專案經理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案經理的工作,共計3410筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工務經理(工作地點:新竹以北地區,營建事業群)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 15~16年工作經驗
    1.掌控施工進度與品質,管理現場施工人員。 2.圖面清理與分析,編列執行預算能力。 3.各項施工計畫書製作、審核及執行。 4.與業主、承包商及建築師進行工程事項討論溝通。 5.協助投標事宜及技術簡報。 6.協助廠包商詢價與採購。
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  • 業務開發經理(系統整合、軟硬體設備建置維運服務)Business Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    北祥科技深耕資訊服務領域多年,累積豐富的產業經驗與多元技術實力,服務對象涵蓋各產業企業客戶,您將會以原廠的軟硬體產品,為客戶導入高效、穩定的IT架構與服務,提供產業最適化的解決方案,解決實際營運痛點,實現營運效益的提升。 作為我們的業務同仁,您將不僅是追求銷售成果,更能累積深厚的產業理解與技術背景,逐步成長為具備解決方案思維與專案整合能力的資深顧問。 【主要產品】 資訊系統整合服務與軟硬體建置 資訊系統解決方案(Solution)產品 資訊設備維運合約與技術支援服務 【職務內容】 1. 開發潛在企業客戶,拓展市場,達成年度業績目標。 2. 負責國內業務接洽及訂單處理 3. 負責協助客戶瞭解公司服務內容(含系統整合規劃及維護、資訊系統專業服務等),並提出合適解決方案。 4. 定期拜訪經營客戶,維繫穩定且長期的合作關係 5. 與內部技術團隊協作,規劃方案報價、提案簡報與文件。 6. 蒐集市場及產品資訊,提出業務策略建議。 7. 負責客戶合約簽訂、專案追蹤與帳款回收事宜。 【任職條件】 - 學歷:大學以上。 - 經驗:具 5 年以上 B2B 銷售經驗,資訊相關產業 者尤佳。 - 個性:積極主動、樂觀合群,具良好溝通與客戶經營能力。 - 具基本資訊系統架構知識,能與技術團隊協作。 - 具策略思維與結果導向,能獨立開發與維護客戶關係。 【加分條件】 - 具備資訊業銷售經驗。 - 具公部門或中大型企業投標、合約管理經驗。 - 有銀行、製造業等產業客戶經驗者佳。 【加入團隊後可運用的資源】 - 提供專業業務簡報範本、提案範例與成功案例,逐步熟悉產業脈絡與客戶生態 - 與產品技術、售後維運團隊密切協作,共同推進業務成果 【職涯發展】 - 將從實務操作與客戶開發中,累積對 企業 IT 架構、軟硬體設備及系統整合流程的深入理解。隨著經驗成長,將逐步從銷售單一服務項目,進階至整合型解決方案銷售,培養全案顧問式提案能力。 - 若具備跨部門溝通與技術理解能力,公司提供明確的晉升路徑與專案歷練機會,有機會轉任解決方案顧問,參與更高階的策略規劃與產業合作。 【薪資福利】 - 依學經歷與能力核薪,具業績獎金、專案獎勵制度 - 年終獎金視公司整體營運狀況發放 - 完善的升遷制度與職涯發展資源 - 友善團隊文化,彈性上班制度 - 定期員工聚餐、社團活動與進修補助
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班
  • 高階主管秘書【可年後上班】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 2~3年工作經驗
    1.執行主管交辦之任務。 2.專案推動與時程控管。 3.擅於溝通,能協助規劃、推進各專案並跨部門協調廠內作業。 4.面對不同性質的工作交辦,擁有敏捷的學習力並保有彈性及機動性。 5.認真負責、抗壓性高、分析理解力強 6.具工程背景尤佳
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  • DRAM Technical Marketing

    月薪 42000~60000元 新北市泰山區 1~2年工作經驗
    客戶市場管理(Business Management) 1.與客戶合作新專案開發到產品量產 2.客戶18M需求預估與分析制定或調整推廣策略 3.定期收集與分析DRAM相關市場資訊 4.定期研究新技術、新趨勢及新產品以了解未來潛在市場走向 5.定期研究未來新產品開發策略 6.定期客戶拜訪
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  • 【中鋼集團】銷售行政主管(越南胡志明市)

