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【不動產經紀人員】(彰化市)挑戰月領7萬/房屋仲介/完善培訓計畫/快速成為房仲專家
月薪 50000~70000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘無論你是社會新鮮人,或想突破薪資與升遷限制的轉職者,信義房屋提供保障收入、完整培訓及透明升遷制度,陪你從零建立房產專業,挑戰高收入職涯。 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求,提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係,提供成交後售後服務 二、【保障收入|挑戰高薪|考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者,直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核,通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放,業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬,考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 三、【安心入職|帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期,符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓,百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制,可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天,春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天; 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 ◆ 年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 ◆ 不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 ◆ 集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動,具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展展開 -
【顧問部】高級顧問師/副理/經理 (企業績效 財務功能-台北、台中)-317317
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗1.營運規劃、財務預算預測管理及管理報表規劃、設計與整合 2.財務報表結帳與合併報表流程優化及商業智慧與決策支援系統應用 3.產品獲利分析與成本優化管理 4.ERP導入前之核心流程平順化、ERP協同實施與專案風險管理 5.企業財務策略校準、財務功能整合與共享服務中心展開 -
【顧問部】副理/經理(智慧製造 企業績效服務)-317317
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗1. 協助製造業、物流業等,與客戶研討運用數據規劃產能、排程與物料需求,以利客戶透明管理訂單履行週期,優化訂單管理週期 2. 分析客戶工時與成本架構,優化成本分析模式,並對應商業交易需求,引導報價與毛利管理 3. 管理硬體與韌體廠商,於生產現場建立IoT數據蒐集、清理與分析,協助運用數據客戶管理生產稼動、效率與製程變異(良率) 4. 了解資料庫數據程序編輯(SQL/Python),帶領團隊分析與串接ERP/MES/SFIS與IoT數據,於商業智慧(Business intelligence)呈現產能、排程、物料需求、進度、報價與毛利資訊,以利客戶決策 5. 因應營運數據量的大幅提升,引導客戶將營運數據移轉於雲端計算、儲存與運用 6. 辨識客戶營運議題,規劃服務範疇與推估效益,引導客戶服務決策,並對應推估服務時程與預估投入人力 7. 帶領專案團隊與維護客戶關係,於目標專案時程、產出品質要求,完成專案展開 -
團隊合作,利益共享~不動產營業員(過嶺特區)
論件計酬 -2950000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢展開 -
不動產經紀營業員(過嶺特區)
論件計酬 -2950000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1.不動產市場土地開發與買賣仲介及服務 2.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢 3.完整資訊系統協助開發,客戶資源共享創造業績 4.為客戶提供良好、貼心專業的服務 5.新客戶開發,老客維繫客戶源源不絕展開 7日回覆 -
☞ 強力募集業務人員 ☜ (過嶺特區)
論件計酬 -2950000元 桃園市楊梅區 0~1年工作經驗★ 不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 ★ 收集有關銷售及租賃房屋之資,並預測買主與租賃者之需求 ★ 不動產相關專業諮詢服務 ★ 針對客源進行電話行與客經營開發銷售 ★ 不動產(土地)開發與買賣服務展開 -
菁英團隊,獲獎無數~房屋銷售人員(過嶺特區)
論件計酬 -2950000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1.不動產買賣、租賃及專業諮詢服務 2.不動產(土地)買賣專業服務 3.完整資訊系統協助開發,客戶資源共享創造業績 4.主管陪同作業,讓您勇敢的踏出轉業第一步 5.無經驗可,公司專業培訓,由淺入深實務操作指導展開 -
國內業務專員(北北基)
月薪 29500~40000元 台北市中正區 2~3年工作經驗1.負責衛浴產品(如馬桶、浴櫃、水龍頭等)之銷售推廣與產品介紹,協助客戶了解產品特色與操作方式。 2.提供顧客專業諮詢與服務,協助客戶選購適合的衛浴設備,維持良好客戶關係。 3.負責商品管理與訂單處理,包含報價、出貨安排及相關資料整理。 4.開發潛在客戶與維繫既有客戶關係,拓展市場與銷售通路。 5.協助處理產品售後服務與簡易維修問題,並與相關單位協調處理。 6.定期回報市場資訊、客戶需求與銷售狀況。 7.完成主管交辦之相關業務工作。 【衛浴國內業務專員|歡迎加入我們的團隊】 我們專營衛浴設備產品,致力提供優質產品與完善服務,因業務拓展需求,誠徵對銷售有熱忱、喜歡與人互動的夥伴加入,一起開拓市場、創造更好的成績。 只要願意努力,業績獎金無上限,收入可隨能力提升,歡迎想挑戰高薪的你加入我們的團隊。展開 -
車電網路安全(Cybersecurity)工程師 (內湖) - TWPQ18370
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘1. 負責車用產品ISO 21434 道路車輛網路安全流程導入與專案執行 2. 執行網路安全威脅分析與風險評估:TARA(Threat Analysis and Risk Assessment) 3. 撰寫網路安全相關技術文件(例: Cybersecurity Plan, Security Requirement/Concept) 4. 定義產品的網路安全防護機制(例: 加密,認證, 安全開機), 並與RD討論與落實展開 -
工程會計/起重調度行政專員(桃園)
月薪 30000~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘【職務名稱】 工程會計/起重調度行政專員 【工作待遇】 1. 月薪 30,000~45,000 元(依學經歷、工作經驗及能力敘薪)。 2. 具工程會計、起重會計相關經驗者,薪資可依能力另議。 【工作內容】 1. 辦理工程案件及起重業務之請款、收付款、應收及應付帳款等相關作業。 2. 處理發票開立、帳務整理、銀行往來及會計憑證管理。 3. 協助工程計價、工程結算、請款資料整理及帳務核對。 4. 安排司機出勤、吊車派工及車輛調度,追蹤案件執行情形。 5. 定期至安定車廠收集司機簽單,整理、核對並彙整相關作業資料。 6. 管理車輛保險、定期檢驗、證照及相關文件資料。 7. 整理工程合約、請款文件及專案資料,並建檔、歸檔與維護。 8. 協助工程成本、專案收支及營運報表整理與分析。 9. 跨部門協調工務、司機、客戶及廠商,追蹤案件進度並協助問題處理。 10. 完成主管交辦事項。 【應徵條件】 1. 熟悉 Word、Excel 等文書作業。 2. 具基本會計帳務觀念及數字敏感度。 3. 細心負責,具良好溝通協調能力。 4. 具起重會計、工程會計或營造業會計相關經驗者佳。 5. 熟悉工程請款、工程成本、派工調度或相關工程行政流程者優先。 【工作發展】 1. 完整學習工程請款、工程會計及起重調度等實務流程。 2. 培養工程成本分析、專案管理及跨部門協調能力。 3. 提供教育訓練及多元學習機會,鼓勵持續成長。 4. 視個人能力及工作表現,提供職務發展及晉升機會。 【薪資與福利】 1. 年終獎勵(依公司營運及個人工作表現核發)。 2. 年度薪資調整機會(依工作能力、工作表現及公司整體營運狀況評估)。 3. 績效獎勵制度(依公司制度及個人工作表現核發)。展開
