷E-mail：nancyws@kfsyscc.org周小姐，並註明「應徵專案經理」。

飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一。 我們正在找尋一位具韌性、不怕面對高標準要求，同時也願意與人友善合作、主動解決問題、懂得帶著笑容面對挑戰的你，歡迎你成為團隊中的關鍵一員。 【職務說明】 ◆ 主管行程管理與安排 ◆ 高階會議籌辦與行政支援 ◆ 跨部門溝通協調 ◆ 主管交辦事項處理與專案支援 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系

1.規劃並確保各施工階段之進度安排、與施工者協商，確定施工計畫及程序 2.擔任工地現場主任工作,落實各階段工程進度安排協調、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向工務經理報告進度、施工狀況

1.店舖行政工作管理與帳務處理 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 6.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 7.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 8.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜

我們已建造一套垂直加速飛行時間質譜儀(orthogonal acceleration time-of-flight mass spectrometer)的儀器，即放置於國家同步輻射研究中心TLS 05B1，利用同步輻射光源可調光子能量的軟X光，激發生物分子中特定原子的內層電子至特定的分子軌域，同時達到游離及斷鍵的目的。再以飛行時間質譜儀等，分析其分解碎片的質量和其他特性。目前已完成分子束源的建造，一方面進行氣態實驗及表面光譜分析，另一方面，亦進行測試MALDI、氣膠、半球型能量分析儀…等功能。目前正在進行PM2.5反應實驗的設備建設，前來任職者可以學到從無到有的整個過程。此員在訓練後，將擔任TLS 05B1實驗站經理，負責進行實驗設備的操作、實驗、及平日的維護，並進行相關的研究內容。112年開始，也會進行「TPS進行新光束線及實驗站」的規畫及建造。 徵求一博士級研究人員(即俗稱的博士後)，幫忙架設、測試此儀器新增功能，及進行後續的實驗和實驗室及用戶的相關研究。歡迎善於獨立思考、喜歡自己動手做實驗者應徵。

1.規劃並確保各施工階段之進度安排、與施工者協商，確定施工計畫及程序 2.擔任工地現場品管工作,落實各階段工程進度安排協調、工作內容之分派 3.協助工區查驗、品質及成本管理，向工務經理報告進度、施工狀況