轉職熱搜工作

1. 文書處理（PO申請/開立發票/營業會議資料整理） 2. 郵件處理（入料檢驗結果報告書提交/出貨檢驗報告書提出/管理表提出/月底盤點在庫報告提出/客戶提問信件回覆....） 3. 電話追蹤（發信後電話提醒通知/交貨進度報告/出貨時間調整交涉） 4. 出差（出差計畫擬定/拜訪客戶預約） 5. 環境衛生(輪值) 6. 上級指示的工作

1. 確保公司有效經營，及公開資訊之正確性 2. 處理公司稅務申報，並確保其正確及準時 3. 提供企業主管預算之編製與管理、績效評量、資產配置以及投資計畫 4. 進行公司財務分析、提供財部報表給股東、債權人、法律機關以稅務機關 5. 審核公司內部所有應收、應付相關事務 6. 公司人員薪資結算、核發

須備有服勤人員證照，可後補(公司提供上課資訊及免費補助費用) 可選擇固定日班(2人力)或夜班(2人力) 上班日期:115/01/20 1.負責大樓空調、電梯、消防等設備的日常維護與保養，確保設備運行穩定。 2.進行大樓機電設備的巡檢及點檢，及時辨識並解決潛在問題。 3.按計劃執行定期保養工作，記錄和跟進保養數據。 4.於設備異常時迅速回報並提出解決建議。 5.協助主管處理相關機電庶務及業主需求事項。 6.執行基本電氣與機械系統的調試、修復及測試。 7.確保遵守建築物管理相關的法規與安全標準。 8.提供技術支援並建議優化樓層設備維護方案。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊，與我們一同提供專業且貼心的樓宇管理與維修服務！期待您的加入，共同打造更高效、更安全的建築物環境！立即投遞您的履歷吧！

1. 原物料/半成品/成品/包裝/出廠之品質檢驗(含微生物檢驗) 。 2. 製造過程中製程巡檢、實施品管計畫、儀器校正 。 3. 廠區環境人員衛生管理、巡檢控管。 4. 不合格品原因之追查、分析、報告以及處理。 5. 執行ISO22000相關文件表單及系統運作。 6. 其他主管交辦事項。 7.如有相關經驗優先錄取(如檢驗分析丙級、品保初級工程師、食品技師證照)。

🧰 建材採購總務人員，讓採購、庫存與辦公環境都維持順暢運作！ 你將參與供應商管理、採購執行與總務行政，從日常用品到建材，確保各項物資準時、符合需求並有效控管成本！ 📋 你將會負責： 1. 依照公司需求選購建材及辦公用品採購計畫 2. 蒐集市場資訊，比較產品規格、價格、交期與品質 3. 開發、評估及維護供應商，建立穩定的合作關係 4. 執行詢價、比價、議價與採購下單，控管採購成本 5. 追蹤訂單進度、交貨狀況與驗收結果，處理異常及退換貨事宜 6. 管理庫存數量、入庫與出庫紀錄，降低缺料及庫存積壓情況 7. 審核採購單據、報價資料、請款文件及供應商相關資料 8. 協助建材品質確認，確保到貨品項符合規格與採購需求 9. 負責辦公室設備、用品、環境維護及日常總務行政作業 10. 協調內部各部門需求，安排採購、配送、維修及設施相關事宜 11. 維護採購、庫存、供應商及總務文件，確保資料完整且便於查詢 12. 使用辦公室軟體製作採購報表、庫存紀錄及費用統計資料 13. 依循公司採購流程、預算規範及相關法規執行各項作業 14. 處理緊急採購需求，評估交期、替代品及供應風險 15 .進、銷存KEY IN , 廠商結帳 16. 若您熟悉國際貿易、國外採購開發另有職務加給 🌟 如果你具備細心的資料管理能力、良好的溝通協調能力，並能同時處理採購與總務工作，歡迎加入我們，一起讓公司的日常營運更加順暢！

【APINARA 穿越時空的泰菜之旅】 承襲米其林餐廳「NARA Thai Cuisine」正宗烹飪技藝，APINARA 以細膩精湛的料理手法，為千年王室秘方、世代私房滋味與土地共生的風味記憶，注入當代風貌，呈現其真實的泰菜文化精義。 ❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採二段班輪班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 3. 遵照標準SOP流程製作餐點。 4. 衛生安全管理。 5. 規劃並執行完善的教育訓練。 6. 須可配合門市營運排班。 ❮薪資及福利❯ 【用薪挺你】 ✦年終、三節禮金(券) ✦ 門市獲利分紅獎金(每月最高可達$8,000) ✦全勤、結婚生育禮金 ✦ 生日禮券、生日假 【真心照顧】 ✦門市正職月休10天 ✦ 完善的訓練與升遷制度 ✦專業證照全額補助 ✦ 新開店獎金、證照加給 【開心生活】 ✦ 休閒補助($6,000-$50,000) ✦ 春酒聚餐及抽獎 ✦ 國內(外)員工旅遊 【全心為你】 ✦ 員工、親友用餐八折(限平日，無次數限制) ✦ 定期體檢、免費員餐 ✦ 員工制服與送洗服務 ✦ 人員調派住宿津貼 【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

1. 在主管指導下，學習物料管理、成本控制、人員配置等。 2. 協助高階主管完成指派任務。 3. 須於時間內完成公司培訓計畫及考核。 *具2年以上餐飲相關經驗者 *大學餐飲相關科系畢業者 ※有志投入餐飲服務業者。 ※願接受公司培訓計畫及升遷制度，並於時間內完成考核。 ※對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力及親切笑容。 ※個性積極主動、細心負責、適應力強、抗壓性佳。

1. 在主管指導下，學習物料管理、成本控制、人員配置等。 2. 協助高階主管完成指派任務。 3. 須於時間內完成公司培訓計畫及考核。 *具2年以上餐飲相關經驗者 *大學餐飲相關科系畢業者 ※有志投入餐飲服務業者。 ※願接受公司培訓計畫及升遷制度，並於時間內完成考核。 ※對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力及親切笑容。 ※個性積極主動、細心負責、適應力強、抗壓性佳。

1. 在主管指導下，學習物料管理、成本控制、人員配置等。 2. 協助高階主管完成指派任務。 3. 須於時間內完成公司培訓計畫及考核。 *具2年以上餐飲相關經驗者 *大學餐飲相關科系畢業者 ※有志投入餐飲服務業者。 ※願接受公司培訓計畫及升遷制度，並於時間內完成考核。 ※對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力及親切笑容。 ※個性積極主動、細心負責、適應力強、抗壓性佳。

1.負責個案派任與管理,評估案主服務需求、服務計畫擬定與執行 2.培養照顧服務員的能力(行政、教育、支持、調節) 3.定期提供個案家訪/電訪之服務評估 4.督導、考核照顧服務員之服務情形 5.行政核銷與服務相關報表統計與彙整 6.協助照顧服務員職前及在職教育規劃與執行 7. 協助達成機構居家服務工作目標 8.其他臨時交辦事項