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Automotive electronics is transforming how the world moves. As a recognized industry leader, we partner with global automotive manufacturers to deliver cutting-edge, high-performance solutions. Join our team and help shape the future of mobility. 【In this role, you will learn to :】 1. Gain in-depth insights into the global automotive industry, including market dynamics, supply chains, and future trends. 2. Become familiar with automotive systems and development standards across Europe, America, China, and Japan OEMs. 3. Understand the latest technologies, product development cycles, and manufacturing processes of Garmin automotive electronics. 4. Analyze market intelligence and apply strategic thinking to enhance customer satisfaction. 5. Collaborate with multinational clients and internal teams to develop a global business perspective. 【Key Responsibilities】 1. Leverage industry trends and product strengths to develop tailored solutions for automotive customers. 2. Build and maintain strong customer relationships using effective account management and communication skills. 3. Drive business growth through the execution of strategic sales initiatives aimed at maximizing revenue. 4. Oversee key customer programs, managing product development, cost, schedule, quality, and risk. 【Qualifications】 1. Fluent in English and Japanese (spoken and written). 2. Bachelor’s degree or higher; candidates from diverse academic backgrounds are welcome. 3. Fresh graduates are encouraged to apply. 4. Strong skills in communication, negotiation, and presentation.

想參與醫療創新與智慧健康研究計畫？ 我們正在尋找具組織力與熱忱的你，一起推動跨團隊合作與專案成果落地！ 包括兼任/專任研究助理、專案經理人 資格條件： 1.大學以上，公衛、醫管、企管、資管科系畢業。(應屆畢業生可) 2.具文書行政庶務執行能力及主動學習業務相關事務，能溝通協調及配合團隊應變合作。 3.具專案管理能力（系統導入、評鑑或品質改善）、OFFICE、EXCEL電腦操作或相關資訊軟體應用經驗尤佳。 工作內容： 1. 協助計畫執行與進度追蹤，確保專案時程與成果達成。 2.蒐集、整理與分析研究及專案資料，撰寫報告與成果文件。 3.負責計畫經費核銷、行政庶務及相關文件管理。 4.協助活動或會議之企劃、執行、紀錄與後續追蹤。 5.進行跨部門或外部單位溝通協調，推動深耕計畫相關業務。 6.支援其他計畫相關工作與主管交辦事項。 月薪資：平均月薪36,300起,依據工作內容與表現另有業務績效。且月薪按績效表現會逐年增加至50,500元 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：吳小姐 聯絡電話：03-8561825分機12221 聯絡時間：週一至週五上午0830-1200；下午1400-1700 電子信箱：ys_wu@tzuchi.com.tw

