轉職熱搜工作

1.國內外人才招募管道開發 2.國內外客戶開發、維護 3.人才招聘與面談 4.其他招聘活動策畫與執行 5.行政管理庶務管理 6.其他專案交辦事項

1. 協調統合聯屬公司間財務及會計工作與部門溝通事宜 2. 成本計算、財務分析及提供財務報表 3. 具成會相關經驗者佳，可以建構部門預算及成本分析系統 4. 建立健全財務管理制度，資金預算、資金運作等進行總體控制 5. 各項融資專案之評估與辦理 ■公司福利： 1. 年生日慶生會、生日假、員工國內外旅遊、公司聚餐、尾牙春酒餐會 2. 印刷享員工價，你的親朋好友都一同享有優惠價 3. 一年一次健康檢查 4. 員工團保 5. 工務、業務電話費與油資補貼 6. 每年依表現固定調薪 7. 加班依法規給付加班費 8. 業績達成有額外部門獎金 9. 年終獎金、端午禮金、中秋禮金

研究所以上相關系所畢 五年以上電子製造業專案管理(PM)經驗,並具三年以上主管經驗者，外語能力佳, 有志於電腦網路相機,數位相機,數位攝影機及多媒體視訊產品之研發及管理.

1.財產管理系統操作及問題解決(含國產署系統)。 2.財產異動單據處理、整理。 3.各項月、季、年報表製作依限依規產出。 4.協助業務單位辦理財產管理各事項(財物查詢、財物管理釋疑等)。 5.主辦盤點、拍賣作業，盤點時請兼主管人員安排本案之其他人力支援。 6.其他臨時交辦工作事項辦理。

工作內容  負責機台改造案件之管理、報價、交期控管及客戶端結案追蹤。  統整案件相關資料，報價與客戶訂單跟催與結案處理。  協助業務人員完成銷售流程，並執行業務相關任務的行政、後勤等工作。  其他主管交辦事項。 需求條件 ※具JLPT N3以上 ※有SAP/ ERP操作系統經驗尤佳

1.技術策略規劃與執行 負責制定公司整體技術發展策略，確保技術與任務目標一致。 2.技術團隊管理 組建、培育並領導高績效的技術團隊，推動創新並促進專業成長。 3.技術風險管理 評估並管理技術風險，確保系統安全可靠。 4.跨部門合作 與產品、專案管理等部門緊密合作，推動產品創新與業務發展。 5.技術難題解決 解決開發過程中的關鍵技術問題和挑戰。

1. 品牌店務營運人員管理(含任務布達/工作狀況進度追蹤/出缺勤/考核) 2. 品牌掛招店營運狀況掌握(包含銷售/庫存/補助/任務審核與發佈/評核結算) 3. 品牌掛招店營運品質管理/店務評核管理/神秘客評核管理 4. 品牌掛招店門市活動相關資源跨單位整合 5. 主管交辦專案事項處理與追蹤

[工作內容] 負責產品、技術架構的規劃與設計 帶領團隊設計系統、執行產品及軟體開發 與客戶、業務、行銷等團隊溝通與了解需求，並負責中長期產品及技術規格 [工作能力需求] Fluent English 具部門管理經驗 具備相關工作經驗八年以上 [其他說明] 具對應國際性大客戶經驗

1.市場開發、產品銷售、客戶服務、人脈運作、交際應酬等 2.客戶詢價、報價、客戶互動新產品設計以及圖面確認 3.耐落說明會舉辦及邀約客戶來訪參觀(含餐敘) 4.客戶異常及投訴處理 5.應收帳款的催收 6.月/季/年報告製作 7.CRM系統日報,客戶資料維護及行程安排 8.課內獨立經營管理，會議召開，人員培訓等 需求條件: 1.熟練操作辦公軟體，並熟練操作PowerPoint 2.能夠準確、快速的將希望表達的內容用文字表達出，英語讀、寫、聽、說能力具佳,能獨立與國外客戶溝通交流 3.有責任心、企圖心、積極、開朗、勤勞務實 4.五年以上電子市場業務相關工作及五年以上管理工作經驗