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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計215237筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 夜班保全員 (士林區)

    月薪 44000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發信件.包裹.外送,貨到付款費用。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險。 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。
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  • 社區清潔員 (淡水區)

    月薪 31000~32000元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    1.負責社區清潔維護等工作 2.無經驗可,具經驗尤佳
  • 中班診所清潔員(大安區建國南路)

    月薪 32000~33000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.負責大樓清潔維護等工作 2.無經驗可,具經驗尤佳
  • 日班保全員 (文山區)

    月薪 44000~45000元 台北市文山區 工作經歷不拘
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發信件.包裹.外送,貨到付款費用。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,防止火災、竊盜或其他危險。 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。
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  • 夜班保全員 (文山區)

    月薪 44000~45000元 台北市文山區 工作經歷不拘
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發信件.包裹.外送,貨到付款費用。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,防止火災、竊盜或其他危險。 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。
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  • 清潔員 (板橋區三民路)

    月薪 31000~32000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    1.負責住宅大樓清潔維護等工作 2.無經驗可,具經驗尤佳
  • 日班保全員(中和區)2

    月薪 44000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發信件.包裹.外送。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險。 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 7.施工裝潢工班進出登記換證管制 8.施工裝潢戶巡檢 #五節禮券=端午+中秋+年節+生日+五一勞動節# #你身體的健康是我們公司最大的財富=一年兩次免費健康檢查# #勞保、健保、團保=你和你家人公司一起照顧# #勞退6%提撥=你退休後的生活公司也一起幫忙# #特休假依照勞基法=每日辛苦的工作,只有好好休假才能夠補充體力繼續加油# #年終獎勵金一個月全薪以上=慰勞你一年來辛苦的工作# #升遷加薪=每年人評會議,評比你工作一年來的辛苦與用心# #公司需要新進人員、充滿活力幹勁,需要改變、想要學習來這就對了
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    年終獎金工作獎金定期調薪
  • ※急徵※高雄市【小港區】大樓晚班保全/勤務單純/極少數戶

    月薪 29000元 高雄市小港區 工作經歷不拘
    1.協助處理包裹、掛號 2.社區門禁管制 ※做四休二 勤務單純、戶數少
  • 中和區-豪宅經理薪優

    月薪 46000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1. 落實執行社區規約及管理辦法,確保所有管理操作符合既定規範。 2. 規劃及審核社區管理辦法,制定有效的運行政策以提升管理效率。 3. 召開會議及準備相關會議資料,執行會議決議事項,確保各項工作順利推進。 4. 財報審核及財務管理,負責預算規劃與控制社區經費使用。 5. 管控修繕與設施管理事項,確保設備安全及設施正常運行。 6. 熟悉保全及樓宇管理相關法規,提供專業指導及合規管理。 7. 運用相關電腦軟體及管理系統,提升社區服務管理效率並優化操作流程。 加入我們,共創卓越社區服務品質,期待與您一起攜手成長!
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  • 業務助理

    月薪 30000~34000元 高雄市三民區 1~2年工作經驗
    工作內容: 1. 協助準備並處理客戶及內部所需的申辦文件,追蹤申辦流程進度,並保持與客戶的溝通聯繫。 2. 協助處理企業雇主及移工相關的服務需求與問題,提供專業的解決方案。 3. 需至各縣市相關機關辦理行政事務,具備駕駛能力者佳。 4. 製作業務相關報表及客戶服務報表,確保數據的準確性與時效性。 5. 配合公司政策及主管指派的任務,能靈活應變以及進行外出拜訪或辦事。
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    員工旅遊工作獎金員工聚餐