轉職熱搜工作

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.需配合中秋、過年禁假及加班。 7.輪班方式：早班08:30~18:00、晚班12:30~22:00 8.意者請將履歷自傳透過1111人力銀行應徵，合適者會另行通知面試。

1. 工程進度安排與人力的調度 2. 工程現場動線的規劃及狀況處理 3. 工地品管計畫之擬定，實施及修正 4. 安排工程進度、現場施工查驗與施工管理 5. 按照規定的材料品質、尺寸、工期與契約要求進行施工 6. 工地設計規格及工料標準之查核 7. 依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 8. 應用建築及土木工程學知識及經驗，協助解決其他相關問題

1.收送及換貨作業事宜、清點貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整，代收貨款 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 4.協助回收應收帳款 上班時間:週一~週五0800-1700(依現場實際需求為主，可面議) 薪資：198元/時~215元/時以上(內含獎金) ★週休二日，週日公休 ★連續15年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利 ★連續五年獲選1111人力銀行幸福企業金獎

1. 管理與監督員工出勤及人員調度，確保營運需求的人力配備 2. 培訓新進員工 3. 定期檢視並評估員工表現 4. 監督產品品質與作業進度 5. 庫存管理，有效控制 6.協助上級主管完成其交辦事項 7.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 8.每日機台巡視保養，監督職員機台是否落實清潔 歡迎具備管理才能的您加入我們的！立即投遞履歷，我們期待您的加入

1、對餐飲業具高度熱忱及企圖心 2、內外場溝通協調與人力調配 3、介紹菜單、酒單及推薦菜式 4、維持餐廳服務所需備品、餐具之適當存量 5、維持餐廳整潔 6、提供顧客餐飲服務、處理顧客抱怨和意見 7、收銀、點餐、出餐服務 8、具備報表分析能力，進而提出方案、建立、指導與優化作業及提升業績 9、年度目標規劃與執行、營運績效控管與提升。 10、主管交辦事項

我們是全球擁有超過 300 家門市的日本專業伸展品牌 「Dr.stretch」。 【我們的核心技術】 我們不進行傳統按摩，而是使用獨家研發的 「Core Balance」三段階伸展技術。透過一對一的互動，針對客人無法自行伸展的深層肌肉進行調整，從根本改善體態、解決痠痛並提升運動表現。 【具體工作內容】 專業技術服務： 為客人進行一對一專業伸展施作。 健康諮詢建議： 根據客人的身體狀況（如：肩頸僵硬、運動受限），提供專業的伸展規劃與居家護理建議。 店鋪運營參與： 接待預約、顧客管理、維護店內環境及推廣品牌理念。 持續進修成長： 參與內部技術研習與考核，不斷精進解剖學與運動科學知識。 【我們正在招募具備以下特質的夥伴】 (這部分完整保留您原本的理念，作為人才篩選的核心指標) ◼︎對工作充滿熱情，能積極投入的人 ◼︎具備強烈成長意欲與學習意願的人 ◼︎能為達成目標積極挑戰、不畏困難的人 ◼︎喜歡與夥伴合作並一起創造成果的人 ◼︎能持續累積小小努力、不斷前進的人 ◼︎願意為他人付出、喜歡讓人開心的人 ◼︎能真誠面對客人的困擾，並願意提供協助的人 我們最重視的不是經驗或技能，而是您對工作的態度與想法。 即使是無經驗者，我們也提供完善的「培訓輔助費用」，讓您從零開始成為專業的伸展導師。 工作待遇 月薪： 32,000元 ~ 80,000元 薪資組成： 保障底薪 + 年資獎金 + 指名獎金+業績獎金 ※培訓期以及正式成為訓練師後的薪資細節，將於面試時完整說明。

