轉職熱搜工作

一、學歷:大專以上職業安全衛生相關科系畢 二、證照:職業衛生管理乙級技術士 三、薪資待遇：34,400~36,900 (夜班、加班費另計) 四、工作經驗:需1年工作經驗 五、工作內容: 1.規劃及執行緊急應變計畫，並指導有關部門實施。 2.規劃及實施勞工安全衛生教育訓練。 3.規劃及執行各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理。 4.規劃及執行安全衛生設施之檢點與檢查。 5.規劃及執行實施定期檢查、重點檢查、作業檢點及現場巡視。 6.協助職業安全衛生管理計畫推動及執行. 7.其他主管交辦事項。 六、此工作為「兼任職安衛管理員」，需與總務部工務組輪班(平日：1~4次/月12：00-20：00;週六、日：1~2次/月08：00-20：00)

長照A單位個案管理員(池上鄉/關山鎮) 🌼 一起為長者創造幸福時刻！ 嗨～台東的夥伴們！如果你對於「照顧長輩的每一天！ 都充滿意義與感動」的工作充滿熱情！ 那你就是我們正在尋找的團隊新成員！ 一起加入這個充滿愛與關懷的長照事業吧！🌟 🌱 工作願景／職務特色 💛 我們致力於在池上與關山打造「在地老化」支持系統，讓長輩在熟悉的土地上更安全、更有尊嚴、有選擇。 🤝 個管員是串起家庭、社區與長照資源的關鍵角色，歡迎願意深耕在地、重視服務品質的你加入！ ✅ 工作內容 🔸 1. 承接照管中心轉介個案，開案與到宅訪視評估。 🔸 2. 擬訂照顧計畫（AA01），完成服務連結與資源整合。 🔸 3. 執行照顧管理（AA02）：定期追蹤服務使用、品質與需求變化，必要時調整計畫。 🔸 4. 每月服務品質追蹤、個案/家屬諮詢與申訴協助處理。 🔸 5. 與B單位、專業人員及跨資源單位協調聯繫，推動在地照顧網絡。 🔸 6. 系統登打、紀錄與相關行政作業（依規定完成文件與通報）。 💰 薪資待遇 月薪 35,000 元起（底薪）＋案管獎金＋訪視油資補貼 🧾薪資結構 ⭐ 底薪：35,000 元起／月 (每半年視考核調整薪資) 📈 案管獎金：案管量 10～120 案，每滿 10 案 +1,000 元，最高 +12,000 元 💎KPI績效獎金，依照工作績效完成度每月發放5,000~9,000元 ➡️ 月薪範圍（底薪＋案管獎金+KPI績效獎金）：35,000～56,000 元 ⛽ 訪視油資補貼：依實際訪視公里數 6 元／公里計算，月補貼約 1,000～4,000 元（依里程核算） 🎁其他福利 （定期員工聚餐、教育訓練、督導支持、在職進修、年終獎金、節慶禮盒等、池上設有宿舍可免費提供） 🧑‍⚕️ 條件要求（A 個管資格） 📌工作經驗 需具「長照服務相關工作經驗」並符合下列任一資格（擇一） 🏅 A 個管任用資格（擇一符合） ✅ 1) 一年以上長照服務相關工作經驗者： 師級以上醫事人員、社會工作師，或碩士以上學校「老人照顧」及「公共衛生」相關科、系、所畢業。 ✅ 2) 二年以上長照服務相關工作經驗者： 專科以上學校醫事人員相關系所畢業，或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業；具社會工作師應考資格者。 ✅ 3) 三年以上長照服務相關工作經驗者： 領有照顧服務員技術士，或高中（職）護理或老人照顧科系畢業者，或領有專門職業執業證書（如護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等）。 🧾 長照相關經歷認定說明 以下類型之任職/執行經驗，視為長照服務相關工作經驗： 🔹 1. 護理機構（一般/精神護理之家、居家護理機構；不含產後護理之家）、老人福利機構、身心障礙機構、榮民之家。 🔹 2. 依長期照顧服務法設立許可之長照服務機構（居家式、社區式、住宿式、綜合式）。 🔹 3. 長照法施行前：地方政府補助/委託十年計畫相關服務（居家、日照、家托、小規模多機能、團體家屋、輔具/無障礙、復健、居護、喘息等）。 🔹 4. 地方政府特約給付及支付基準之專業服務、輔具/無障礙、喘息等。 🔹 5. 出院準備友善醫院獎勵計畫／復能多元服務試辦計畫：需求評估、計畫擬定及轉介。 🔹 6. 居家失能個案家庭醫師照護方案之醫師。 🔹 7. 社區整體照顧服務體系：A單位/社整中心個管服務。 🔹 8. 失智共同照護中心個案管理服務。 🔹 9. 健保署家醫整合照護計畫／居家醫療整合照護計畫之整合型照護直接服務。 🔹 10. 長照管理中心/分站：照管專員或照管督導（評估與服務管理）。 🔹 11. 輔具暨生活重建中心：輔具評估人員、OT/PT、社工師/社工員。 🔹 12. 身心障礙者轉銜暨個管服務之社工師/社工員。 🔹 13. 身心障礙者直接服務之社工師/社工員。 🔹 14. 身心障礙者家托/日照機構之社工師/社工員。 🔹 15. 獨居老人關懷服務之社工師/社工員。 🔹 16. 醫院病房（復健/高齡/老年/神內/失智/精神/呼吸照護/安寧)：醫事人員或社工師/社工員之直接服務暨個管服務。 🔹 17. 其他：具老人或身心障礙個案管理經驗，得由主管機關專案審核。 🧩 其他條件 🚗 需可外出訪視（具機車/汽車者佳） 🗣️ 溝通協調能力佳、能獨立作業也願意團隊合作 📝 具基本文書與系統登打能力 🌾 在地人員佳（熟悉池上／關山社區資源者加分） 🌟 加入我們 想和一群有理想、有溫度的夥伴共同打造屬於我們的長照園地嗎？ 從今天開始，用你的專業和熱情溫暖台東地區的每個家庭吧！ 準備好了嗎？快行動吧！ 📮 應徵方式 可於1111人力銀行投遞履歷或寄到本機構MAIL信箱 👤聯絡人：潘主任 ✉️Email：yuan333548@gmail.com 📍面試地點：台東市光榮街52號 📝備註：來信主旨「應徵A單位個管員－姓名」，請附履歷與相關證照/經歷資料。

