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【南港Lalaport/信義巨蛋新店招募｜打造餐飲新星團隊】 ── 尋找美食特派員 × 風格生活家 ── #品牌新篇章 # 職涯火箭推進器 柏穀德首間「餐飲概念體驗店」即將點亮南港Lalaport！我們正在尋找能把「食尚態度」融入服務DNA的夥伴，一起用創意餐飲重新定義消費體驗。如果你總能在餐盤裡發現美學靈感，擅長把日常服務變成生活儀式，這裡將是你的夢想伸展台！ 【我們提供的不只是工作】 ▸ 職人級薪酬方案：正職34K-40K起 + 達標獎金/季績效獎金 ▸ 超有感休假制度：月休8-10天（排班自主協調） ▸ 福利三重奏： ❶ 健康充電站｜年度免費健檢+勞健保+勞退提撥 ❷ 創意補給站｜每日主廚特製餐+飲品吧任你調+商品7折卡 ❸ 成長推進器｜每月教育訓練+考核調薪+主管培訓計劃 【你的美味任務清單】 ✔ 成為餐飲風格大使｜從輕食推薦到商品故事都能說得入味 ✔ 策展級空間管理｜把清潔維護做成視覺系日常美學 ✔ 五感服務專家｜用溫度創造回頭率99％的消費體驗 ✔ 營運魔法師｜從餐點備製到庫存盤點的精準控場 【我們特別欣賞這樣的你】 餐飲老司機｜有吧檯/輕食/快銷經驗自帶光環 語言Buff｜Ciao！會義/英語溝通能力 社群超能力｜擅長設計/行銷/經營粉絲團 組隊達人｜推薦夥伴入職享伯樂獎金 熱血新人王｜只要夠有料，零經驗也能閃耀 應徵小秘訣：額外加分可以附上你的「風格自介書」告訴我們，你會如何用一道料理詮釋柏穀德的品牌精神？ 馬上行動 店長LINE：Lasno Email：workinglins@gmail.com （標題：應徵南港店風格特派員_姓名） #餐飲新星孵化基地 #你的創意比拿鐵更濃 #南港新地標隊友招募中#信義星球開放登陸

1.了解案場管委會運作並負責例會、臨時會議的參與與回報 2.督導案場事務與改善事項 3.支援案場現場管理及人員運作協調 4.執行公司內部交辦事項，參與制度規劃與發展會議 5.案場前期籌備規劃及安排 6.物業專案規劃、執行、追蹤、優化改善 7.協助案場區分所有權人會議籌備及執行 工作經驗: 1.具備物業管理經驗 3 年以上尤佳 2.具有現場總幹事經驗2年以上尤佳 3.熟悉社區法規與管委會運作流程 4.良好的溝通協調能力與報告能力 5.具基本 Office 文書處理能力

🌟 台南豪宅的管理靈魂人物，你準備好挑戰了嗎？ 一起加入這個頂級社區，體驗不一樣的工作熱情！ 📋 你將會： 1. 落實執行社區規約及管理辦法，建立完美居住環境 2. 規劃、召開並準備會議資料，推動住戶決議事項的落實 3. 編排及審核社區管理計劃，推展行政、清潔、警衛及維修工作 4. 檢視及審核社區財報，進行財務管理及預算規劃 5. 確保設施維護工作的正常運轉，妥善處理修繕與突發事件 6. 負責領導管理與住戶、住辦人員溝通，維繫高效合作氛圍 🚀 熱切期待你的加入！ 以細節打造完美生活，和我們一起書寫社區管理新標準！

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工作內容相請至基隆市衛生局局網詳閱: https://www.klchb.klcg.gov.tw/tw/klchb/1366-249374.html

暖心起步金 2,000 元：於 3月底前完成報到即可領取。 榮耀周年禮 8,000 元：滿一年即享有。 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。 ***您提交的履歷，若您的資格符合我們的需求，我們將會在三天內與您聯繫。

1、迎賓、總機及大廳接待。 2、處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3、負責轉接電話並且為客人留言。 4、提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 5、辦理住宿相關手續作業。 6、訂房系統安排及相關資料建檔。 7、其他主管及機動性交辦事項。 薪資$41000+全勤$1000 (不含業績獎金另計/依公司規定)

1. 負責餐廳設備（包含空調、機電、廚房電器設備等）進行定期巡檢及維修保養，確保設備的穩定運行。 2. 調查與處理各分店維修申請，進行緊急異常問題的診斷與排除。 3. 配合餐廳需求，聯繫廠商進行設備維保評估，協助發包流程、施工監工以及完工驗收。 4. 根據維護計畫執行廚房內給排水設備、油電路系統的檢測與修繕作業。 5. 監督能源管理與設備節能效率提升，並提出改進方案。 6. 熟悉法規及安全標準，確保餐廳工程施工符合規範。 7. 提供技術支持，與內部營運及管理人員協作處理工程相關事宜。 8. 偶爾需配合餐飲業營運時間，在假日或夜間進行施工。 歡迎您加入欣葉餐飲集團，一同為提供顧客最佳用餐體驗而努力！ 若您對維修及工程工作充滿熱忱，並期待自身技術與創意能發揮價值，那麼我們期待您的加入！立即投遞履歷吧！

1. 負責管理員工班表，確保人力的有效安排。 2. 督導並示範外場服務的標準流程，確保服務品質的穩定及提升。 3. 負責新進人員訓練計劃的安排與進度追蹤。 4. 協助主管使餐期營運順暢，準確執行服務流程。 5. 管理外場餐具與耗材的進貨、盤點和報廢等相關事宜。 6. 協助店長管理餐廳各項清潔及公共安全事務。 7. 協助處理顧客的意外事件與抱怨，並及時向主管回報。 期待您加入欣葉大家庭！在這裡，您將有機會與一群專業且熱忱的團隊共事，共同創造難忘的用餐體驗。 立即投遞履歷，攜手開創餐飲服務的新高度，我們期待您的加入！

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