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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計90456筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • IPD-A2 饗饗【微風店】擴大徵才【外場】店主任 起薪46200

    月薪 46200元 台北市信義區 5~6年工作經驗
    ★「饗饗 inParadise」★ 我們歡迎具有服務熱忱、企圖心的你/妳,加入我們,在優美的工作環境、完善的升遷管道與最受期待的餐飲集團中努力,一同創造幸福體驗! 【工作內容】 1.落實現場各站別工作準則 2.執行教育訓練基層人員 3.安排現場人力調度 4.協助顧客抱怨處理 5.負責領貨、進貨及物料盤點 【台北地區門市】 ★饗饗-微風店:台北市信義區忠孝東路五段68號46樓(微風信義) ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入,成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁:https://www.facebook.com/eatogether.hr/
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  • 安全主任(高雄區大型冷鏈冷凍物流-興漁四路)

    月薪 33000~38000元 高雄市前鎮區 3~4年工作經驗
    1.協助管理執行安全部各項工作、值勤、門禁、勤務編排等行政作業。 2.全區安全維護工作,緊急事件應變處理與通報紀錄。 3.安全人員之例行教育訓練執行。 4.執行主管交辦事項。
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  • E3000 倉儲物流現場主管-組級(台中)

    月薪 38000元 台中市東區 2~3年工作經驗
    1.商品進貨、出貨、存貨等營運管理。 2.現場訂單執行及庫存管理。 3.現場人員訂單執行教育訓練。 4.人員排班、管控、工作分派任務。 5.作業規劃與精進提案。 6.營運績效指標達成、追蹤。 **工作地點: 台中市東區
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  • E3000 倉儲物流現場主管-組級(台南)

    月薪 38000元 台南市南區 2~3年工作經驗
    1.商品進貨、出貨、存貨等營運管理。 2.現場訂單執行及庫存管理。 3.現場人員訂單執行教育訓練。 4.人員排班、管控、工作分派任務。 5.作業規劃與精進提案。 6.營運績效指標達成、追蹤。 工作地點: 台南市新市區/永康區/南區
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  • E3000 倉儲物流現場主管-組級(新竹)

    月薪 38000元 新竹市東區 2~3年工作經驗
    1.商品進貨、出貨、存貨等營運管理。 2.現場訂單執行及庫存管理。 3.現場人員訂單執行教育訓練。 4.人員排班、管控、工作分派任務。 5.作業規劃與精進提案。 6.營運績效指標達成、追蹤。 工作地點: 新竹市建新路/新竹縣竹北市 **資深薪資另議**
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  • E3000 倉儲物流管理主管-組級(桃園)

    月薪 38000元 桃園市大園區 2~3年工作經驗
    1.商品進貨、出貨、存貨等營運管理。 2.現場訂單執行及庫存管理。 3.現場人員訂單執行教育訓練。 4.人員排班、管控、工作分派任務。 5.作業規劃與精進提案。 6.營運績效指標達成、追蹤。 工作地點: 桃園市大園區/蘆竹區/楊梅區/平鎮區
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  • J1000電子商務廣告業務課級主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    以專業的數位媒體操作能力,了解各媒體屬性,建置媒體平台。 整合分析數據、協調跨單位資源;具多樣創意的思考及執行力。 與業務單位合作,以利組織效能提升;讓媒體投資達到最大的效益。 1.媒體平台建置及廣告包套銷售 2.媒體策略規劃 3.數據洞察、成效分析 4.其他專案事項
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  • J1000 電商業務課級主管(圖書事業)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1.圖書品類廠商開發及管理。 2.負責圖書部門業務人員管理。 2.負責圖書部門業績達成及商品開發。 3.商品活動規劃及相關計畫擬定。 4.市場操盤策略與規劃。 不論是實體通路或是電商通路,競爭已白熱化的零售市場,都需要經驗豐富、有想法、有目標、有衝勁的你,一起與momo邁步向前,拓展市佔,迎向寬廣的未來。
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  • J1000 產品規劃課級主管(圖書事業)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1.產品規劃與策略方向制定 2.開發專案進度與時程管理 3.團隊目標管理 4.數據分析與解決方案制定 不論是實體通路或是電商通路,競爭已白熱化的零售市場,都需要經驗豐富、有想法、有目標、有衝勁的你,一起與momo邁步向前,拓展市佔,迎向寬廣的未來。
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  • 【KAC事業部】生產部主管(海外廠區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新化區 5~6年工作經驗
    1.領導指揮協調:指揮並協調工廠的整體運作,確保生產和行政部門協調運作。 2.生產管理:確保生產流程順蝪,生產計劃的執行,達成公司生產目標。 3.生產設備維護:負責生產設備的維護和保養,確保生產設備的正常運行,減少機械故障和停機時間,以提升產能利用率。 4.品質管制:確保生產產品符合公司品質標準,並解決品質問題,提高產品品質。 5.存貨管理:管控工廠線邊倉庫存,消化預防呆滯發生及降低生產現場存貨天數。 6.營運優化:持續改進生產流程,提高效率,降低成本,提高公司營運競爭力。 7.新產品導入:執行試作/試產流程(PVT),直至符合量產條件(MP) 8.安全管理:負責制定和執行工業安全政策,確保員工工作環境的安全,預防工安事故風險。 工作地點:派駐越南
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