轉職熱搜工作

1. 協助處理各式合約、與不動產相關文件，負責編輯、列印與歸檔 2. 準備會議資料、製作簡報與整理會議記錄，支援團隊決策 3. 使用辦公軟體進行資料輸入、統計與報表整理 4. 協助費用請款、核銷、簡易零用金與銀行事務處理 5. 辦公室用品採購、環境與設備維護 6. 支援人資及行政專案，如新進同仁報到流程、活動協助與主管交辦事項 • 完整教育訓練與學習資源，從行政技能到不動產實務一步步扎根 • 有機會接觸各類不動產案件，了解產業全貌，為未來職涯增加選擇性 • 穩定工作環境與有制度的管理流程，讓你可以安心累積經驗 • 團隊氛圍重視互相支持與溝通合作，不只是「同事」更是一起打拚的夥伴 如果你喜歡把事情做得妥當、也期待在穩健又有溫度的團隊中成長，歡迎加入我們。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等)。 5. 學習並執行人員排班管理、工作安排、教育訓練、執行優質顧客服務與客訴處理。 6. 其他主管交辦事項。 ✨擴大徵才✨ 歡迎熱情的您們加入緯豆大家庭✨ 我們有透明、公正、與公平的晉升考核制度，每年固定舉辦2次。 我捫有歡樂、愉快的工作環境 我們有健全的福利與制度 還有更多更多~ ~ 等您們來挑戰與創造 ✌✌ ★☆ 每月出勤時數達100小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

我們是一家專注於建築設計與工程技術服務的公司，致力於提供高品質的建築設計、施工監管與工程解決方案，服務對象涵蓋公共建設、民間企業與私人住家，業務範圍涵蓋全台，具備豐富的工程管理與監造經驗。 備註： 1. 薪資依經歷可議 2. 需具備品管證照(土木)及丙種勞工安全衛生業務主管證照(或勞工安全衛生乙級以上技術士) 3. 需有3年以上監工經驗 工作內容： 1. 監督工人並控制工程進度與施工品質，確保建設計劃按照時間與標準進行。 2. 規劃並組織施工活動，對施工流程進行全面管理和監督。 3. 與業主、承包商及設計師進行協調溝通，解決施工中出現的程序、抗議和結構等建築相關問題。 4. 確保工程材料與工法符合設計要求及國家建築法規標準。 5. 審核與撰寫監造週報表、月工作報告及結案報告，負責專案文件的建檔與管理。 6. 進行現場安全檢查並確保施工現場符合安全規範，落實安全與品質管理。 7. 支援建物驗收，檢查施工成果是否達到設計預期及合約標準。 8. 預測和識別可能影響進度與成本的風險，並提供解決方案以控制項目資源分配及成本超支問題。 歡迎你加入我們，成為工程監管的重要一員，與我們共同創造優質的建築作品。立即投遞履歷，期待您的加入！

1.協助主管依施工計畫及合約規範推動各項施工作業。 2.依主管指派監督現場工程，追蹤工程進度以及控管施工品質。 3.依主管指派現場工程事項安排及協調作業。 4.工地品質、安全監督、工程進度安排及管理。 5.主管交辦事項。

我們是擁有世界最美書店之美譽的日本蔦屋書店 —「TSUTAYA BOOKSTORE」。 本店提倡Life Style的理念，營造出如同待在家一般舒適的閱讀空間。 除了提供消費者舒適、休閒的氛圍外，也結合BOOK & CAFÉ的生活風格， 讓顧客既能沈浸在書香世界裡，同時又能享受咖啡與美食。 歡迎喜愛蔦屋書店，且對餐飲有熱忱、喜歡團隊合作、有責任感的您加入! ＜工作內容＞ ◆ 準備食材並烹調菜餚。 ◆ 依作業標準擺盤與出餐，食材管理。 ◆ 進行廚房內與店內衛生清潔工作。 ◆ 提供顧客高品質的餐飲服務。 ◆ 工作區域和設備的清潔以及保養。 ◆ 其他主管交辦事宜。 ＜薪資福利＞ ◆ 排班休假：皆符合勞基法規定，無兩段式排班。 ◆ 晉升調薪：完善健全的每年年度晉升考核與調薪制度。 ◆ 獎金禮品：年終獎金／三節禮券／勞動節禮券／生日禮券。 ◆ 保險：勞保／健保／員工團保／眷屬團保／意外險／職災保險／退休金提撥。 ◆ 休閒：國內外旅遊補助／國內相關藝文活動／電影包場或發放電影票，以當年度福利計劃為主。 ◆ 補助：結婚禮金／生育津貼／住院慰問／公務機通話費補助。 ◆ 其他：一年兩次免費健康檢查／免費員工餐／餐點折扣／員工制服／制服免費洗滌。

