轉職熱搜工作

1.執行招募電訪作業、招募面試、派遣人員面試與報到流程安排 2.每日徵才紀錄表製作，每週電話邀約統計表 3.負責組織編制規劃與面試選才 4.擬定招募計畫：配合公司年度編制與業務發展目標，規劃人力預算與招募時程 5.履歷篩選與面談：執行關鍵職缺的深度面談，把關人才適配度 6.優化留才機制：分析離職率與招募效率，並協助推動內部人才發展與員工關係 ***應徵者請先投遞履歷表*** ***聯絡方式:管理部 廖先生 0973-726-575

【職缺焦點與優勢】 頂級專案鍍金：直接駐點台中半導體指標案場，累積一線高科技無塵室／建廠安衛管理硬實力。 激勵給得實在：近兩年三節＋年終＋分紅平均約 2～3 個月，另享有專案派駐津貼與完工激勵。 制度優於法令：滿 1 年、滿 3 年各額外加碼 1 天特休，週休二日、午休 1.5 小時。 【工作內容】 派駐工程專案現場，執行每日巡檢稽核、施工危害辨識與改善追蹤，守護「零災害」防線。 負責業主端 EHS 文件編撰與審查提報，確保工程合規且符合一線科技廠高規格安衛標準。 作為業主、主承攬商與下包廠商之溝通橋樑，主持或協調各項工程安衛會議。 規劃推動現場工安宣導與職安法規教育訓練，建立落實工安文化。 其他主管交辦之現場安衛管理事宜。

職稱：專案監工人員 工作地點：(美光銅鑼廠：苗栗縣銅鑼鄉銅科七路8號) 上班時間：8:30~17:30，常日班，周休六&日，見紅休 工作內容 1. 半導體廠製程管線施工之監工管理。 2. 機電系統施工之監工管理。 3. 須具備與公司內部及協力廠商溝通協調、團隊合作之能力。 4. 能配合工地視勘作業。 5. 製作、整理、保存施工紀錄與相關文件資料。

稅務與帳務管理 -負責營業稅相關帳務處理及申報作業。 -執行 AP 應付帳款審核、傳票及日常帳務處理。 -協助 GL 月結作業，確保帳務及稅務資料正確，符合內控與法規要求。 資金管理與財務報表 -協助日常資金調度及現金流管理。 -執行月結作業，協助財務報表編製及財務資料彙整。 ERP 系統與流程優化 -參與 ERP（NG）系統導入後之財務流程優化。 -支援 UAT 測試、系統問題排除及 GBS 帳務移轉。 跨部門協作與專案支援 -與業務、採購、Lab 等內部單位及外部合作夥伴協作。 -支援在地財務營運、稅務相關作業及財務專案導入。

【職缺亮點】 • 國際化工作環境：與海外總部及不同國家團隊合作，累積跨國溝通經驗 • 物流預算與成本管理：參與年度預算、Rolling Forecast、實際成本與預算差異分析 • 進出口物流管理：掌握進口貨物從到港、報關、運輸到入庫的完整流程 • 物流轉型與流程改善：參與物流流程優化、系統／工具導入及供應鏈可視化 • 數位化與 AI 應用：運用 Excel、Power Query、ERP 及 AI 工具提升工作效率與報表自動化 • Project Management 發展：未來有機會進一步承接跨部門專案及 Project Management 工作 【工作內容】 • 進口物流管理 負責進口貨物到港、報關、運輸及入庫流程，追蹤貨況並處理異常。 • 物流預算與成本管理 負責物流預算、Rolling Forecast 及實際成本追蹤，進行差異分析與成本改善。 • 物流專案與流程改善 參與物流轉型、流程優化、系統／數位工具導入等專案，推動改善方案落地。 • 跨部門與跨國協作 與採購、財務、倉儲、品保及海外團隊合作，提升供應鏈資訊透明度與營運效率。 • 數據與工具應用 運用 Excel、ERP、AI／Copilot 等工具進行數據分析、報表及流程優化。 【條件要求｜Requirements】 • 具 3–5 年物流、供應鏈、國際貿易、進出口或相關工作經驗 • 具物流營運、進出口流程及供應鏈管理相關知識 • 具備預算管理、成本分析或 Forecast 經驗 • 具良好的跨部門溝通、協調與問題解決能力 • 細心、具數據敏感度及時效觀念，能在多任務環境下安排優先順序 • 願意接觸數位工具、流程改善及 AI 應用 • TOEIC 500 分以上為佳

