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生產線技術人員 🌸🌸歡迎加LINE詢問 @021cvrmv 🌸🌸 👉🏻記得截圖詢問唷 工作時間：每月換班，須配合輪班及加班 早班：07:00-19:00 晚班：19:00-07:00 (輪班津貼+夜宵) 休假制度 周休二日 (禮拜六看訂單有可能會加班) ♻工作待遇 底薪31000~40000(核薪) 夜班另有津貼525天 以31000試算,含每月獎金同仁月均薪,早班45k起~夜班55K起 工作說明： -依標準作業流程執行生產機台操作。 -依5S等要求進行日常基礎保養清潔。 -確實紀錄生產日報表、精準掌握生產進度。 -看工作崗位會穿全套無塵服(背部有透氣網)配戴乳膠手套 -工作操作系統IPAD -工作需久站搬重物(可負荷重量) #多角化-完整升遷管道，人人有機會當主管。 薪資獎酬制度 1. 年薪：14~16個月(依個人年度績效核發) 2. 津貼：依照職務內容提供各式津貼 (如輪班津貼、多能工津貼、夜鷹津貼、生日小禮、婚喪生育津貼...等) 3. 獎金：端午中秋禮金一次約6000(現金) 、生產獎金每月0~5000元 4. 依公開發行公司規範提撥員工酬勞（紅利） 5. 依個人績效調薪 6.用餐：團體訂便當一餐補助20元,公司內有全家便利商店

🌸🌸歡迎加LINE詢問 @021cvrmv 🌸🌸 (記得截圖詢問) 👉🏻12小時正職早/晚班作業員 👉🏻做二休二 免輪班 👉🏻楠梓加工區大廠 工作條件：（視部門缺額而定） 1、產線生產組裝機台零件 2、電動起子操作經驗 3、工作需搬重(約7-15KG) 4、視現場狀況早班受訓 5、插件/PCB板 🔎工作時間：午休2小時 早班：0800-2000 夜班：2000-0800(報到隔天轉夜班，實際依主管安排為主) 休假方式：做二休二 *須配合訂單加班，會變做三休一 *加班倍率：1-8小時2倍；9-10小時2.67倍 工作薪資：（加班費另計；預估薪資,實際要看出勤工作天數計算） 早班：約32000元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約45000元) 夜班：約40600元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約54000元) 福利: 1.勞健保/ 特休 2.加班餐費補助：平日加班2H(含)以上/50元；休息日加班4H(含)以上/50元 3.餐費補助：80元/天(須訂公司餐點) 4.新進人員體檢免費 5.每年多放7天享FUN假(需到職滿三個月才享有享fun假)，補班日皆不上班直接給假 6.國內外旅遊補助 7.員工持股信託提撥100％之獎勵金 8.0-6歲員工子女每月皆可享領5,000元育兒津貼、生育補助等 9.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點，實際依公司規定發放) 10.年終兩個月(實際依公司營運及個人績效發送)

🎉楠梓加工缺AI大廠🎉 誠徵夜班正職作業員 面試地址：楠梓區內環北路101號 (直接到櫃台務必告知櫃台人員 是參加1111面試的 會有專員帶您進去面試) 請攜帶 👉原子筆 👉健保卡及身分證 👉手機 🌸🌸歡迎加LINE詢問 @021cvrmv 🌸🌸 👉🏻記得截圖詢問唷 👉🏻固定班，免輪班 👉🏻冷氣房工作，免穿無塵服 👉🏻每月績效獎金0~6000元以上 🔎工作時間：午休2小時 早班：0800-2000 夜班：2000-0800(報到隔天轉夜班，實際依主管安排為主) 休假方式：做二休二 *須配合訂單加班，會變做三休一 *加班倍率：1-8小時2倍；9-10小時2.67倍 工作薪資：（加班費另計；預估薪資,實際要看出勤工作天數計算） 早班：約32000元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約45000元) 夜班：約39800元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約54000元) 👉🏻工作內容 1、組裝機台零件 2、電動起子操作經驗 3、工作需搬重(約7-15KG) 4、視現場狀況早班受訓 5、插件/PCB板 *需學習力強 *需配合加班 👉🏻公司福利 1.加班平日2H/假日4H會有額外誤餐費50元 2.早班/晚班皆有供餐 3.周休二日見紅休(需配合公司訂單加班) 4.新廠籌備中，且離舊廠近，出勤地不變 5.公司歸類在AI產業鏈中，訂單穩定 6.公司福利優 ❤️每年多放7天享FUN假(需到職滿三個月才享有享fun假)，補班日皆不上班直接給假 ❤️國、內外旅遊補助內外旅遊補助 ❤️三節獎金外+生日及五一勞動節禮金 ❤️育兒津貼0-6歲皆可領5000元

