轉職熱搜工作

1.入住、退房、訂房、排房等接待服務 2. 負責顧客資料之輸入與維護，處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3. 負責轉接電話並且為客人留言，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 4.住客交通及旅遊相關諮詢服務 5.萬豪會員及住客關係維護 6.熟知所有特別促銷活動，推動萬豪品牌會員忠誠計劃 7.其他主管交辦事項 8.操作英文Opera系統 需做事細心、能獨當一面者，具服務熱忱，可配合輪班，語言能力佳。 並請附上近照。

1.飯店相關各項機具基本設備操作、維修、保養及巡檢。 2.維持飯店設備之正常運作，遇故障異常能緊急排除。 3.執行預防性保養計畫，記錄設備數據。 4.工務用品庫存管理及盤點。 5.工務資料文件建檔。 6.主管主辦事宜。

不限縣市皆可面試 需至台北至誠店面試，合格者也需至嘉義大林店受訓才派到花蓮店駐點 1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 4.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 5.員工績效考核以及升遷的判定

1. 工程人員定期保養、維修工作調度、工作進度完成追蹤與審核。 2. 執行設備運轉操作及維修維護 ，館內機電系統的預防維護工作 3. 節約能源執行、零件材料的控制 4. 現場各項施工進度監督及督導、確認施工品質合乎規範，配合現場安全維護，並紀錄及 進行驗收等。 5. 執行系統設備年度保養、季保養等重大維修維護計劃。 6. 掌控及監督飯店內所有機電設備的運轉、維修及保養能達到營運標準。 7. 飯店設備檢修及保養(電機、空調、給排水、消防、鍋爐...等設備) 8. 維持設備之正常運作，遇故障時之狀況排除 9. 可配合加班ON CALL 10. 具飯店維修工作經驗

1. 工程人員定期保養、維修工作調度、工作進度完成追蹤與審核。 2. 執行設備運轉操作及維修維護 ，館內機電系統的預防維護工作 3. 節約能源執行、零件材料的控制 4. 現場各項施工進度監督及督導、確認施工品質合乎規範，配合現場安全維護，並紀錄及 進行驗收等。 5. 執行系統設備年度保養、季保養等重大維修維護計劃。 6. 掌控及監督飯店內所有機電設備的運轉、維修及保養能達到營運標準。 7. 飯店設備檢修及保養(電機、空調、給排水、消防、鍋爐...等設備) 8. 維持設備之正常運作，遇故障時之狀況排除 9. 可配合加班ON CALL 10. 具飯店維修工作經驗

1.負責現場迎賓及送客服務，提供顧客優質用餐體驗。 2.協助迎賓茶水服務。 3.年節專案銷售相關協助。 4.主管交辦事項。 5.工作時間需穿著全套標準和服(含木屐)，搭配合宜妝容。

【苗栗醫院 誠徵115年「問題性飲酒與酒癮者成癮醫療及社會復健轉銜服務深耕計畫」個案管理師1名】 【職務性質】 全職(周一至周五8AM-5PM)，周休二日；需配合活動加班，有調班休假。 (計畫結束後，進用人員無條件解職) 【應徵資格】 1.具諮商心理師、臨床心理師、護理師或社工師國考證照。 2.具個案管理經驗尤佳。 3.具機車或汽車駕照，且自備交通工具。(須配合外派活動辦理) 4.具備基本電腦操作能力。(工作需自備筆電) 【工作經歷】 無經驗可 【工作內容】 1. 酒癮個案開發與評估。 2. 酒癮個案管理及追蹤。 3. 協助建立院內外酒癮轉介機制，維護衛福部藥酒癮醫療個案管理系統。 4. 酒癮衛教與治療相關社區宣傳。接聽酒癮民眾諮詢專線。 5. 其他主管交辦事項及行政支援。 【薪資及福利】 1月薪新台幣44,048元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.提供忘年晚會、院慶等文康活動。科內不定期聚餐活動。 4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 5. 依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月年終獎金(依每月全薪為基數)。 6. 以上各項依本院相關規定辦理。 7.生日禮卷1000元、員工旅遊補助1000元、經典便當優惠價50元。 【所需文件】 （一）個人履歷表、自傳。 （二）國民身份證、畢業證書、相關證書執照及資歷證明文件。 電子檔寄至82116@mil.mohw.gov.tw 蔡心理師收 來信主旨註明「應徵深耕計畫個管師-姓名」，並備註電話或其它連絡方式。 詢問請洽 (037) 261920分機1265 蔡心理師 聯絡時間：上班日08:00~12:00、13:00~17:00。

