轉職熱搜工作
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北部儲備店長-轉職首選,年薪百萬不再遙遠!!
月薪 40500~80000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗公司擴大展店-誠摯歡迎對餐飲營運工作有興趣、喜歡與人互動、具良好溝通協調能力之人員且有企圖心者!在數月間完成基礎訓練並成功通過考核,即能昇遷為主管,成為團隊的中堅力量。 【儲備店長工作內容】 1. 負責內場的餐食管理與人力調配。 2. 制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4. 親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 6. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 7. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 8. 進行成本之管控。 9. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 10. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 11. 規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。展開 -
永慶 保障底薪3-6個月、周休二日|3-6月保障津貼
無底薪 0元 新北市三峽區 工作經歷不拘永慶 保障底薪3-6個月、周休二日 ✨ 有活力的你,我們需要你! 快來加入我們,體驗滿滿成就感的工作日常! 我們的團隊因愛房子而生,更因人心而聚,讓每一天都能創造更多的感動與連結!✨ 💼 加入我們,你將: 1. 協助客戶完成不動產買賣仲介,牽起一段段理想家園的橋樑 2. 調解租賃雙方需求,讓每一處房屋都能找到合適的租客 3. 成為不動產資訊與市場趨勢的專業顧問為客戶排憂解惑 4. 提供相關稅務諮詢,確保交易過程透明安心 🌟 我們的亮點: 1. 永慶深耕十餘年,不僅擁有豐富的客戶資源,也擁有強大的業界人脈 2. 專屬 i 智慧銷售系統,讓房屋買賣與租賃配對快速又精準,成單率大大提升 3. 新人成長有保障!由經驗豐富、考試認證的專業經紀人手把手帶領,迅速掌握法規與實戰技巧 4. 團康活動超豐富,每月業績競賽贏取國內旅遊機會,年度績優者更有國外旅遊哦! 5. 專人輔導考取不動產相關專業證照,助你開啟專業職涯的新頁 6. 永慶聯賣系統資源整合,你能接觸更多待售物件,搶抓更多成交契機! 🎉 我們對你充滿期待,你準備好迎接房地產充滿挑戰與精彩的世界了嗎?加入我們,就從這裡開始!展開 -
舞紅花鐵板燒_三井lalaport [ 見習主管 ]
月薪 35000~40000元 台中市東區 工作經歷不拘工作地點: 台中三井LaLaPort 舞紅花鐵板燒 招募Title: 優秀負責的 見習主管一職 工作內容: (1) 執行SOP服務流程、百貨迎賓閉店及廠商規範等相關事項 (2) 餐期桌邊服務&現場教育指導屬下餐飲相關服務細節 (3) 倉貨品盤點控管&外場備品備品/員工制服控管 (4) 主動性高、熱情且可與貴賓及同仁正面互動引領好風氣制度 善於服務貴賓 & 專業桌邊服務 熱枕 & 高效率 & 細心為紅花最貼心的精神. 整體硬體設備維護及setting餐桌的快速工整統一度 熱情賓貴賓安排帶位/點餐/桌邊服務/控菜/POS機操作流程與結帳敏捷度 協助店長處理工作上交辦的事務等 協助店長規劃和指揮屬下的餐飲SOP教育訓練及接應變化球,面對問題-處理問題. 福利: *月休8天 *享勞保 *健保 *勞退6% *團保 *每天供中餐跟晚餐 *全勤獎金 *三節禮金 *父親節禮金(本身是父親) *母親節禮金(本身是母親) *年終獎金 *生日禮金 *年度激勵Bonus獎金 *定期員工聚餐及員工旅遊 *免費提供員工制服 *免費清洗員工制服 *員工結婚禮金 *員工及眷屬喪葬奠儀 *享有百貨員工優惠折扣 熱情,正面及敬業態度為紅花團隊一直以來的精神!!! 我們積極招募有企圖心, 熱情不滅, 積極進取的夥伴們~ 歡迎加入我們的紅花團隊~~展開 -
晚班餐飲儲備主管 (中山旗艦店)
月薪 42000~45000元 台北市中山區 3~4年工作經驗1. 在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,規章之草擬(如:物料管理、成本控制、人員調動)。 2. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 3. 協助公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 4. 推展公司業務。 5. 分析運務狀況,定期製作運務報告。 6. 負責人員之調度、督導及管理。展開 -
嘉南區輔導顧問(月薪+季獎金+三節禮金+年終獎金)-總公司
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~50000元 台南市安平區 1~2年工作經驗轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社展開 -