錄取率超高、升遷體制完善、知名大廠你一定聽過！心動不如行動，快來面試吧！！ ⭐大社上市櫃大廠正職現場面談： 👉面談時間：8/12(三)下午13:30 (請攜帶身分證件&筆)，13:30到廠，統一進廠 👉面談地點：高雄市大社區旗楠路101-2號 ~歡迎踴躍到廠參加面談~ 歡迎截圖詢問 許小姐✅ 👉 LINE ID： @021cvrmv ☎️電話：0979-619-568 🌸技術員/品檢員 ◢工作內容◣ △機台操作（須著無塵衣／靜電衣）、完成產線主管交代事項(產品檢驗/機台操作等...) △部份站別需配合搬運作業 ➤工作時間 ① 固定早、晚班，12小時制，不需輪班 ② 工作時間：早班-07:30～19:30／晚班-19:30~07:30 ③ 做二休二制（需配合產能加班），每月皆有固定加班天數～ ➤工作薪資 (可自選班別) 固定早班薪約31680元(配合加班5天約40k以上) 固定晚班薪約36370元(配合加班5天約46k以上) ✅任職滿一個月新人考核通過 每月再加1410留任金 固定早班薪約33090元(配合加班5天約41k以上) 固定晚班薪約37780元(配合加班5天約47k以上) 🌸助理工程師 工作內容： ★維持設備效率、共同達成生產目標 ★設備異常排除、日常保養、維護、校驗 ➤工作時間 (可自選班別) 1.日班:0730-1930 (二休二/休息時間2小時) 2.大夜班:1930-0730 (二休二/休息時間2小時) ➤工作薪資： 35000~49000元/月(依學經歷核薪) 另加 早班津貼2,180元、夜班津貼6,870元 ✅任職滿一個月考核後每月享留任獎金3410/月 🌸提供優渥的待遇及獎金 , 並且有完善的人事激勵及升遷制度。 (一)年終獎金。 (二)三節禮券/禮品、年度健檢、結婚禮金、喪葬慰問金、旅遊補助 。 (三)任職滿月，並符合公司出勤另有留任金

- 對接日本品牌客戶，協助理解及追蹤產品開發需求 - 參與鞋款從開發、Sample 到量產的完整流程 - 協調材料、色卡、樣品及製造端相關事項 - 跟進鞋款製程、產品品質及開發進度 - 與不同部門及製造團隊進行跨部門協作 - 累積 Japanese Client-facing 及跨國 Product Development 經驗 福利： - 每月部分薪資以越南盾支付，供當地生活使用，其餘以美元支付 - 依公司提供資訊，此派駐方案於越南端無需由員工負擔所得稅；實際稅務處理依公司及當地法規為準 - 返鄉假：37 個工作日 / 年 - 以「工作日」計算，而非自然日 - 例：返台期間遇週末，週末不計入 37 天額度 - 返鄉交通補助：USD 240（實際發放方式 / 頻率依公司制度） - 公司提供住宿 - 員工宿舍有空房時安排宿舍 - 若宿舍額滿，安排附近公司合作之大樓 / 社區 - 提供上下班接駁車 - 住宿區周邊具基本生活機能 - 公司提供 全球商業保險 -配置生活管家，協助生活日常

💎我們正在尋找一位熱情且具有領導才能的人力派遣主管，加入我們充滿活力的團隊。 作為人力派遣主管，您將負責領導和指導我們的派遣人力招募團隊， 確保我們提供高效、專業且符合客戶需求的派遣人才。 🔎主要工作： 1.領導和指導派遣人力招募團隊 2.負責組織和管理招募流程 3.派遣人才面試相關流程 4.定期報告招募活動和結果 5.與內部部門、客戶和外部合作夥伴建立並維護良好的關係 6.能夠迅速應對各種挑戰，找到有效的解決辦法 💓如果您對這個職缺感興趣並擁有相應的經驗和能力，請將您的履歷和求職信發送給我們。 我們期待您的加入，一同打造更加卓越的人力派遣團隊！ ▶有人力派遣相關經驗者佳。 ▶歡迎加入LINE詢問職缺，ID：power502。加入後，告知姚小姐您的大名即可◀