    月薪 37000~43500元 東南亞越南 3~4年工作經驗
    經常性薪資(NT$37,000~NT$43,500)=大學(含)以上畢業, 本薪NT$37,000 (含伙食津貼),敘薪考量工作年資、新進考評,派駐海外各項請領及獎金另計。 1.銷售專案可行性評估及上下游整合管理。(包含但不限於稻穀椰子殼生質材料) 2.銷售專案客戶開發、接單出貨及售後服務。 3.兼任行政管理主管,人事及行政事務管理監理。 4.主管交辦事項及執行。 ※ 新進考評係指「到職前三個月為新人適應與評估期,期間勞動條件與正式員工相同,並全程依勞基法規定辦理」。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
  • 業務主管/合作夥伴(進口隔音地墊與防水、歡迎高手)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    1. 熟悉建材、工程、建築相關業務者尤佳 2. 拓展營造廠、工地主任、建設公司、設計師等合作窗口 3. 介紹產品工法與會議簡報 4. 定期檢討業績與營運策略,建立長期合作關係 【高成交獎金 長期分潤】 你不只是員工,更是我們的合作夥伴
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  • 業務客服主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1.提供客戶諮詢服務,維護客戶關係。 2.客服流程建立。 3.組織人員管理。 4.喜歡與人接觸,能耐心處理業務事務 ! 5.業務開發。 6.專案管理。 7.有管理經驗。 **除薪資外另有達標獎金
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    年終獎金員購優惠員工聚餐
  • MIS 網管工程師 (歡迎無經驗新鮮人!)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    MIS 團隊是企業內部最強的 IT 後盾,不只是「修電腦」,更是資訊架構、資安制度、網路穩定與效能提升的守門人。 我們正尋找對技術充滿熱情、樂於學習、希望一步步打穩技術基礎的你加入,一起打造穩定又安全的資訊環境! 【工作職責】 1. 負責解決各單位MIS軟、硬體問題排除。 2. 協助各項內部系統應用軟體維護與管理、使用者教育訓練。 3. DNS、mail、web、MySQL server架設、資料庫管理及維護。 4. 網路規劃與防火牆管理。 5. 軟體授權及資訊資產管理。 6. 主管交辦事項 【任職條件】 - 資訊工程、資訊管理或相關科系尤佳 - 經歷與技能:無經驗可,歡迎對 MIS 職涯有興趣的社會新鮮人或具相關經驗的工作者 - 語言:中文(精通)、英文(中等) 【加分條件】 - 熟悉以下工具或平台: Windows 10 / iOS 作業系統 MySQL 基礎操作經驗 Microsoft Exchange 郵件系統管理 JavaScript / TypeScript 基本理解 Power BI 報表視覺化操作經驗 *入職後提供培訓機會,或具備以下經驗或技能者將更快速上手* - 曾參與或熟悉 ISO 27001 資安制度 - 具獨立作業能力,邏輯清晰,善於跨部門溝通 【加入團隊後的學習與發展】 將會在資深 MIS 工程師的帶領下,從日常支援任務開始,逐步熟悉公司資訊架構與維運流程,未來可朝以下方向發展: - 系統架構管理工程師 - 網路與資安工程師 - 雲端平台或 DevOps 工程師 若您已具備系統整合、資安強化等相關經驗,我們也歡迎您帶入更多實務經驗,協助優化流程並成為資訊高級工程師、資訊專案經理(IT Project Manager)等核心人才! 【薪資與福利】 月薪依學經歷核薪,具市場競爭力 年終獎金、專案獎金視公司營運而定 提供彈性工時、健康檢查、教育訓練費用補助、員工活動
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    員工旅遊年終獎金進修補助彈性上下班員購優惠
  • 金色三麥餐飲事業-【營運主任】月薪可達$50000以上_美麗華旗艦店

    月薪 45000~50000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    【職務】 營運現場協助店長監督執行,能瞭解公司的全盤運作,養成快速的組織能力與溝通技巧。進而同時達成多項目標的成就感與提升。 【工作內容】 1. 營運現場協助店長擬訂各項事業營運策略,提升組織營運績效。 2. 營運現場研擬及推動短中長期營運計劃及全年度大型專案規劃。 3. 需具備營運現場行銷企劃能力與相關專案執行經驗。 4. 具備餐飲品牌營運現場操作管理及營運分析經驗者。 5. 具備良好的溝通表達能力、營運現場團隊組織能力、談判技巧。 6. 營運現場人力安排與服務支援。 【工作技能】 1. 能獨立完成專案之規劃與執行之完整經驗與能力。 2. 具備充沛的創意與傳達品牌精神所需的文案撰寫能力。 3 .協助高階主管交辦事項之執行與追蹤。 4. 跨部門問題溝通與協調、紀錄及追蹤決議事項。 5. 熟Office電腦文書作業, 如: excel/word/power point/outlook等。
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  • 【越南外派】製程整合部主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 8~9年工作經驗
    【工作內容】 1. 新製程/產品導入評估 2. 製程/原物料異常改善 3. 專案規劃執行/進度管控 4. 部門KPI規劃、成果追蹤 5. 品質驗證規範指導、稽核配合 6. 產品風險評估、預防管理 7. 跨部門協作/任務指派 8. 部門人員管理/績效評比 ★預計2026下半年外派至越南廠 ★上半年於龜山廠/大溪廠受訓
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