轉職熱搜工作

1.協助盤點製造現場作業流程，整理並優化作業標準文件。 2.參與製造流程優化專案，協助提升生產效率與品質穩定度。 3.協助各單位推動作業流程之落實與持續改善。 4.協助跨部門溝通，改善流程銜接與資訊傳遞效率。 5.協助教育訓練與文件導入，讓作業方式更一致。 6.協助整理與分析生產相關數據，提供改善參考。

1. 醫院經營分析檢討及醫療專科經營分析。 2. 重大儀器設備效益分析及其他成本效益分析。 3. 協助醫療專科醫務推動。 4. 溝通協調跨部門整合性專案。 5. 其他專案或主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 碩士畢，月薪約37,000元/月起，下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼：具相關科系博士(含)以上，核給3,000元/月。 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.個案管理 2.評估個案需求及擬定照顧計畫 3.跨團隊溝通協調 4.介紹與說明長照資源 5.轉介及連結長照資源 另有獎金制度及留任制度唷~

1.規劃與執行人員招募(含雇主品牌維護、各種招募專案與產學資源連結)、甄選與報到。 2.維護人才資料庫和人才儲備機制。 3.雇主品牌經營。 4.維護人力資源之相關紀錄。 5.人資行政管理相關作業。 6.建置AI運用於人資客服與招募甄選作業。 7.其他主管交辦事項。

【關於PropTech數位人才招募計劃】 信義企業集團的各項產品與計畫正融入大數據、機器學習與人工智慧等應用，我們的數位團隊具有豐沛的研發能量，截至目前為止，已累積有40多件發明專利與20件設計專利，大幅領先於房仲相關產業者；並持續致力於「房地產科技創新」與「數位居住生活」兩大面向，以創新智能工具，為使用者提供超乎想像的服務體驗。 我們希望讓居住在這片土地上的人們，在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗，也期待你與我們一起，加速這個改變。 這裡匯聚了40年的集團產業資源，以及多元化的人才；接下來，想邀請你加入，與我們一起創造超乎想像的體驗，成就即將到來的未來！ 【職務說明】 1. 仲介業務相關產品企畫與開發推動 (45％) 2. 內網系統優化與維運管理 (35％) 3. 跨部門專案協作與溝通整合 (20％) 【基本條件】 1. 具產品企畫／專案管理能力：能進行需求訪談與彙整、功能規劃、規格文件撰寫，並具跨部門溝通協調與進度控管能力。 2. 具系統分析與問題解決能力：能理解業務流程與系統邏輯，協助內網系統優化、問題排除與維運事項，確保系統穩定運作。 3. 具良好溝通協作能力與責任感：可作為跨單位間之溝通窗口，主動追蹤事項並確保交付品質。 4. 善於使用AI工具輔助工作效率：能將AI工具應用於需求整理、文件撰寫、資料分析、測試驗證、知識整理與溝通協作等工作情境，以提升專案推進與維運效率。

1.數據解決方案導入評估與執行。 2.探索新興科技(如GAI、雲端)與數據應用結合，並評估導入及研究。 3.數據平台管理與推廣策略規劃執行。 4.制定數據應用發展藍圖，結合新興科技整合，擬定發展目標及執行計畫。 5.協助業務單位定義數據應用需求並轉化為技術規格，並與商業分析師、數據工程師、系統工程師、遵法人員等跨領域人員溝通協調，推動專案落地。

【關於榮沛智慧】 我們是一家專注於軟體開發與技術創新的團隊。在榮沛智慧，我們不只開發程式，更致力於解決客戶的商業痛點。我們正在尋找一位具備「管理邏輯」與「商務熱誠」的核心夥伴，如果你喜歡與人溝通，又能細心控管專案細節，這裡將是你發揮的最佳舞台。 【我們理想的夥伴特質】 細心嚴謹：軟體專案失之毫釐差之千里，我們需要你能精準捕捉客戶需求與技術細節。 樂觀開朗：業務開發與專案溝通充滿挑戰，正向積極的態度是你最強大的武器。 主動積極：不只是等待指令，而是能主動發現問題並提出建議。 【核心工作內容】 本職位將由負責人親自帶領，參與從客戶開發到專案落地的全過程： 1. 商務開發與關係維護 (40％)： - 參與潛在客戶開發，協助產品/服務提案簡報。 - 維護既有客戶關係，挖掘並理解客戶的潛在需求。 2. 專案管理與技術協作 (40％)： - 擔任客戶與技術團隊間的橋樑，確保需求精準傳達。 - 控管專案進度與品質，編寫相關技術與進度文件（展現您的細心度）。 3. 商務策略與學習 (20％)： - 參與公司內部流程優化建議。 - 持續學習最新 AI 與軟體發展趨勢，提升商務判斷力。 【應徵條件】 工作經驗：1 至 3 年（具備軟體、數位行銷、或業務相關經驗者優先）。 核心能力：具備良好的口語表達與簡報能力，能將技術概念「白話化」。 加分條件：具備基本軟體開發概念（如 Agile、API 等）或曾使用過專案管理工具（如 Trello, Asana）。 學歷需求：大學以上畢業，科系不限。

☆部門價值☆ 規畫各渠道自助服務相關作業與後端數據分析，客戶需求及科技不斷改變，服務流程也必須跟著進化，希望找尋善於洞察痛點、優化流程、創造自助服務新模式的優秀夥伴。 ☆工作內容☆ 1. 規劃自助服務流程、整合使用者經驗，進行大數據分析。 2. 協助營運面進行分析並分眾。 3. 獨立作業並針對各業務進行跨部門專案協調專案溝通、合作。 4. 各式文案撰寫與圖稿設計。 5. 處理主管交辦事務。

學歷: 專科以上 具備技能: Word /Excel/ Power Point 工作內容: 1.配合辦理篩症篩檢(含社區篩檢)、陽性追蹤(含院內、外轉介)及相關行政庶務等。 2.配合專案活動進行相關宣導、在職教育、品質改善計畫等活動。 3.依所管理之癌症篩檢專案進行業務聯繫及專案管理，並提供相關成效統計報表及檢討、改善紀錄並製作檔案備查。 4.配合所管理之專案於時效內，進行相關資料庫平台(國民健康署、健康保險署等)資料上傳、登錄、查核及管理。 5.配合專案辦理與其他醫療院所、衛生單位回覆、查詢及相關資料上傳。 6.執行國民健康署、衛生局等推展癌症防治、癌症篩檢專案、新試辦計畫。 7.撰寫癌症防治計畫_癌症篩檢方面之計畫書、各期成果報告。 8.辦理癌症篩檢相關會議，針對癌篩執行狀況與成果進行檢討改善。 9.管理醫院癌症篩檢相關平台、LINE社群、APP運作維護。 10.服務滿意度調查 。 11.主管交辦業務 。 證照: 護士/護理師證書 具備文件: 履歷表 自傳 證照影本 聯絡方式: 聯絡人：李組長 聯絡電話：02-27372181#7817 E-mail：matt1102clark@gmail.com 甄選方式: 面試日期、地點及時間另行通知 錄取通知方式-個別通知