工作內容： 1.負責專案施工規劃與整合（工區、工序、工種協調） 2.執行專案成本控制與進度管控（如趕工計畫、工序調整） 3.施工所人員管理與調度 4.工地品質管理與安衛管理，提出並執行改善對策 5.管理私人建案、廠辦或科技廠房之施工實務 備註： 經驗––-10 年以上營造現場經驗，且具完整工案經驗 2 件以上 證照––-需具工地主任證照，具勞安證照（甲業或乙安）尤佳

‧ 工作職責｜讓運動走進每位顧客的生活 -推廣運動與永續價值：透過全通路銷售與服務，將優質產品與永續理念帶給顧客，滿足多元需求。 -創造沉浸式購物體驗：用心規劃商品陳列與門店氛圍，激發顧客探索與嘗試產品的熱情。 -引領運動品類成長：負責所屬運動領域的發展，達成商業目標與業績表現，並培養夥伴的自主成長。 -確保門店高效運作：管理日常營運，維持安全環境、充足人力及穩定庫存，確保顧客隨時能找到所需。 -帶領並發展5-10人團隊：實施管理制度、提升夥伴自主性，並確保遵守各項勞動法規。 【薪資福利】 月薪制，12 個月＋津貼＋分紅獎金 年假滿一年 10 天起 員工購物折扣、通勤補助 免費員工健檢、團體保險 多元社團活動、員工運動補助 【我們正在找的人】 ✔ 熱愛運動、樂於分享，最好屬於某個運動社群 ✔ 充滿活力與熱情，能適應變化與創新 ✔ 以顧客為中心，具服務意識與團隊合作精神 ✔ 積極實幹，行動導向，敢於承擔責任 ✔ 熟悉數位工具與社群應用 ✔ 具英文能力，能與國際團隊交流 【運動領域】 將負責至少一類運動：露營 / 登山、滑雪 / 水上運動、健身、自行車、團體運動（球類） 📍 工作地點：全台門市（依據需求分發） 🕘 工作時間：排班制，正職 💰 薪資：底薪＋津貼＋分紅獎金（12 個月制） 👉 和我們一起，讓運動成為生活日常！

我們工程團隊落實敏捷管理精神，執行 Scrum 工作流，日常的stand-up meeting及每期兩週的 Sprint 確保溝通順暢，團隊之間相互支援，即便MIS也不落單 : ) 遇到問題共同解決的團隊！ 【工作簡介】 - 設計和實施公司的IT安全架構 - 日常管理Windows和Mac設備 - 定期進行安全審計和風險評估 【工作職責】 - 管理和維護Windows和Mac的NB混合環境 - 設計和執行公司整體IT安全策略 - 管理端點安全解決方案,包括防毒軟體部署和更新 - 實施和維護網絡安全措施,如防火牆、VPN等 - 管理用戶訪問權限和身份驗證系統 - 監控和回應安全事件 - 進行定期安全評估和漏洞掃描 - 管理數據備份和恢復流程 - 提供IT安全培訓給員工 - 確保公司符合相關的資安法規和標準 【必備技能】 - 具備3年以上IT系統管理經驗,熟悉Windows系統、機房管理 - 了解移動設備管理 (MDM) 和移動應用程序管理 (MAM) 概念 - 具備網絡管理和安全知識 - 具備故障排除和問題解決能力 - 良好的溝通和文檔編寫能力 ➕加分技能： - 熟悉Microsoft Intune雲端管理 - 熟悉Hyper-V或VMware虛擬機操作 - Forti網路管理設定能力 個人特質： - 具有強烈的安全意識和責任感 - 能夠在壓力下保持冷靜和專注 - 具有持續學習的熱情,能夠跟上快速變化的技術趨勢 - 具備良好的分析和問題解決能力 - 能夠有效地與非技術人員溝通複雜的技術概念