轉職熱搜工作

Tiktok/Youtube等平台運營管理， 需可主導編導、拍攝、剪輯以及發佈。 1. 文案、短影片腳本企劃撰寫。 2. 短影片拍攝。 3. 熟悉短影音等影片剪輯軟體，獨立完成影片剪輯。 4. 其他主管交辦事項。

1.. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 4. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 5. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 6. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 7.總務相關,電腦、辦公、庶務用品採購，與外部廠商接洽聯繫(設備維護/消耗品採購/消防相關作業)

1、具勞健保相關作業經驗：人員加退保、每月對帳。 2、每月出缺勤結算結薪、EXL報表製作經驗。 3、團保合約、團險申辦相關事務。 4、職安、職護、勞動檢查等相關事務。 5、主管交辦事項或專案。 ＊薪資可依經歷敘薪 ＊具SAP HR系統經驗者尤佳

1. 協助公司召募人才，執行人員任用、到職、離職、退休、異動事宜，並規劃教育訓練計劃。 2. 協助公司庫存管理事宜，包括聯繫廠商、進出貨等。 3. 負責員工勞保健保加退保及投保證明作業。 4. 執行人事資料之建檔及管理，並負責員工各項獎金津貼作業。 5. 其他行政相關工作。

1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.規劃部門預算、部門管理和決定預算支出 3.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 4.行銷專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 5.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 6.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 7.負責大型客戶或指定專案之業務開發

1.人事管理相關規章制度之修訂。 2.人事作業(含招募、報到、離職等)執行及資料建檔管理。 3.協助主管製作各類表單及人事行政作業流程。 4.人員出勤統計、薪酬計算。 5.績效考核作業協辦。 6.熟悉勞基法相關法令。 7.勞動檢查及勞資協調處理。 8.主管交辦事項。

悦森正積極擴編當中，團隊活潑，工作氣氛良好，工作不只是日常，更是看見自己價值與成長的舞台，我們正在尋找一位熱情、有責任感的夥伴，如果你熱愛與人互動，與時俱進優化公司健全且完整的制度，並享受一人獨挑大樑挑戰與成就感，這將是你發揮影響力的絕佳舞台！邀請您投遞職缺，若有合適我們將儘速與您電話聯繫。 1.會員邀約&預約至確認時間 2.每天官方LINE回復 3.POS機繕打登陸客戶資料及預約資訊 4..福委會開發/聯繫 5.其他可增加會員數之開發-例如與信用卡銀行配合 6.社群網站登錄上傳資訊、回應訊息、邀約體驗..等 7. 招募流程參與 : 刊登職缺、履歷篩選、面試安排..等。 8. 新人旅程 : 報到、出缺勤、勞健保、勞退相關作業到離職，每一個環節都能讓你/妳成為同仁的第一個好夥伴。 9.人事資料/系統 : 建檔維護及人事報表製作。 10. 出缺勤報表彙整。 11. 總務類別 : 廠商管理與聯繫修繕、保養維護、廠商溝通協調、 辦公備品採購及管理、辦公環境優化 12.活動籌劃與執行 13. 其他主管交辦事項執行 【我們期望你具備的特質】 一、具2年以上相關經驗，可獨立作業。 二、具良好溝通協調與問題解決能力，具備高度責任感與主動的執行力。 三、經常發揮多工與彈性應對思維。 四、細心、有條理，熟悉操作文書處理，對AI等數位工具應用有學習熱忱。 五、最好能熟悉勞基法相關法規 如果你有 2年以客服或人力資源或總務相關經驗，渴望在專業中持續成長、在工作中找到成就感，我們誠摯邀請你/妳加入我們的行列!

1.招募管理開發、維護與管理 2.招募、甄選、任用等作業執行及流程優化 3.數據分析、報表產出 4.派遣廠商開發、管理 5.派遣人員相關規範制定及管理 6.專案規劃執行 7.主管交辦事項。 **工作地點：桃園市大園區(大江購物中心附近)** **可接受國內出差，考核通過後33,000起(資深者可再另議薪資)**

1.對名單客戶進行電話訪問來推廣及服務解說 2.提供顧客最新商品訊息 3.建立、記錄並維護顧客資料 您好：我們是冠軍人力聯盟 https://www.huangguan.tw/ 本公司在台灣有三個外勞仲介總公司冠軍人力，，海光人力全台還有20個分公司的專業務團隊，我們在找電話行銷人員，獎金高。 電話0905825188陳先生、0900139519蕭先生 基本薪資28590+獎金(成功交件，一人獎金3000元)

1.長照個案家訪、長照需求評估與服務項目規劃，並進行協調連結照顧服務資源。 2.定期評估、追蹤、評值及管理個案接受服務情形及長照需求。 3.長照管理資訊平台資料查詢、回覆、登錄及費用核銷作業。 4.長照個案聯繫窗口相關業務。 5.上級主管交辦事項。 **上班地點:崁頂鄉