1. 負責接待及辦理客人入住及退房等服務。 2. 具備英語、日語溝通能力尤佳(另有各級語言證照津貼)。 3. 協助處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 4. 電話接聽、轉接及留言服務。 5. 傾聽並處理客戶的抱怨。 6. 主管交辦事項等。 ＊到職三個月後會依工作狀況調薪 ＊排班方式為依照公司制度〝四周變形工時〝安排(有特殊需求都可跟主管討論)) ※※有關員工保障及福利說明如下: 1.法定保障 : 勞健保、6％勞退、勞基法規定所有休假假別、加班可自選加班費或補休 2.正職員工獨享福利 : 1.團保、三節禮金、勞動節禮金、生日禮金、年終獎金 2.滿半年享有飯店一年三次〝一泊四食〝免費住宿 3.選品店員工購物8.5折優惠 4.語言證照(有效期內)每月津貼(最高可達9000元) 5.員工表現良好，客人給予好評則記獎勵 (獎金1000-3000元於當月薪資發放) 6.其他禮金申請 7.上班日免費供一餐 8.有提供制服，公司可免費送洗

經常性薪資(NT$40,000~NT$48,000)=大學(含)以上畢業，本薪NT$40,000 (含伙食津貼)，敘薪考量工作年資、新進考評。 1. 製作提送台電送審圖面與計算書等相關資料。 2. 藉由AutoCAD設計繪製相關工程圖面，與電力軟體分析程式以及相關計算以確保工程品質。 3. 備標估算工程造價，與請購電氣設備與材料以及廠驗相關設備以符合需求。 4. 推動工程進行、設備安裝、專案管控、查線試車，以確保功能符合專案需求。 5. 變電站規畫、工廠配電、電氣設備更新改造、電力系統設計及專案試車計畫制訂與執行。 6. 專案小組成員間溝通管理、協同合作。 7. 配合業務支援外縣市、海外專案(異地支援等相關津貼將依實際出勤另外計算)。 ※ 新進考評係指「到職前三個月為新人適應與評估期，期間勞動條件與正式員工相同，並全程依勞基法規定辦理」。 ※ 招募流程：資料初審符合需求者，將以簡訊通知，先進行筆試測驗【電力專業、英文】，筆試測驗完成進行面試。

1. 為顧客帶位、安排座位。 2. 介紹酒類、點餐。 3. 桌面擺盤陳設、送餐、咖啡飲品調製，相關器具清潔及聯繫內外場工作。 4. 維持顧客桌面整潔，桌邊服務、收拾餐具及維持工作環境清潔。 5. 結帳、負責收銀工作。 6. 完成主管交辦事項，並遵守公司規定。 ＊排班方式為依照公司制度〝四周變形工時〝安排(有特殊需求都可跟主管討論) * 到職三個月後會依工作狀況調薪 ※※有關員工保障及福利說明如下: 1.法定保障 : 勞健保、6％勞退、勞基法規定所有休假假別、加班可自選加班費或補休 2.正職員工獨享福利 : 1.團保、三節禮金、勞動節禮金、生日禮金、年終獎金 2.滿半年享有飯店一年三次〝一泊四食〝免費住宿 3.選品店員工購物8.5折優惠 4.語言證照(有效期內)每月津貼(最高可達9000元) 5.員工表現良好，客人給予好評則記獎勵 (獎金1000-3000元於當月薪資發放) 6.其他禮金申請 7.上班日免費供一餐 8.有提供制服，公司可免費送洗

1. 負責洗、剝、削、切各類食材，以完成烹飪之前置作業 2. 完成主管交辦有關食品、調理、流程衛生以符合生產及程序標準配合 3. 進行廚房內的衛生清潔工作 4. 需配合餐飲體檢。 檳榔者、煙癮者勿試 5. 需有中餐或西餐丙檢證照 6. 有廚師證(中、西餐皆可)優先任用 7. 主管交辦事宜 * 排班方式為依照公司制度〝四周變形工時〝安排(有特殊需求都可跟主管討論) ＊到職三個月後會依工作狀況調整薪資 ※※有關員工保障及福利說明如下: 1.法定保障 : 勞健保、6％勞退、勞基法規定所有休假假別、加班可自選加班費或補休 2.正職員工獨享福利 : 1.團保、三節禮金、勞動節禮金、生日禮金、年終獎金 2.滿半年享有飯店一年三次〝一泊四食〝免費住宿 3.選品店員工購物8.5折優惠 4.員工表現良好，客人給予好評則記獎勵 (獎金1000-3000元於當月薪資發放) 5.其他禮金申請 6.上班日免費供一餐 7.有提供制服，公司可免費送洗