【徵才計畫簡介】 ★限量招募中★ 2026 UNIQLO 全球儲備菁英 U先培訓營 有薪體驗 UNIQLO 儲備菁英的魅力+搶先取得夢幻Offer 手刀報名：https://forms.office.com/r/nznPx40k8r ( 2026/8/16(日) 23:59收件截止；夏季實習者，截止至2026/4/26(日)) ★專屬好康 U先看★ ▲通過 #店舖經營培訓、#最終提案、#COO面試，提前成為全球儲備菁英，畢業即就業 ▲除了有含金量超高的 #經營者課程與筆記，還有 #實習薪資、#員工購衣折扣 ▲隱藏版：爭取 2027/1東京總部見習機會，解鎖 UNIQLO 的絕美濱海辦公室 ★培訓亮點 U先知★ ▲營運管理：透過店鋪早會參與&販賣計畫分析，了解營運的眉角與管理的心法 ▲零售趨勢：掌握熱銷商品 Top 60從｢店鋪陳列｣到｢銷售策略｣的幕後秘密 ▲經營課程：一窺UNIQLO 的經營模式與管理精髓，透過課程討論深化思考 ▲職涯對談：與區域經理 & 總部HR一對一面談，提前釐清職涯規劃與個人發展目標 ★我們對 U秀人才的期待★ 我們主打 #實力主義，只要你對服飾零售業充滿熱誠，就能憑藉努力與能力快速挑戰國際舞台！ ▲影響力：期望「改變服裝、改變常識、改變世界」，用服裝的力量帶給社會正面影響 ▲變革力：喜歡挑戰自己與快速成長，設立目標後便堅持追求，敢於嘗試與失敗 ▲反應力：面對不斷變動的市場與賣場，得以迅速應變，並滿足顧客與團隊的期待 ––––- 如果你對加入「全球儲備菁英」成為店鋪經營者充滿好奇，參加「2026 U先培訓營」，7-11週時間內，瞭解現場工作的成就感與樂趣，搶先取得2027「全球儲備菁英」Offer，以及日本東京總部參訪機會！ 歡迎你來一探究竟！ ►培訓營模式 全球儲備菁英U先培訓營，為期7-11週 期間：夏季(7/2-8/16)、秋季(10/2-12/13) 時間：培訓期間夏季每週4日、秋季每週2日，每次工時8小時 地點： UNIQLO 店舖，店舖地點涵蓋雙北、桃園、台中、台南、高雄等地區，(部分活動在UNIQLO 板橋總部辦公室進行)。 薪資保障：培訓期間薪資時薪$196元 ►培訓營好康： (1)視培訓營期間表現與最終評核及面試，爭取「全球儲備菁英」Offer (2027/7到職) (2)培訓營結業證書 (3)培訓營期間累積技能值： #營運管理 #損益評估 #市場洞察 #零售趨勢 #國際企業發展 (4)業界經理人個人別指導：Director、店長、HR夥伴 (5)爭取2027/1前往日本總部參訪機會 ►培訓營內容 ‧ 新人訓練課程：先行掌握UNIQLO經營模式與競爭優勢，提升「真實職場體驗」即戰力！ ‧ 店鋪經營實務：實際體驗店舖工作場景，第一線感受顧客心聲，並觀摩學習店長的角色職責與工作內容。 ‧ 經營技能培訓：透過經營者對談與培訓講座，集中強化身為經營者應具備的思考與能力。 ‧ 職涯探索對談：與區域經理/HR對談，幫助個人別探索、提前規劃、並連結個人職涯發展目標。 ‧ 提案與實踐：統整實習期間學習，以經營者角色提出能夠優化並改善店舖現況的施策與實踐。 ‧ 最終評核及面試： 實習後期精煉想法，闡述自己的理想與目標，擴大思考格局與視野，爭取2027「全球儲備菁英」Offer。 ►報名甄選： 收件：即日起至2026/8/16(日) 23:59收件截止（報名夏季者，截止至2026/4/26） 立即報名：https://forms.office.com/r/nznPx40k8r

規劃並推動本會倡議與行動策略，統籌議題倡議、人權教育、青年與行動者發展及傳播與行銷等工作。需與組織內各部門、國際特赦組織國際秘書處與區域辦公室，以及外部合作夥伴密切協作，推動本會在台灣及區域内的人權倡議工作並提升社會影響力。 具體工作內容如下： • 規劃並推動本會年度倡議與行動策略，綜合評估當前人權議題與社會環境，制定團隊年度工作計畫與相關預算，並持續追蹤與評估各項倡議行動之執行情形與成效，以確保策略目標之落實與倡議影響力之提升。 • 帶領並管理倡議團隊，協調團隊成員之工作分工與專案執行，提供必要之指導與支持，促進團隊協作與專業發展，確保各項倡議與行動工作能夠有系統且有效率地推動。 • 與本會政策、募款、治理等部門密切合作，整合組織內部資源與專業分工，協調並推動跨部門之倡議策略與行動，以提升組織整體倡議能量與社會影響力。 •　建立並維繫與公民社會團體、行動者及相關倡議夥伴之合作關係，促進跨組織交流與合作，拓展倡議合作網絡，共同推動重要人權議題之公共討論與社會行動。 •　與國際特赦組織國際秘書處及區域辦公室密切合作，參與並推動全球與區域倡議計畫，促進台灣與國際人權倡議工作的連結與協作。