1.追蹤機台預測需求、產能負載與物料短缺狀況，支援生產計畫順利執行。 2.依需求監控每週或每日出貨與製造排程，並與生產、工程、採購、物流、客戶營運及行銷等單位協調。 3.管理 Build Plan、機型變更、轉換、Demo 及 Rotation 等生產計畫相關作業。 4.與採購單位追蹤短缺物料 ETA，並針對影響生產或出貨的問題進行升級與回報。 5.參與 Bi-weekly MPS 會議、每週生產物料短缺會議及生產會議。 6.依時程完成主管交辦任務，並追蹤跨部門專案問題處理進度。 7.協助資料分析、系統操作與生產計畫相關資料維護。 1. Monitor weekly (or daily in demand) Shipment/MFG schedules and coordinate activities with Production/ Engineering/ Purchasing/ Logistics/ Customer Ops and Marketing as required. 2. Manage build plan/ change models/ conversion/ demo/ rotation. 3. Follow-up shortages with buyers on ETA & escalate issue affecting build/ ship 4. Present in Bi-Weekly MPS meeting, and Weekly Production Material Shortage meeting, Production meeting 5. Complete assignment in a timely manner. 6. Organization the cross-function position owner to complete the project issues.

工作地點｜ 台北市中山區(靠近雙連、中山捷運站) 職務亮點｜ • 跨國協作：直接參與台灣分公司與總公司網路架構對接與維護 • 技術廣度：從 Server 架設、管理到資訊安全策略執行，完整掌握企業 Infra • 專業成長：深入了解企業 IT 運作與跨部門協作流程 • 挑戰與成就感：工作成果直接影響公司網路安全與運作效率 主要工作內容｜ • 網路系統與伺服器管理，確保企業 IT 基礎建設穩定運作 • 資訊安全管理與策略執行，維護公司資產安全 • 技術支援與設備對應，提供內部使用者與業務單位技術協助 • 熟練 「報連商」流程：問題回報、聯絡協調、商務處理與重點整理說明 • 與內部同仁溝通協調，確保網路系統順暢運作 • 協助 ERP、CRM 等企業系統之操作管理、問題排除及功能優化。 • 負責系統測試、上線及後續維運追蹤。 條件要求｜ • 具備完整 網路架構知識（Firewall、Server 等） • 有企業 IT / 系統管理或網路管理（Infra / MIS）相關工作經驗 • 具備跨部門協作與報連商能力 • 細心、負責，能處理突發網路或設備異常 薪資福利｜ • 月／季績效獎金 • 夏季獎金 • 年終獎金 • 三節獎金 • 完善的績效獎勵制度 • 明確的職涯發展及升遷制度 職涯發展｜ 不僅限於日常 IT 系統維運，更能深入了解企業營運流程，參與內部系統優化、數據應用及各項 IT 專案。 隨著經驗累積，將逐步培養需求分析、系統規劃、專案管理及跨部門溝通等能力，未來可依個人專長往 企業系統、數據分析、IT 專案管理、資訊安全或數位轉型等方向發展。 透過實際參與公司各項資訊專案，累積從「系統執行」到「解決企業問題」的完整 IT 能力，並朝專業 MIS／Business IT 人才及管理職發展。

1. 推動與維護公司職安衛管理系統&管理計畫。 2. 承攬商管理：承攬商評鑑、教育訓練與訂定稽核計畫。 3. 每月職業安全衛生績效統計報告。 4. 人員教育訓練與防護具管理。 5. 事故調查與緊急應變演練。 6. 安排與計畫定期環境測定。 7. 安全與衛生的專案管理與追蹤。 8. 推動安全文化活動，提升人員安全意識。

1. 負責機電、機械及設備安裝工程之專案管理與執行 2. 規劃並督導機電施工進度、品質及安全管理 3. 審查機電系統設計圖說及設備規格 4. 管控機電工程成本預算、採購及發包作業 5. 協調業主、設計單位及設備廠商之技術與施工介面 6. 處理現場機電整合問題及系統測試與驗收作業 7. 督導設備安裝、測試、試運轉及交付作業 8. 協助建立機電施工標準流程與技術規範

意者 可截圖加line詢問詹小姐 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 ➡️ 按下「我要應徵」，將有專人與您聯繫 【工作內容】 1.規劃年度排程計畫 2.規劃每日生產排程 3.協助每月系統盤點 4.彙整預生產訂單及庫存調撥請求 5.彙整每日生產量及預估生產量 6.核發每日所需製作的原料加工及成品數量(SAP) 7.領料的庫存調撥進度 8.提供單據給出貨人員 9.追蹤領料的庫存調撥進度 10.其他主管交辦事項 【薪資待遇】 30,000~35,000元 【上班時間】 08:00~17:00 【休假制度】周休二日、見紅休(需配合加班) 【員工福利 / 服務】 《獎金制度》 1.年終獎金 2.業績績效獎金 3.提案改善獎金 4.員工推薦獎金 《多樣化的超值福利》 1.員工專屬購物優惠 2.漢餅手作體驗、滿月贈四月桃、免費抓周體驗 3.三節禮品 4.生日禮金 5.結婚禮金、生育補助 6.急難救助 《優於法令的保險及假別提供》 1.勞保、健保、勞退、團保（意外險、職業災害險） 2.符合勞基法各項假別及特約體檢醫院 3.產檢假/產假/陪產假 4.有薪志工假