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您正在找專案經理的工作,共計3516筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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60096X0_解決方案業務經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗我們提供以 AI、數據、 精準行銷、生態系等 為核心的企業級平台與解決方案,協助企業導入資料平台、行銷自動化與 AI / Agent 應用,協助企業真正的落實 AI 世代的企業轉型。 此職位為 Solution Sales / Account 角色,負責承接商業開發或夥伴合作所產生的機會,將解決方案成功推進至成交與長期客戶關係。 主要工作內容: 1、承接 BD 或夥伴導入之企業客戶商機,推進成交 2、進行客戶需求理解與解決方案說明(非純產品銷售) 3、協調產品、技術與交付團隊,確保方案可行與可交付 4、規劃報價、合約條款並完成簽約流程 5、維護既有客戶關係,推動續約、擴充與交叉銷售 6、追蹤專案進度與客戶滿意度,確保長期合作 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。展開 -
PA0343 機器人機構設計經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗• 負責機器人(特別是機械手臂、末端執行器、關節模組)結構與傳動系統的設計與研發與驗證 • 協助主管進行機器人機構設計與驗證(手臂、AMR、本體結構)。根據產品需求進行機構配置、選型、建模與 2D/3D 圖面製作。 • 支援動態模擬與逆向運動學分析,協助控制與軟體團隊優化性能 • 參與樣機製作、加工與供應商溝通、組裝與測試,針對設計問題提出修改建議 • 帶領 1-2 位新人工程師,協助進行零件設計、繪圖與測試。 • 根據技術發展方向,進行新材料與新機構的創新設計與實踐。展開 -
業務副總經理(苗栗竹南-供宿)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 苗栗縣竹南鎮 10~11年工作經驗1.依公司行銷策略擬定行動方案及執行。 2.經銷啇通路、產品、價格、促銷管理。 3.建立或調整品牌業務制度、作業流程的檢討、修訂和完善。 4.訂定銷售目標,制定銷售計畫,督導、確保銷售業績的達成。展開 -
【集團代招】Q009Q45_業務副理或經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1.對外負責客戶業務之推展與報價,客戶聯繫及問題釐清。 2.客戶需求預估、掌握出貨狀況,並追蹤產品交期。 3.內部跨部門工作與進度協調。 4.與客戶之溝通與協調,需求整合與回應。 5.配合公司策略擬定年度計畫,尋找新興與利基市場。 6.配合執行公司政策、制定與管理各類績效指標。 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。展開 -
PB0554 AI機器學習設計經理(內湖)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘在這個角色中,您將積極參與人工智慧/機器學習解決方案的演進,特別是在視覺、聲學和文本領域,同時運用您在嵌入式系統或雲端軟體系統方面的專業知識。您的工作將包括打造先進的神經網絡模型,並運用數據分析來迎接實際挑戰。另外,這個職位將會需要帶領團隊中較年輕的成員共同完成團隊目標,因此需具備一定的管理能力。 職責與職能包括: -將人工智慧/機器學習技術應用於問題定義、模型開發和部署。 -進行研究,開發最先進的人工智慧/機器學習技術。 -將AI部署至嵌入式系統或雲端軟體系統相關工作經驗。 -至少擁有5年以上工作經驗。 -有團隊帶領、管理經驗或專案管理經驗者佳。 ※依學經歷、工作年資敘薪 我們是一個隸屬於創意中心的研發單位: 1. 激發創意的環境 我們的研發團隊是一個充滿創意和熱情的地方。這裡不僅僅是一個工作場所,更是一個激發靈感、探索未知領域的空間。我們鼓勵每個成員提出他們的想法,並且提供支持和資源來實現這些想法。 2. 多元化的專案 我們同時進行多種創新專案和產品開發項目。這意味著你將有機會參與各種各樣的項目,從概念到實踐,從實驗室到市場。這樣的多樣性將挑戰你的思維,擴展你的技能,並且使你不斷成長。 3. 學習和發展 我們致力於成為你職業生涯中的最佳學習場所。在這裡,你將有機會學到最新的技術,了解市場趨勢,並且參與前沿領域的研究。我們提供持續的培訓和發展機會,以確保你在職業生涯中保持競爭力。 4. 團隊合作與支持 我們的團隊是一個大家庭,我們相信合作和支持是取得成功的關鍵。在這裡,你將與來自不同背景和專業領域的人合作,共同解決挑戰,實現目標。我們鼓勵團隊合作,並且重視每個成員的貢獻。 5. 挑戰與獎勵 我們明白,創新並不總是容易的,但我們相信挑戰是成長的機會。在這裡,你將面臨各種挑戰,並且有機會取得卓越成就。我們承諾,你的努力和貢獻將被公平地評價和獎勵。 6. 使命和影響 我們的工作不僅僅是研究和開發產品,更是改變世界的一部分。我們的使命是利用創新科技來解決現實世界的問題,影響人們的生活和未來。如果你想參與一個有意義的事業,這裡正是你的彈性發揮空間。 這些是我們單位獨特的特點,希望具有創新思維和求知慾望的你來參與我們的團隊。展開 -
PA0205 伺服器硬體設計主任/經理(內湖)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 6~7年工作經驗1. Project technical lead and technical management of cross functions 2. Lead project EE team members 3. Lead project design process and issue management 4. Lead critical HW debug ※依學經歷、工作年資敘薪展開 -
PA0215 伺服器硬體設計主任/經理(林口)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 6~7年工作經驗1. Project technical lead and technical management of cross functions 2. Lead project EE team members 3. Lead project design process and issue management 4. Lead critical HW debug ※依學經歷、工作年資敘薪展開 -
PK0801 RF設計主任/設計經理 (工作地點:高雄市)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市新興區 3~4年工作經驗1.Study RFQ spec並提出RFQ proposal給客戶 2.RF design review與RF對策導入,帶領並協助工程師NB產品開發之RF相關問題釐清與解決 3.指導工程師專案執行與教育訓練 4.Report專案進度給內外部客戶並釐清客戶疑問 5.新技術的研究與創新提案study ※依學經歷、工作年資敘薪展開 -
IPD開發處 電子硬體設計 經理/副理/主任工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 8~9年工作經驗1. 知名品牌消費性電子產品周邊專案 硬體規劃 / 開發/ 跨部門整合/ 設計驗証 2. 規畫並提出新產品設計概念提案並製作Prototype 3. 客戶溝通對應 4. 產品DFM review、工廠端開發階段試產支援與規劃、Review產線、join良率提升改善展開 -
成品組件事業群工程部-研發經理_TPU 皮布料大廠 (3007795)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣冬山鄉 工作經歷不拘職責要求 1.負責專案開發 leader 2.與國外客戶進行開發會議 3.負責工程部管理 4.工作任務分配與時程的掌握 5.新產品開發與製程技術的研究 任職資格 1.諳AutoCAD、Solidworks、文書軟體 2.擔任過管理職 3.英文精通展開
