轉職熱搜工作

位於新北市新莊區新北大道三段3、5、7號精華地段商辦，近捷運新北產業園區站，交通便捷，安心上下班。 *年後上班可 優惠福利制度： -男性陪產／陪產檢假、女性產檢假／產假／生理假 -開工獎金2000元 -三節獎金／禮盒福利 -年終獎金依評核表現另計，往年2個月以上 -年末員工聚餐（當日值勤者發放現金） -員工／直系親屬婚喪補助 -當年度特休未使用可換代金 -依勞基法規定，享特休、事、病、婚、喪假 -依勞基法規定計算加班費用 -依勞基法規定，足額提撥勞健保、退休金6％ -另享團保保障 -試用期滿3個月，公司提供西裝、襯衫、西褲、外套 工作內容: 1.辦公大樓管理人員： -門禁管制、訪客登記、監看及巡視周遭環境，注意可疑人、事、物，以確保安全。 -包裹、郵件登記收發。 -照明、空調設備開關調節。 -大樓櫃枱環境清潔簡易保持維護。 -其他現場主管交辦事項。 2.公司自聘，工作穩定度佳 3.每月加班約46小時(依勞基法,加班費另計) 4.純辦大樓、西服哨 5.試用期滿薪資約38000元(每月加班20小時)-43000元(每月加班45小時)

￭￭新進/在職員工教育訓練與活動規劃、設計、執行、檢核、成效評估SOP與修訂等。 ￭￭培訓執行職安署評核及TTQS相關作業及評鑑作業。 ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)

￭￭培訓執行職安署評核及TTQS相關作業及評鑑作業。￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭簡易財務報表之編製，會計登帳事項。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭產學、實習、建教合作計畫申請、執行與核銷、 政府相關訓練計畫申請、執行與核銷 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)

🔥【中晚班外場服務人員｜月薪36,000～45,000｜庭園咖啡廳】🔥 ✨ 穩定餐飲工作 × 舒適庭園環境 × 表現優良可調薪 ✨ 【你會愛上的理由】 🔸 穩定餐飲職缺，培養專業服務與餐飲接待能力 🔸 團隊合作氣氛佳，一起打造溫馨用餐體驗 🔸 表現優良通過考核，可享調薪機會 🔸 在綠意庭園咖啡廳工作，環境舒適氣氛佳 🛠 工作內容 1️⃣ 佈置與整理餐桌，維持用餐環境整潔 2️⃣ 接待顧客並帶位，安排座位與迎賓服務 3️⃣ 遞送菜單並介紹餐點，必要時提供餐點建議 4️⃣ 協助顧客服務與現場工作流程順暢 ⏰ 上班時間：中晚班（依營運狀況排班） 💰 薪資待遇：月薪36,000～45,000元（依經驗與能力核薪） 🎁 福利制度 🔸 年節禮金／禮品 🔸 加班費 🔸 勞保、健保 🔸 勞退6％提撥 🔸 員工餐免費供餐 🔸 制服提供 🔸 定期員工聚餐 🔸 自強活動 📍 工作地點：雲林縣古坑鄉桂林村桃源1-15號 【應徵聯絡方式】 📞 聯絡人：蔡小姐 📱 電話：0919-053-430（下午3:30後來電） 👉 有興趣的朋友歡迎直接投遞履歷喔～ 若符合條件，主管會主動致電聯繫安排面試。

豐順營造股份有限公司自民國73年成立以來，深耕土木工程領域榮耀綻放。我們專注於水利、捷運、台電及潛盾地下管線等公共工程，40年的紮實成績讓我們遍及國內外，如新加坡與中國多項重大項目。加入我們吧！在這裡，您將不僅是建築的締造者，更能為城市發展貢獻專業！ 主要職責項目： 1. 規劃與執行土木工程現場施工，協助提升運作效率 2. 監控工程品質執行情況，確保符合技術與安全標準 3. 與團隊及承包商協作，解決施工問題、把握進度 4. 完成主管交辦事項及日常施工記錄管理 5.非本科系皆可 及 環境工程學系與環境科學系 等相關學系 福利與成長機會： - 提供完整「三節禮金」、績效獎金與特別津貼，不讓辛勞無以回報 - 員工全面健康保障：體檢、團保與意外險一應俱全 - 週休二日並尊重假日值勤的彈性調配 - 裝備齊全！安心穿著制服且全力守護安全 - 海內外專案機會，伴您踏上國際工程前線 - 在職專業訓練，支持證照進修，助您成為業界精英！ 期待您與我們共同打造美好未來！立即來豐順，一起「營」造精彩人生！