不是單一職責，而是整體協調的核心。 我們正在招募社區經理，統籌高端社區的行政、人員與住戶關係管理，是連結管委會與服務團隊的重要角色。 這份工作需要你有系統思維，也願意親自處理各類大小事務，維繫住戶信任與社區秩序。 【職務內容】 統整社區秘書、安管、清潔等團隊管理與工作安排 主導住戶溝通、管委會會議協調與需求回應 規劃年度預算、活動計畫與公告事項 編製財報初稿、會議記錄與行政報表回報 執行緊急事件應變與住戶糾紛初步處理 【我們提供的，是一份充滿挑戰與成就的管理職位】 正式主管編制，具責任加給與年度績效獎金 提供公寓大廈與社區管理進修機會 穩定駐點一案場，晉升機會清晰 勞健保、三節、活動獎金與專案獎金皆有 你不需要什麼都知道，但你要有能力協調、安排與判斷。如果你想在專業物業管理的領域深耕，這會是一個穩定、值得投入的機會。 【證照條件】公寓大廈事務人員證照 ※務必持有上述證照並擁有相關經驗※ 工作地點：台中市/豐原區｜高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~

不是櫃台人員，而是社區關係的樞紐。 我們正在招募社區櫃台秘書，擔任高端社區與住戶之間的重要橋梁。 這份工作不只要求親切與耐心，更需要你有條理、有責任心，讓每一位住戶感受到尊重與信賴。 【職務內容】 櫃台接待與訪客登記管理 協助住戶包裹、物品、文件收發與登記 社區公告發布、行政文書與會議紀錄處理 協助簡易財務作業與住戶臨時交辦事項 穿著整齊、態度端正，維持社區專業形象 休假制度：月休10天(含國定假日、排休制；特休另計) 【我們提供的，是一份穩定且充滿學習的職位】 配有完整教育訓練與秘書工作指引 有透明的升遷管道與幹部培訓計畫 穩定班別，享有勞健保、三節獎金 表現優異者可升任主任秘書或專業財務職務 你不需要多話，但你要細心有條理。 這是一份被信任的工作，我們也將用制度與成長空間回報你的投入。 工作地點：台中市/烏日區｜高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~

1. 負責社區團隊人事考核與管理，各項工作任務分派及執行成果驗收。 2. 行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 3. 依照管理委員會會議決議執行各項決議事項。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 5. 消防/機電/監視系統基本檢點能力。 6. 管理委員會定期會議召開，並依照規範製作各項會議提報資料。並於會後負責會議記錄製作。 7. 對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽署。 8. 秉承管委會之決議及規約，擬訂社區年度計畫及各項管理與服務作業流程。 9. 熟電腦操作、智慧型手機操作。公寓大廈建築物管理維護(裝潢施工管理/遷入遷出管理)執行 10.設備設施管理維護執行與廠商保養維護作業執行督導與考核 11.每月財務收支狀況審查及各項收入支出憑證審查。 12.客戶服務作業執行與管理。 13.社區網站更新作業執行。 14.代表公司與業主之間溝通橋樑。 15.業主交辦之工作執行與回覆。 16.委任案件緊急狀況之處理與應變。 17.委任案件公共安全及公共安寧管理規劃與執行。 **具經驗.具備事務公寓大廈管理服務人證照** 歡迎您加入 廣埕物業　日丰保全 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等... 以上徵才為三家公司為同一關係企業同一負責人，經面試錄用後將依照職務不同分屬不同公司任聘。謹此聲明