【工作內容】 1.主動了解顧客的穿著需求，提供專業的商品介紹、尺寸建議及整體穿搭提案。 2.提供親切細緻的接待與售後服務，包含商品諮詢、試穿協助、調貨、修改、包裝及退換貨處理。 3.經營會員與VIP顧客關係，執行新品通知、活動邀約、售後關懷及顧客資料維護，建立長期信任。 4.配合品牌銷售計畫與門市活動，達成個人及團隊業績目標。 5.熟悉品牌理念、商品特色、當季流行趨勢，持續提升服裝搭配及銷售服務能力。 6.協助商品進退貨、庫存管理、盤點、收銀結帳及門市營運報表作業。 7.執行商品陳列、換季換檔、賣場整潔及品牌形象維護。 8.與門市夥伴相互支援，完成主管交辦及門市日常營運事項。 【我們期待您具備】 喜歡服裝、美感與穿搭，願意主動了解顧客並提供合適建議。 個性親切穩重，具良好的溝通能力、服務熱忱與顧客關係經營意識。 積極負責、重視細節，能配合團隊合作及門市輪班安排。 具銷售目標意識，願意接受挑戰並持續精進專業能力。 具服飾、精品、百貨專櫃或零售服務經驗者尤佳。 無相關經驗但對服裝銷售有高度熱忱、願意接受培訓者，也歡迎應徵。 ✨關於我們✨ 營業據點時間：https://www.keraia.com.tw/zh-TW/pages/northstore ＦＢ粉絲：https://www.facebook.com/ladykeraia/?locale=zh_TW ＩＧ動態：https://www.instagram.com/ladykeraia/ LINE商城：line://ti/p/@781bzbxb 公司網站：https://www.keraia.com.tw/ ❤️國際級的台灣專業服裝設計品牌，誠摯邀請優秀且有熱忱的您一起加入本團隊~

【工作內容】 1.主動了解顧客的穿著需求，提供專業的商品介紹、尺寸建議及整體穿搭提案。 2.提供親切細緻的接待與售後服務，包含商品諮詢、試穿協助、調貨、修改、包裝及退換貨處理。 3.經營會員與VIP顧客關係，執行新品通知、活動邀約、售後關懷及顧客資料維護，建立長期信任。 4.配合品牌銷售計畫與門市活動，達成個人及團隊業績目標。 5.熟悉品牌理念、商品特色、當季流行趨勢，持續提升服裝搭配及銷售服務能力。 6.協助商品進退貨、庫存管理、盤點、收銀結帳及門市營運報表作業。 7.執行商品陳列、換季換檔、賣場整潔及品牌形象維護。 8.與門市夥伴相互支援，完成主管交辦及門市日常營運事項。 【我們期待您具備】 喜歡服裝、美感與穿搭，願意主動了解顧客並提供合適建議。 個性親切穩重，具良好的溝通能力、服務熱忱與顧客關係經營意識。 積極負責、重視細節，能配合團隊合作及門市輪班安排。 具銷售目標意識，願意接受挑戰並持續精進專業能力。 具服飾、精品、百貨專櫃或零售服務經驗者尤佳。 無相關經驗但對服裝銷售有高度熱忱、願意接受培訓者，也歡迎應徵。 ✨關於我們✨ 營業據點時間：https://www.keraia.com.tw/zh-TW/pages/northstore ＦＢ粉絲：https://www.facebook.com/ladykeraia/?locale=zh_TW ＩＧ動態：https://www.instagram.com/ladykeraia/ LINE商城：line://ti/p/@781bzbxb 公司網站：https://www.keraia.com.tw/ ❤️國際級的台灣專業服裝設計品牌，誠摯邀請優秀且有熱忱的您一起加入本團隊~

1.協助辦理健康講座及新人與在職員工教育訓練 2.主導四大健康促進計畫推行 3. 協助餐廳現場員工或顧客急救護理工作 4. 協助員工健康諮詢 5.協助職醫臨場服務 6. 其他主管指派職安相關工作 7. 具高度自主管理能力，可獨當一面 8. 熟悉we-care健康管理系統 9. 協助職安其他相關作業 10.週休二日/國定假日休 11.必要時可配合外店出差及高雄各分公司職務調動

一、食品安全系統與法規管理 1.食品安全管理系統之建立、推行、監督與維護。 2.食品安全及品質相關法規之追蹤、更新與執行。 3.相關內外部稽核之陪同、文件準備及後續改善追蹤。 二、產品品質管理與製程管控 1.產品品質監控及生產作業流程查核與品質控管。 2.半成品、成品之品質檢驗與結果確認。 3.品質及食品安全異常之原因分析、改善措施追蹤與成效確認。 三、衛生管理與現場巡檢 1.廠區環境衛生管理與維護。 2.生產作業現場衛生巡檢及缺失改善追蹤。 四、供應商與客戶品質管理 1.供應商評鑑計畫之規劃、執行與追蹤。 2.客訴案件處理、原因分析及相關數據統計。 五、食品標示與教育訓練 1.產品營養標示之建立、審核與正確性確認。 2.食品安全及品質相關教育訓練之規劃、開課執行與教材編製。 六、其他事項 1.其他主管交辦事項。

榮獲『內政部國家住都中心社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商❤ 榮獲『桃園市政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商❤ 主要工作內容 • 租賃案件開發媒合及管理 • 客戶房屋帶看 • 客戶關係管理的經營及維繫 • 專注經營房地產出租事務 • 針對不同客源（個人、企業、團體等）之國內銷售、業務推廣 • 學習公司安排的新人課程 • 做好接受公司訓練成為未來職缺幹部或主管