【工作內容】 • 設計提案、設計發想及製作專案簡報，具有獨立思考的能力。 • 輔助設計師行政事務。 • 熟操作AutoCAD、Rhino、Sketch up、VRay或其他設計專業相關軟體。 • 輔助製作工程估價單、裝修施工圖，繪製設計圖。 • 繪製完整設計圖(平面圖、機電圖、管線圖、立面施工圖、3D圖等)。 • 協助聯絡及發包，追蹤各項工程進度，執行標準的裝修工程管理。 • 了解施工細節、材料及施工工法，現場監工控管施工品質。 • 以溝通、協調等其他方式解決專案問題。 • 其他主管交辦事務。 • 投遞履歷時，請附上個人作品，具業界專案實務經驗者優先考慮。 【具備特質與能力】 • 能掌握各種設計風格，不設限；提出符合業主需求的完善建議。 • 耐心、細心、貼心，設身處地站在業主角度思考 ((重要))。 • 善於與施工團隊合作及溝通，具備良好「傾聽」、整合與溝通協調能力。 • 獨立思考，高學習力與抗壓力，適應瞬息萬變的市場生態。 • 能獨立作業也能團隊合作，有責任感，於期限內完成專案。 • 重視團隊精神、配合團隊節奏，支援團隊夥伴解決問題。 • 熟規劃相關機電與消防系統者尤佳。 • 真誠善良 ((重要))。

我們是專業金屬製造加工公司，致力於為客戶提供高品質的產品與服務。我們的主要客群為各類電機供應商。 工作內容： 1. 根據生產計劃與指示，操作生產線設備並確保其正常運作，檢查機械性能並執行日常維護和簡單修繕。 2. 負責產品的組裝、包裝作業及障礙排除，確保產品符合規格及包裝質量。 3. 檢測產品的品質與包裝材料，標記和記錄相關信息，如批次號、生產日期等。 4. 負責金屬材料上下料加工及設備操作，並進行產品的初步檢驗。 5. 協助進行產品的出貨準備，包括分類、打包、固定貨物，確保安全運輸。 6. 配合CNC車床的簡易操作，進行產品零件的初步加工與監控，確保加工精度。 7. 填寫生產報表，清楚記錄加工次數、加工參數、時間及完成的製品數量，供主管檢視。 8. 嚴格遵守公司安全操作規程，保持工作環境整潔，執行機器旁的安全檢查。 歡迎對製造與加工有興趣、願意學習成長的你加入我們的團隊。我們致力於提供完善的技能培訓與穩定的工作環境，共同實現未來的事業目標！立即投遞履歷，期待您的加入！

我們是某知名營造公司，專注於提供專業的工地維護與資源管理服務。我們的服務對象涵蓋台灣多個知名建設專案，本次主要服務於嘉義台積電工地，致力於為客戶提供安全、清潔且高效的工作環境。 1. 負責嘉義台積電工地的公共區域清潔及維護，確保環境整潔並符合既定標準。 2. 協助工地區域的日常安全巡查，並即時向上級匯報任何潛在的安全隱患。 3. 與工程部或其他工作團隊密切合作，共同確保清潔作業的效率與順利進行。 4. 定期監督清潔流程，檢視是否符合既定品質標準及時間進度，必要時進行改進。 5. 執行其他主管指示的臨時性清潔工作，並靈活應對工作安排調動。 歡迎您加入我們的團隊，成為嘉義台積電工地不可或缺的一份子！我們重視每一位員工的付出與專業，期待與您攜手維護工地之整潔與安全，共創卓越持續的環境品質。立即投遞履歷，期待您的加入！ 註 1.持有營造業六小時教育訓練尤佳(若無也可協助辦理)。 2.持有認可醫療機構辦理之勞工一班體格檢查表。

一、【工作需要】 1. 負責每日訂單資料整理與管理。 2. 協助業務處理訂單相關行政作業 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 4. 定期提供業務銷售狀況報表。 5. 完成公司及主管交辦事項。 6. 上班時段 :周一~周五11:30-20:30 7. 休假制度 : 週休六日 8. 工作經驗 : 業務專員/助理, 具電信、3C、通訊相關經驗者尤佳。 二、【公司發展】 本公司在中部區域屬電信(通訊)連鎖體系，公司事業單位分成零售門市及經銷業務二大事業群，旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。 經銷業務區域涵括中部五縣市。 邁入5G新商機，公司戮力組織再造及產品多元化， 透過資源整合，教育訓練，提供暢通升遷管道，及建構完善福利制度 讓每位工作夥伴實現夢想，照顧家人! 三、【身在荷仕的我們】 　 ◆基本保障: 勞健保，６％勞退 ◆3C產品(手機/配件/家電)員購優惠 ◆三節禮金 　 ◆年終獎金，以到職年資計算 　 ◆員工聚餐、增加交流、零食櫃 　 ◆工作環境寬敞，現代化硬體設備

【職務內容】 1.品牌季度款式開發設計、流行趨勢走向調研、消費市場情報收集分析 2.服裝設計風格企劃與產出 3.流行性素材開發、商品設計組搭 4.具團隊合作與領導能力擅長溝通 5.進度管控與成本分析控制 6.針對商品系列銷售狀況做完善的暢滯銷檢討 7.執行拍攝型錄企劃提案 8.協助主管執行部門與公司專案 【法定福利】 1.勞保、健保。 2.勞退金 6％足額提撥。 3.公司另提供 員工團體保險。 4.特休假比照勞基法規定給予。 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練（含內、外部課程） 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會，綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度