轉職熱搜工作
您正在找人力資源的工作，共計22416筆職缺在等你，馬上去應徵吧！
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景觀助理設計師
月薪 28590~35000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘景觀工程規劃、指導工程施作、景觀設計工程監造協助、配合工地外派、現場工程管理、人力調度安排、設計施工預算圖說繪製及修改、數量計算、預算詢價、基礎施工圖繪製、CAD應用及簡報製作。展開 -
塗裝主管
月薪 38000~50000元 台中市南屯區 5~6年工作經驗1.負責現場管理/人力調度/跨部門溝通 2.設備異常處理,使產線正常運作 3.現場5S維護 4.負責作業現場安全督導及設備維護保養 5.生產問題排除,改善製程品質與成效追蹤 6.主管交辦事項展開 -
娃娃車司機
部分工時(月薪) 20000元 台中市大甲區 工作經歷不拘1.協助幼童上下車，或代為裝卸行李 2.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛娃娃車 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 4.人力調度、車輛調度 5.配合校務會議,戶外教學及其他學校活動展開 -
大廳酒吧主任 Lounge Supervisor(力麗溫德姆)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 南投縣魚池鄉 3~4年工作經驗1. 酒吧外場人力安排、調度、內部培訓及餐飲管理 2. 依各項服務規範準則，督導組員並確保服務品質 3. 檢梘酒吧區域環境整潔 4. 顧客建立良好關係，將顧客滿意度及需求回饋主管。 5. 完成主管交辦事項。展開 -
CNC儲備幹部
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 3~4年工作經驗1.負責現場管理、人力調度、跨部門溝通。 2.設備異常處理，使產線正常運作。 3.現場5S維護。 4.負責加工現場安全督導及設備維護、保養。 5.生產過程問題排除、改善製程品質、成效追蹤。 6.主管交辦事項。展開 -
花蓮館 西餐廳領班
月薪 34000~40000元 花蓮縣花蓮市 2~3年工作經驗1.OJT(工作中觀察並指導同仁)，協助修正與改善同仁做不好的地方導正至標準。 2.教導新進基層同仁，能一對一教導新進同仁工作應有的標準與動作。 3.現場人力安排及時間控制。 4.處理主管交辦事項。展開 -
蘇澳館 客務部副理
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 宜蘭縣蘇澳鎮 5~6年工作經驗1.處理現場及營運事項 2.落實巡檢、走動式管理；具有發現問題、解決問題的能力 3.人力安排、教育訓練及培養同仁正向觀念 4.具彈性與變通的職場觀念 5.客訴處理 6.具飯店櫃台經驗5年(含)以上者佳展開 -
飯店專業經理人
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 澎湖縣馬公市 3~4年工作經驗1.協助達成營運目標 2.協助團隊溝通及提升團隊能力 3.各部門的人力配置及教育人才的養成 3.各部門工作進度督導 4.解決現場的突發狀況 5.提供顧客滿意的服務 6.具服務熱忱及危機處理能力展開