一、職務定位 負責開發品牌客戶並推動直播合作專案， 從客戶開發、提案成交到專案落地全程參與， 結合業務開發與專案管理能力， 打造長期客戶關係並放大品牌直播業績。 二、主要工作內容 1.客戶開發 開發品牌方／廠商／代理商合作機會 拜訪潛在合作客戶，建立合作關係 拓展市場資源與商務人脈 2.專案提案、管理及追蹤 根據客戶需求設計合作方案 整合公司資源 撰寫簡報提案並進行商務洽談推進合作成交與簽約 專案時程控管與節點追蹤 跨部門協調 確保專案如期落地執行 處理專案突發狀況與溝通協調 3.客戶關係維繫 定期拜訪重點客戶維繫長期合作關係 協助客戶優化合作成果 建立高黏著度合作模式 4.直播商務、廠代 作為品牌與直播團隊之間的橋樑 協助直播現場專案支援 協助控場與商務溝通 現場處理臨場需求與決策協助 出鏡協助直播團隊直播展示 掌握商品痛點 三、你會獲得的成長 接觸頂級直播資源 了解完整供應鏈體系 爆品操盤經驗 專業助播與場控能力 學習一站式專案模型 四、我們希望你具備 不怕陌生開發與市場拜訪 擅長溝通與談判 做事有節奏、能控專案 抗壓性高、執行力強、配合度忠誠度高

1.辦理主題技術媒合推廣商談會，過往有辦理政府計畫經驗者佳。 2.開發並提供國內外企業各類智權服務或資源(如技術媒合、技術參展、數位推廣等)，並衍生實質應用或合作案例。 3.其他主管交辦事項。

⭐ 把你的想法變成全台矚目的焦點 加入 Global Mall，你的企劃不只是文字或提案，而是直接影響顧客體驗與品牌曝光的實際行動。 從展覽、檔期活動到媒體與社群，每一個企劃都能落地，帶來可量化成效與成就感。 ⭐ 全台快速展店，舞台與影響力同步擴大 你的想法能立即被執行，表現出色即可參與跨店或新展店專案，成長速度與公司同步，升遷不必排隊。 ⭐ 你的核心任務 ✔ 撰寫與規劃行銷企劃案，主導展覽、促銷與媒體專案 ✔ 社群與線上平台經營，提升品牌互動與聲量 ✔ 商圈、顧客分析及市場競品調查，提出策略建議 ✔ 活動廣宣企劃與執行 ✔ 顧客連結平台規劃與管理 ✔ 廣告內容規劃與媒體選定 ✔ 異業合作洽談及對外公關 ✔ 完成主管交辦其他任務

一、計畫推動協助 1、辦理科技計畫推動、執行、管理及追踨等工作 2、計畫審查管考流程管控與交辦等相關業務 二、行政與計畫管理 1、協助計畫專案管理，依據主管機關流程按時提交交付事項 2、支援活動與展覽行政事務等相關流程；協助主管臨時交辦業務 【技能需求】 1、擅長溝通協調及團隊合作，抗壓性強，善於處理人際關係 2、工作主動積極、認真負責，效率佳 3、具備良好邏輯思考、論述與獨立作業能力 4、擅長文書處理(office, canva...)

