轉職熱搜工作
您正在找專案經理的工作,共計3557筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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個金_新興支付策略規劃人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 2~3年工作經驗本職缺將負責推動新興支付策略與市場布局,打造差異化支付體驗,並引領市場趨勢。 如果你擅長策略思考、樂於探索新興支付模式,並期待在快速變化的金融科技領域挑戰自我,這裡將是你能充分發揮並快速成長的舞台! → 若你對此職缺有興趣,歡迎至 中信人才招募網 投遞履歷! 【工作內容】 1. 擬定支付市場策略與產品規劃:分析市場趨勢與兢爭態勢,制定創新支付策略 2.拓展新興支付場景與商業模式:發想多元化支付方案,提升用戶體驗與市場滲透率 【資格條件】 1. 具備3年以上相關工作經驗,熟悉支付、平台或金融等相關領域 2. 曾負責策略規劃或市場進入相關專案,具備策略思維與落地執行能力 3.具備溝通協調、策略思維與專業管理能力,能整合跨部門資源並推動專案 【加分項】具備顧問業經驗尤佳,具全局視野和問題解決能力 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR2665展開 -
個金_作業流程規劃人員(授信撥貸)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗※此為2026年預算擴編職缺※ 1.投融資/授信作業流程文件建立發佈與管控 2.跨單位溝通(如:部隊訓練)、線上問題諮詢、及改善規劃執行(如:作業風險/稽核缺失) 3.貸放系統功能需求設計、評估、測試驗收、效益追蹤展開 -
Application Engineer Data Center APAC
月薪 80000元 台南市善化區 3~4年工作經驗【Technical Solution Design】 - Analyze data center cooling and mechanical specifications, drawings, and performance requirements across APAC. - Design optimized GF piping solutions (chilled water, condenser water, liquid cooling loops, chemical distribution systems). - Select appropriate GF materials (thermoplastics), jointing technologies, pressure ratings, and system configurations. - Ensure system compatibility with pumps, chillers, CDUs, CRAH/CRAC units, and compliance with project specifications and relevant standards. 【Project & Tender Support】 - Provide technical input, reports, drawings, and documentation during pre-sales and tendering. - Support project kick-off and early execution phases to minimize risk and ensure smooth implementation. - Facilitate technical clarification meetings, workshops, and presentations with consultants, contractors, and end users. - Strengthen GF‘s specification position and market presence through professional stakeholder engagement. 【Expertise & Innovation】 - Stay updated on emerging high-density and liquid cooling technologies. - Support development of data center application guidelines and best practices. - Provide structured project and market feedback to product management for continuous improvement.展開 -
個金_信貸銷售規劃人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 2~3年工作經驗1. 業務部隊銷售管理、策略規劃及成效分析 2. 業務部隊獎酬設計及獎金計算 3. 業務部隊激勵活動規劃及專案簡報 4. 銷售人力管理及生產力分析、輔導規劃 5. 業務部隊導入AI消金助理及運用優化 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR7065-1展開 -
客戶服務工程師(75)
月薪 31000~35000元 台北市萬華區 工作經歷不拘1.提供客戶套裝軟體的諮詢及保固維護服務 2.協助專案經理完成與工作及專案相關之事項 3.配合專案負責人指示完成套裝軟體之設定及相關設計 ※薪資依學經歷敘薪展開 -
法金_數位規劃人員(歡迎應屆畢業生)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1.訪談使用者,洞察法金業務痛點,轉化為數位轉型目標 2.規劃基於 LLM 或 Agent 的 AI 應用場景,撰寫規格文件並確保安全合規 3.協調業務、資訊、資安及合規部門,推進專案落地 4.追蹤 AI 技術趨勢,評估應用可行性,並與工程師討論技術細節 5.製作簡報,向管理階層展示 AI 專案成效 請同步至中信招募官網投遞履歷:https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR6235展開 -
【信義房屋】土木建築施工主任|觀光旅遊事業(外派馬來西亞)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞馬來西亞 10~11年工作經驗工作介紹: 信義房屋(9940)積極進軍觀光旅遊產業,投資興建五星級酒店和開發永續旅遊項目。 公司購買了馬來西亞沙巴外海的無人島——環灘島,並計劃打造低密度開發的「零碳島」,成為永續旅遊的標竿。 同時,信義在沙巴興建的洲際渡假酒店項目也於2023年正式動工,目標在2027年投入營運。 這份工作將派駐於馬來西亞沙巴,協助公司的建築工程項目。 您將參與興建五星級酒店的過程,並支援工程師完成項目。 這是一個充滿挑戰與成長的機會,特別適合對國際工程管理有興趣,並願意參與永續旅遊和建設的專業人士。 相關新聞請參考https://www.gvm.com.tw/article/107732 工作內容: 1. 掌控施工進度計畫,追蹤工程進度與施工品質 2. 協調土建、機電、裝修之進場順序,確保專案按時程推進。 3. 協調建築、結構、機電與精裝修之施工計畫與圖面,減少現場重工與變更設計。 4. 監督工地安全衛生管理,確保符合消防檢查、使用執照等法規要求。展開 -
【信義生態圈】信義居家/社區幫 廠商經營AM|B2B業務開發 / 平台招商 / 廣告AE
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 1~2年工作經驗1.開發並拜訪潛在B2B企業客戶,推動合作洽談與合約簽署。 2.維繫既有企業客戶關係,定期溝通提供最新資訊,並發掘其他合作機會。 3.了解市場趨勢調查,協助新服務企劃與測試。 4.主管交辦事項 我們希望你具備: 1.良好溝通與談判能力,能獨立完成客戶開發流程。 2.對B2B商業模式有基本理解,具備市場敏感度。 3.具備團隊合作精神,能與內部團隊協作推動專案。 【信義生態圈】 信義集團以「居住生活」為核心發展生態圈,包括信義居家 (居家服務平台)、社區幫 (社區E化管理APP)等領域。我們追求長期永續的企業經營,並持續獲得國際及國內大型 CSR 獎項肯定。歡迎您的加入!展開 -
科技金融_AI應用策略分析師 (AI Deployment Strategist )
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1.聚焦應用領域 : 法人金融與資本市場 AI 應用,包含授信、風險評估、投資等領域範疇。 2.主要工作方向:側重於產品策略與溝通,與 FDE ( 前線部屬工程師 ) 搭配推進 AI 應用,更專注於理解客戶需求、定義問題核心、拆解關鍵流程並且制定解決方案策略。 3.工作任務項目 : 4.主導 End-to-end 專案交付,深入診斷專案的核心痛點,設計數據工作流程,達成專案設定的業務目標。 5.與技術團隊協作搭配,整合資料集並設計分析架構,構建 AI 應用。 6.駐點專案前線環境釐清需求並測試解決方案,跨單位溝通協調各方期待並解決專案阻力。展開 -
科技金融_資訊策略規劃人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗․ 資訊策略規劃與推動 1.協助擬定中長期資訊發展策略、年度資訊計畫與重點推動方向 2.追蹤策略執行狀況,整合各單位資訊,協助推動策略落地 ․ 資訊資源投入分析 1.進行資訊相關資源(如預算、專案、人力等)之分析與整理 2.支援管理決策所需之分析資料、比較基準與策略建議 ․ 方案形成與推進 1.在需求尚未明確或議題尚在形成階段,能主動釐清問題本質 2.在提出具邏輯性、可執行之方案選項,並協助推動討論與決策 ․ 簡報與文件產製 1.製作高品質策略簡報、分析報告與說明文件 2.將複雜議題轉化為高階主管易於理解之內容展開
