轉職熱搜工作
您正在找專案管理主管的工作,共計13161筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【總公司】職業安全衛生管理員
月薪 35000~42000元 台北市中山區 工作經歷不拘1.制定和更新公司安全衛生管理計劃。 2.各項職安衛業務推動、計畫與執行管理。 3.工作環境或危害之辨識、評估及控制、安全衛生事項督導。 4.職業災害通報、調查處理及統計分析。 5.辦理勞工安全衛生之教育訓練。 4.職安行政事務辦理作業 7.配合上級主管交辦任務。 8.需外出訪視督導。 **需具有職業安全管理師或職業衛生管理師資格或領有職業安全衛生管理乙級技術士證照者**展開 -
【台中西屯】財團法人-企劃行政人員
月薪 32000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗工作內容: 1.地方政府伴手禮以及青農輔導計畫執行,包含包裝設計管理、產業輔導會議活動辦理執行。 2.中央政府工藝產業輔導執行,依需求進行線上診斷、商情蒐集、研究報告撰寫、簡報製作、專案資源整合、進度追蹤、階段檢核點確認等。 3.企業輔導文宣設計、版面設計等。 4.協助政策幕僚工作 5.委辦單位、主管臨時交辦事項 6.本職缺因應專案需求之定期人員,預計先簽一年,後續依工作表現及專案需求評估長期續聘。 需求條件: 1.熟悉office軟體。 2.能配合出差(提供車資報銷)。 3.有效率完成主管交辦事項、團隊合作及勇於接受挑戰。展開 -
【運輸集團】上市公司–會計專員 #有轉正機會
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘【工作內容】 1、公司會計日常事務作業及管理 2、結帳作業 3、完成財務報表及稅務報表檢核 4、主管交付之專案作業 【工作時間】 週一至週五 08:30-17:30 *結帳期可能有加班(月底月初)-有加班費 【薪資待遇】 依學經歷敘薪 【加分條件】 1、相關科系畢業 2、有事務所工作經驗 【備註】 1、此派遣職缺有轉正機會展開 -
【新竹北區】電信業行政助理-夜間部學生可、近新竹市政府
時薪 196元 新竹市北區 工作經歷不拘工作內容: 1.大型專案支援工作需求,如文書作業 2.協助企業及其員工眷申裝、續約、異動及相關作業 3.發送公司相關EDM及外撥電話確認 4.企業及其員工眷上線相關作業 5.其他主管交辦事項 ※需有機車駕照且自備機車(偶有外出需求) ※具基本電腦文書處理能力(excel、word) 夜間部學生可! 歡迎各求職者投遞履歷!☺️ 亦可電話聯繫詳談工作細節展開 -
冷鏈空調設計工程師
月薪 36800元 台北市中正區 工作經歷不拘1.進行冷凍空調系統設計與規劃,負載及容量估算。 2.熟悉製冷原理及系統運作,提出高效節能解決方案。 3.使用AutoCAD及Revit繪圖,進行空調流程圖及平面圖繪製。 4.進行專案管理與進度監控,確保顧問服務品質。 5.提案及預算編列。 6.其他主管交辦事項。展開 -
新竹人資招募管理師 (1111人力銀行內部正職)
月薪 34000元 新竹市東區 1~2年工作經驗1.負責專案招募。 2.面談/視訊面談、徵才會舉辦及執行。 3.員工關懷、後端行政及勞務管理。 4.其他主管交辦事項。 ◎需有汽車或機車駕照 喜歡與人溝通、親和力佳,個性積極主動、細心負責,歡迎加入我們! 【此職缺為1111人力銀行內部正職職缺,歡迎有意願者踴躍投遞】展開 -
知名金控公司~人資薪酬專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗1.每月出勤管理 2.薪資、獎金結算作業 3.每月、年度所得稅申報與補充保費作業 4.薪酬專案:如薪資流程改善與系統優化、公司整體薪酬規劃....等 5.主管交辦事項展開 -
【總公司業務支援部】業務支援科專案規劃人員
月薪 35500~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1. 系統需求提案、測試與維護。 2. 處理例行行政事務及其他主管交辦事項。 3. 資料統計與報表製作。 4. 專案規劃執行。 (備註:本科業務包含通訊處硬體設備規劃、勞工法規政策執行(勞工保險、健康檢查)、 租賃合約管理、受理系統規劃維護及一般例行業務等。) ※此職缺上班地點預計於Q3~Q4間改至臺北市松山區民權東路三段169號※ 《若有相關工作經驗者薪資另議》展開 -
【總公司法令遵循室】專案法遵科主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~50000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1.管理年度法遵計畫 2.管理法令遵循專案 3.協助部門主管交辦任務 ※此職缺上班地點預計於Q3~Q4間改至臺北市松山區民權東路三段169號※ 《若有相關工作經驗者薪資另議》展開 -
【總公司業務訓練部】業務員教育訓練及專案管理人員
月薪 35500~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘【工作內容】 我們正在尋找具備邏輯思維、溝通協調能力與專案管理經驗的專業人才,加入教育訓練團隊,共同推動業務人員職能發展。你將參與以下關鍵任務: 1. 業務員證照考試報名與教育訓練通報 負責與分公司、壽險公會、保發中心等單位聯繫協調,確保資料準確且通報即時。 2. 法令規範之教育訓練制度設計與流程規劃 根據法規調整與公司策略,規劃內部訓練規範並優化執行流程。 3. 業務員培訓專案之規劃、推動與成效分析 負責專案目標設定、執行監督、成效追蹤與報表製作,提升培訓實效與學習動能。 4. 教育訓練系統開發與需求規劃 撰寫系統需求文件(如流程圖、規格書),與資訊單位合作開發並進行測試與維護。 5. 年度頒獎典禮等大型活動籌劃與預算控管 擔任主要執行窗口,負責進度排程、預算審核與協辦單位管理。 6. 部門行政與法令遵循作業支援 協助內稽內控報表、法令資料彙整、主管交辦任務等庶務性作業。 ________________________________________ 【專業與關鍵能力】 1. 邏輯思考與系統分析能力,能撰寫需求規格並提出流程優化建議 2. 溝通協調能力,能與資訊單位、業務單位及外部單位有效協作 3. 時間與排程管理能力,具備多任務與專案掌控能力 4. 文件與數據處理能力,熟練word、Excel(含函數、報表)、PowerPoint簡報製作 5. 對教育訓練法規具敏感度,能靈活應變並調整作業規範 6. 具備專案推動與大型活動統籌經驗 7. 重視細節與正確性,具備自我校對與錯誤預防意識 ________________________________________ 【我們的團隊文化】 • 我們相信標準流程與創新工具可以共存,團隊樂於嘗試優化手法 • 主管支持使用數位工具(如ChatGPT)輔助規劃、簡報、資料整理,只要你有邏輯、有證據,就能說服我們 ________________________________________ 準備好加入我們了嗎? 如果你熱愛教育訓練、擅長整合與優化流程,歡迎投遞履歷,讓我們一起推動業務團隊的專業成長與培訓創新! ※此職缺上班地點預計於Q3~Q4間改至臺北市松山區民權東路三段169號※展開