1. 主導國際合約與公文辦理：包括：跨域溝通、進度掌控與成果追蹤等 2. 負責主題式學研之計畫管理與研發分析：包括：計畫管理、會議安排與召開、計畫成果呈現與包裝、計畫內外協調溝通、特定主題深入分析以發掘具長期執行的能環前瞻議題 3. 進行國際業務推動：包括：小鴻鵠需求調查/審查會議/申請協助、所的中英文簡介等 4. 加值對外成果報告：包括：年報、永續報告書、礦冶學會月刊等議題的篩選、文稿加值等 5. 其他主管臨時交辦工作，包括：簡報加值與彙整、成果重大效益、所中英文簡介製作等

公司擴大營業，歡迎-同業轉跑道，（絕對保密）首創業界（店東利益共享模式）帶團隊，團隊長，組長，業界最高，輔導獎金，（您就負責培養千里馬）你衹要認真帶團隊，客戶我們給，資源我們給，一起創業創模式。 （擴大營業-同業轉業專案）我們就是要找你，顛覆傳統仲介模式，創新模式，我們共同打江山，合作共贏。 邀你一起來打拼，找尋有企圖心的您 如果你/妳是想賺錢的，同業獎金最高，美式管理，11點簽到，自由發揮，（新人3天上手10天有機會成交）新人整套SOP流程，協助您輕鬆建立團隊，專業講師，專業培訓，後台支援。 業界首創~~房仲合伙人制~ ~不一樣的房仲 九大優勢~房仲終身俸~ 150人團隊獎金63％ 打造房仲一條龍平台~店利潤每月分紅 1對1私人教練一個月教會你開發~銷售 廣告591 ~謄本費公司全額付 公司自媒體部幇您拍片，剪輯引流IG . TK .FB .line群 擴大團隊~聘~沒經驗或同業，整隊移轉，來我們這當副店，店長，同業合作 九大優勢～六大首創~ 1.150人團隊（獎金實拿63％） 2. 1對1教學（私人教練）一個月保證教會你~銷售~開發～帶團隊（美式管理11點簽到，不打下班卡）。 3.業界首創1：591，謄本費用，所得稅，公司全額吸收。 4.業界首創2：店利潤，每個月與您分紅。（人人是股東~員工股東化）。 5.業界首創3：公司給您新人，幫你組建團隊（你負責教學，當教練）團隊獎金。 6.業界首創4：公司成立自媒體部門IG，斗音IP，賴群，共享平台（免費教您拍片，形象塑造，走自媒體行銷）。 7.業界首創5：房仲一條龍平台，案件委託回來，公司自媒體部門幫您拍攝，剪輯，出動空拍機，幫您登591 ，IG，斗音，賴群，平台引客（不用自己拍，浪費時間又不專業）不怕沒人幫您賣房，費用公司吸收。 8.業界首創6：房仲終身俸（讓你領到老）不用再跳來跳去了。 9.壯壯不動產商學院（三天完整培訓+實戰教學）。 請關注老唐~給你不一樣的思維（IG） https://www.instagram.com/reel/DBTnzSmhsR5/?igsh=MWJmYWE3YWhydjJ0YQ== 請關注老唐~帶你輝煌（斗音） https://vt.tiktok.com/ZS2D3Ev2j/ 邀您一起成為冠軍隊員 #招募房仲主管共享冠軍團隊資源 #招募想挑戰倍數業績的房仲老手 #招募完全無經驗想尋得名師指點 您是房屋仲介嗎，請看過來 做仲介最怕沒客戶，對吧 做仲介最怕沒委託，對吧 做仲介最怕不冒泡，對吧 在傳統仲介公司，自己找客戶，傳統公司客量少不可能給你客戶，別家做不到的我們做到了 公司負責：（開發客戶） 公司負責：（約客戶看房） 獨創模式顛覆傳統仲介，公司給客戶，公司看屋客戶多，帶不過來。 急需，有經驗的仲介，巳有證照的人員 公司宗旨：共享，共榮，共贏 公司給客戶，您負責帶看，業績共享 公司給委託，您負責簽委託，團隊合作 公司擴大營業 150人團隊，創新模式 一對一輔導，獨創SOP新人教學流程，獎金業界最高。 你沒客戶公司給客戶，你沒物件公司給物件，你沒資源公司給資源，協助你成就自己的未來。 火爆擴大招聘中- 歡迎諮詢-人事部0976339422（直接加賴老唐店長）

我們是一家專注於金屬建材製造的企業，提供高品質的營建鐵件和建築金屬解決方案給建築業和相關產業的客戶。我們的產品範圍涵蓋了欄杆、包板、防水閘門等，致力於為客戶提供專業的建築鋼構產品與服務。在這裡，我們追求創新、效率與品質，竭誠期待優秀人才加入我們。 工作內容： 1. 根據設計需求，繪製詳細的建築金屬建材圖（如欄杆、包板、防水閘門等）。 2. 標註材料規格、尺寸及數量，並進行材料用量計算及製造成本估算。 3. 使用專業繪圖軟體，如AutoCAD 2D/3D進行圖紙繪製及修改。 4. 確保圖紙符合相關規範標準及金屬材料加工要求。 5. 熟悉金屬結構特性及加工工藝，提供生產與設計相關技術支持。 6. 規劃並優化設計方案，解決技術問題及提高製造效率。 7. 與專業人員和客戶協調，確保設計符合專案需求及時程。 8. 定期檢查並更新技術圖紙及相關文檔管理。 歡迎您加入我們的團隊，這裡是實現您專業價值的舞台！我們期待您的加入，與我們一同打造建築金屬領域的精緻工藝和卓越技術，立即投遞履歷！

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