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儲備經理【經營管理幹部】招募中《新北地區1》
月薪 42000元 新北市汐止區 工作經歷不拘加入台灣宅配通儲備經理培訓計畫,跨界升級零陣痛! 不論您來自零售、餐飲、製造、服務或運輸業, 只要具備團隊領導與現場管理經驗, 我們提供完整轉職培訓與快速晉升機會, 讓您運用既有管理經驗,快速轉換跑道成為營運主管! ________________________________________ 【職務特色】 ★ 跨界升級:協助不同產業的管理者快速熟悉宅配物流現場,轉職零門檻。 ★ 成長快速:四個月完整計畫,通過考核即晉升營業所主管。 ★ 帶隊挑戰:管理現場人員、配送流程、客戶服務與營運績效。 ★ 穩定升遷:全國營業所皆有升遷機會,職涯發展清晰。 ★ 制度完善:導師制度+人資輔導,學習與適應不再孤單。 ________________________________________ 【主要工作內容】 ◆ 參與營業所現場營運及配送流程學習。 ◆ 人員管理、品質管理、車輛調度、客戶服務與業務開發訓練。 ◆ 日常營運報表管理與分析。 ◆ 參與公司規劃之訓練課程與實務考核。 ________________________________________ 【我們在找的人】 ◆ 具3年以上管理經驗,帶領5人以上團隊(不限產業) ◆ 熟悉現場管理、排班、人員訓練或業績管理 ◆ 抗壓性佳、具責任感,願意挑戰跨領域管理職 ◆ 歡迎零售、餐飲、製造、物流、連鎖業管理職轉職者 ________________________________________ 【訓練與地點】 ◆ 南港總公司:台北市南港區三重路19-9號2樓 (南港軟體園區內,近南港火車站及捷運南港展覽館站) ◆ 實地訓練單位:視居住縣市安排訓練站所 ________________________________________ 【薪資與福利】 ◆ 訓練期間起薪 $42,000元起,通過考核後依職等調整 ◆ 依法辦理勞保/健保/特休,享免費團體保險、生日禮金、定期聚餐補助、優於法令的職場好孕措施及各項福利。 ________________________________________ 【訓練目標】 儲備幹部 → 四個月訓練 → 通過考核 → 晉升「營業所主管」→ 晉升「區經理」 實戰帶領團隊、負責業績與現場營運管理 ***請直接於本職缺投遞履歷*** 通過資格審查後將邀請參加說明會, 由總公司介紹訓練內容與職涯發展路徑。展開 -
儲備經理【經營管理幹部】招募中《新北地區5》
月薪 42000元 新北市新莊區 工作經歷不拘加入台灣宅配通儲備經理培訓計畫,跨界升級零陣痛! 不論您來自零售、餐飲、製造、服務或運輸業, 只要具備團隊領導與現場管理經驗, 我們提供完整轉職培訓與快速晉升機會, 讓您運用既有管理經驗,快速轉換跑道成為營運主管! ________________________________________ 【職務特色】 ★ 跨界升級:協助不同產業的管理者快速熟悉宅配物流現場,轉職零門檻。 ★ 成長快速:四個月完整計畫,通過考核即晉升營業所主管。 ★ 帶隊挑戰:管理現場人員、配送流程、客戶服務與營運績效。 ★ 穩定升遷:全國營業所皆有升遷機會,職涯發展清晰。 ★ 制度完善:導師制度+人資輔導,學習與適應不再孤單。 ________________________________________ 【主要工作內容】 ◆ 參與營業所現場營運及配送流程學習。 ◆ 人員管理、品質管理、車輛調度、客戶服務與業務開發訓練。 ◆ 日常營運報表管理與分析。 ◆ 參與公司規劃之訓練課程與實務考核。 ________________________________________ 【我們在找的人】 ◆ 具3年以上管理經驗,帶領5人以上團隊(不限產業) ◆ 熟悉現場管理、排班、人員訓練或業績管理 ◆ 抗壓性佳、具責任感,願意挑戰跨領域管理職 ◆ 歡迎零售、餐飲、製造、物流、連鎖業管理職轉職者 ________________________________________ 【訓練與地點】 ◆ 南港總公司:台北市南港區三重路19-9號2樓 (南港軟體園區內,近南港火車站及捷運南港展覽館站) ◆ 實地訓練單位:視居住縣市安排訓練站所 ________________________________________ 【薪資與福利】 ◆ 訓練期間起薪 $42,000元起,通過考核後依職等調整 ◆ 依法辦理勞保/健保/特休,享免費團體保險、生日禮金、定期聚餐補助、優於法令的職場好孕措施及各項福利。 ________________________________________ 【訓練目標】 儲備幹部 → 四個月訓練 → 通過考核 → 晉升「營業所主管」→ 晉升「區經理」 實戰帶領團隊、負責業績與現場營運管理 ***請直接於本職缺投遞履歷*** 通過資格審查後將邀請參加說明會, 由總公司介紹訓練內容與職涯發展路徑。展開 -
儲備經理【經營管理幹部】招募中《基隆地區2》