通信業台北區域主管【證】
月薪 40000~60000元 新北市板橋區 5~6年工作經驗1.負責賣場門市營運管理。 2.客戶關係的建立與維繫。 3.門市目標kpi監督與銷售規劃。 4.協助公司策略推動。 5.人員管理(例如執行教育訓練與員工關懷) 6.分析業界最新資訊,留意產業市場變化 7.需要具備五年通信相關經驗。 8.以實際擔任通信業的店主管之職優先錄取 9.其他主管交辦事項展開 3日回覆 -
新品牌儲備店長(文創咖啡廳)
月薪 32000元 台南市南區 1~2年工作經驗新品牌文創咖啡廳 工作地點為台南藍晒圖文創園區 固定店休周二,月休8天 工作內容: 1.需基本文書處理及繪圖技能(如EXCEL、發粉專IG等多媒體) 2.略懂咖啡知識為優先 3.負責門店日常營運管理和員工排班安排 4.掌握庫存管理技術,確保物資充足與成本控制 5.熟悉食品安全法規,落實衛生標準檢查 6.處理顧客服務問題,維護良好顧客關係 7.協助品牌推廣活動,提升店鋪曝光率與吸引力 另有福利: 全勤獎金、績效獎金、三節獎金、不定期聚餐、伙食津貼展開 -
(新店籌備)羽禾極上鍋物 / 外場主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市大里區 5~6年工作經驗1. 負責帶領並管理外場服務團隊,協調每日餐廳營運,確保服務流暢且高效率。 2. 執行並監督服務流程,確保每位顧客享有高品質的用餐體驗,並快速處理顧客意見與需求。 3. 負責新進員工的培訓與考核,提升團隊成員的服務技能及專業知識。 4. 監督並管理外場區域的清潔與維護,確保食品衛生與環境符合法規標準。 5. 負責餐廳的商品庫存管理、訂單協調及成本控制,提升營運效益。 6. 協助規劃推廣活動,提升顧客滿意度與客群忠誠度,並確保外場執行到位。 7. 分析每日營運績效,提供改進建議及協助制定營運策略,達成目標業績。展開 -
(新店籌備)羽禾極上鍋物 / 內場主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市大里區 5~6年工作經驗1. 負責餐廳內場日常營運管理,包含廚房運作、備料流程及品質管理,確保高效運作。 2. 負責領導內場團隊,進行員工工作安排及表現評估,確保團隊合作順暢及績效達標。 3. 確保食品安全與衛生標準落實執行,定期檢查廚房作業環境及員工操作符合規範。 4. 協助菜單規劃與菜品開發,確保菜品符合客戶需求及市場趨勢。 5. 負責庫存管理及成本控制,規劃原物料採購及用量,降低浪費並控制預算。 6. 處理內場突發狀況及顧客投訴事項,迅速做出判斷與安排,維持良好的顧客體驗。 7. 執行新員工培訓計劃,傳授內場技能與作業流程,提升團隊專業水準。展開 -
【時尚假期-台北南京店】醫美師-高操作獎金
月薪 33470~100000元 台北市大同區 2~3年工作經驗你是否也有一顆愛美的心呢? 你也想日常消費時不看價格嗎? 你需要一個可以展現自己的舞台嗎? 時尚假期醫美北中南共有五間醫美診所。突破傳統美容觀念,以最新醫學美容儀器,專業諮詢量身訂做個人需求,始終堅持貫徹專業的原則。將傳統的醫療導向服務,提供最完善的服務,規劃完善教育計畫課程,讓醫學美容及醫療團隊全方位具備專業知識與優良服務態度。 壹、升遷成長 在時尚假期裡,我們有多元的培訓,協助夥伴提升專業和領導能力。時尚假期將拓展事業版圖,建立更多實體門市,讓同仁可從中逐步升遷至領導階層,提供資源與團隊支持夥伴實現夢想,時尚假期有階段性的培訓,在每週、每月舉辦培訓課程,協助夥伴升遷與提高收入。 貳、豐富的收入 時尚假期提供豐厚的高額抽成,讓努力跟收入是成正比的。你的付出,就是你的報酬!同時我們強調團隊合作,我們相信共同的成功才是最大的成功。團隊表現優異時,公司更給予團隊分紅或額外獎勵,讓大家共同分享成果。時尚假期目標讓夥伴有目標和力量,讓夥伴完成更高收入。 參、展現自己的美 在時尚假期,我們不僅追求卓越,更追求工作的舒適和愉悅。我們深信,一個好看且舒服的工作環境,是激發創意和潛力的關鍵。讓我們帶你一探這個充滿美感與質感的工作環境! 肆:雙向溝通的管道 時尚假期尊重每位夥伴的感覺跟想法,希望夥伴勇於表達自己的觀點,尊重夥伴的感受及想法,在每一次的對談或會議中說出自己的想法,且互相尊重討論。也每月舉辦多場教育訓練,不管是對顧客、一起工作的夥伴,最親密的家人,愛要勇敢說出口! 伍、社會公益 時尚假期在這十多年來,培訓上百位年薪百萬的諮詢師,透過努力與實踐,夥伴們的生活與收入逐步成長,付出的人永遠是收穫最多的。因此時尚假期在社會公益上努力,讓同仁也可以一同進一份心力,幫助社會有更多善的循環。 -工作內容- 1.顧客療程操作。 2.顧客諮詢、填寫問卷服務。 3.療程簡介、產品介紹。 4.工作備品準備及環境清潔。 5.推廣店內各項活動 6.協助規劃顧客療程。 -員工福利- 1.年終獎金 2.獎金分紅 3.員工旅遊 4.生日、中秋禮 5.每月醫美課程福利 6.每季競賽獎金、獎品 -門市資訊- 【台北復興店】 【台北南京店】 【台中中港店】 【高雄中正店】 【高雄巨蛋店】 -面試地點- 台北市大同區南京西路278號2樓展開