You‘ll be part of our team for the renewable energy project at the Taichung Harbour. Join a global company for career development and opportunity! Your main responsibilities will be: - Take leadership for logistics operation and closely coordinate with team members to ensure smooth process and quality solution proposals to customers. - Support on commercial activities by setting up meetings with customers, suppliers and customs authority at the project planning stage and throughout project as required. - Managing and preparing logistics RFI/RFP/RFQ - Being point of contact answering customers questions by phone, email - Maintain good relationship with key carriers and local transportation suppliers - Support onsite activities if required - Ensure project compliance to local regulations To succeed in this role, you: - Have at least 6 years experience in logistics 具備國際物流經驗: 至少6年 - Have experience in handling offshore windfarm project or project cargo 有經驗處理離案風電船貨物或專案 - Excellent communication skills and team spirit 具備良好溝通能力 並 能與團隊合作分工 - Structure and organized working style 有系統條理性的工作方式 - Project planning, management and reporting 善於安排專案計劃 管理 並定期匯報 - Able to communicate in both Traditional Chinese and English, especially communicate with foreigners directly 具備中英文溝通能力, 能直接與外國客人溝通 - Able to work independently but also as a team player 能獨立作業, 也能與團隊相互合作 - Customs experience is a plus ! 有報關證照或相關經驗為優 - New recruit shall receive related educational training by the company, which will be consideration for job role assignment and future promotion.

1.資料彙整、經費管理及費用核銷作業 2.計畫執行監測與進度追蹤 3.期中/結案報告彙整 4.各單位橫向聯繫與溝通協調 5.會議舉辦及會議紀錄撰寫 6.健康台灣深耕計畫相關教育訓練課程及研討會舉辦 7.其他相關業務推動與執行 8.主管交辦事項

📖 06.06.2025最新媒體報導： 《工商時報》即時新聞專訪 👉 https://www.ctee.com.tw/news/20250606700784-430503 你是有業績戰力的高手，卻還沒擁有屬於自己的事業舞台嗎？ 衣哲2025推出《借店創業＋共創計畫》，不收加盟金、不當員工制， 提供現成門市與資源，尋找能獨當一面的創業型夥伴！ 我們不是在找店長，我們要的是「事業合夥人」； 我們提供： ✔ 零加盟金創業入門 ✔ 高分潤利潤共享機制 ✔ 教育訓練＋全資源後勤支援 ✔ 與品牌共同經營非短期合作 合作內容： ● 實際進駐衣哲現有門市，經營女裝銷售與現場服務 ● 熟悉服飾搭配、客層經營、庫存管理與銷售話術 ● 根據經營成果，進一步進入共創分潤合作（提供開店資金／高利潤分帳） ● 須具備高度自律、責任感與創業心志 合作模式（非一般雇傭制） 🟦 方案一｜借店創業試營運： 無須資金投入，進駐既有門市、由公司提供貨源、POS與教育訓練 → 實戰成績決定是否進入共創階段 🟨 方案二｜共創開店計畫： 針對具備經營經驗者，公司可協助資金、裝潢與開店支援 → 與創業者共同合資經營、利潤分帳 資格條件： ✔ 對女裝銷售有熱情，有實戰經驗尤佳 ✔ 有創業動機，願全力投入現場經營 ✔ 具備穿搭眼光與客群經營思維 ✔ 曾任門市主管／業績達人／業務高手尤佳 合作地點： 新北區｜三峽、鶯歌、新店、樹林、或其他共創開店計畫（依面談後媒合門市安排) 洽詢方式： 想了解合作計畫詳情，歡迎於週一至週五來電洽詢： ☎️市話｜04-2462-6811 📱中華電信｜0982-998-235 📱遠傳電信｜0979-338-151 📱台灣大哥大｜0930-518-151

【我們要找的人】 對餐飲有熱忱: 認同「灶伙」傳承台灣味的理念。 具備行動力：願意從基層紮實練起，並有志向管理層邁進。 負責任感：重視團隊合作，能與不同年齡層的夥伴（資深前輩與新進PT）良好溝通。 【工作內容】 全方位培訓：深入學習內場核心技術與外場優質服務。 營運輔助：協助店長進行人力調度、排班管理及物料盤點控管。 品質把關：維護旗艦店的餐點品質一致性與環境衛生標準。

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