月薪 42000元 基隆市七堵區 工作經歷不拘加入台灣宅配通儲備經理培訓計畫,跨界升級零陣痛! 不論您來自零售、餐飲、製造、服務或運輸業, 只要具備團隊領導與現場管理經驗, 我們提供完整轉職培訓與快速晉升機會, 讓您運用既有管理經驗,快速轉換跑道成為營運主管! ________________________________________ 【職務特色】 ★ 跨界升級:協助不同產業的管理者快速熟悉宅配物流現場,轉職零門檻。 ★ 成長快速:四個月完整計畫,通過考核即晉升營業所主管。 ★ 帶隊挑戰:管理現場人員、配送流程、客戶服務與營運績效。 ★ 穩定升遷:全國營業所皆有升遷機會,職涯發展清晰。 ★ 制度完善:導師制度+人資輔導,學習與適應不再孤單。 ________________________________________ 【主要工作內容】 ◆ 參與營業所現場營運及配送流程學習。 ◆ 人員管理、品質管理、車輛調度、客戶服務與業務開發訓練。 ◆ 日常營運報表管理與分析。 ◆ 參與公司規劃之訓練課程與實務考核。 ________________________________________ 【我們在找的人】 ◆ 具3年以上管理經驗,帶領5人以上團隊(不限產業) ◆ 熟悉現場管理、排班、人員訓練或業績管理 ◆ 抗壓性佳、具責任感,願意挑戰跨領域管理職 ◆ 歡迎零售、餐飲、製造、物流、連鎖業管理職轉職者 ________________________________________ 【訓練與地點】 ◆ 南港總公司:台北市南港區三重路19-9號2樓 (南港軟體園區內,近南港火車站及捷運南港展覽館站) ◆ 實地訓練單位:視居住縣市安排訓練站所 ________________________________________ 【薪資與福利】 ◆ 訓練期間起薪 $42,000元起,通過考核後依職等調整 ◆ 依法辦理勞保/健保/特休,享免費團體保險、生日禮金、定期聚餐補助、優於法令的職場好孕措施及各項福利。 ________________________________________ 【訓練目標】 儲備幹部 → 四個月訓練 → 通過考核 → 晉升「營業所主管」→ 晉升「區經理」 實戰帶領團隊、負責業績與現場營運管理 ***請直接於本職缺投遞履歷*** 通過資格審查後將邀請參加說明會, 由總公司介紹訓練內容與職涯發展路徑。展開 -
現場儲備幹部(具乙級職業安全衛生管理員證照)
月薪 35000~45000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘1. 製程管理及品質控管 2. 收集及建立勞工安全衛生作業計畫。 3. 執行公司內、外部安全衛生業務。 4. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 5. 規劃、推行各部門進行勞工安全衛生稽核、管理、教育訓練。推行安全衛生設施之檢點與檢查,實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定,並進行實施安全衛生績效管理評估。 6. 負責一般文書資料處理、系統建檔工作。 7. 總務行政作業及處理庶務性工作,支援其他部門事務。 8. 各項外部稽核學習。 9. 釐訂規劃及推動安全衛生管理事項、職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施。 10. 內部人員管理、配合度佳、主管交辦事項。 11. 督導產線作業之執行與管理,以提升產能降低成本。 12. 有效執行能力、溝通協調與整合能力,環安衛相關申報作業,定期追蹤與查核各項安全文件記錄。 13. 假日需輪值。展開 -
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儲備幹部
月薪 32000~50000元 彰化縣福興鄉 3~4年工作經驗須接受培訓,工作內容如下: 1. 主管人員指導之下,依據既定政策,熟悉各項業務之流程操作。 2. 協助主管排定生產計畫、規劃部門相關制度。 3. 中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 4. 協助公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 5. 推展公司業務。 6. 分析運務狀況,定期製作運務報告。 7. 負責人員之調度、督導及管理。企劃執行與管理。展開 -
儲備幹部.
月薪 32000~40000元 雲林縣斗六市 1~2年工作經驗天上人間精品旅館,為您打造最浪漫豪華的休閒享受!我們結合「動」與「靜」的元素設計,創造出讓人放鬆又夢幻的度假體驗。透過我們榮獲好評的服務精神與便捷的線上訂房系統,我們不僅為旅客提供舒適的住宿選擇,更讓每一段旅程都充滿美好回憶。現在,誠摯邀請熱情的你,加入我們的核心團隊! 1. 參與公司規劃的管理與實戰培訓,學習並融入每項營運環節 2. 掌握飯店設備操作技能,進行檢測與維護,確保品質穩定 3. 接待賓客及處理客訴,提供高品質的貼心服務 4. 主動參與設備保養與維修,確保運行無憂 5. 積極發揮團隊協作力,與部門其他成員共同完成工作目標 我們深知創造幸福工作的重要性,因此公司全力打造完善福利與成長空間: - 年度三節獎金及年終獎金,讓努力有回報! - 嚴格依照法規提供勞保、健保及員工團保 - 全勤獎金與績效獎金,付出更多也會回報更多 - 享有特別休假、員工體檢以及意外險,關懷您的健康與生活平衡 - 每月員工在職教育訓練,助您累積知識與專業提升 - 透明的升遷制度,讓管理夢想不再是遙不可及 歡迎加入我們,與天上人間一同展翅高飛,實現嶄新的事業巔峰! 🚀展開 -
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