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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95533筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 業務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗
    1. 規劃及執行業務事項,推動團隊達成公司業績目標 2. 開發新客戶及維持現有客戶關係,提供客製化的保全及樓管解決方案 3. 負責教育訓練並指導業務團隊,提升專業、服務態度。 4. 負責服務,協助、處理公司所屬社區之各項事宜 5.製作社區繳款、收支等財務報表及駐點服務領款。 6.具有總幹事(執照)經驗三年者,歡迎熱血的您加入我們專業且充滿挑戰的團隊,共同推動保全及樓管產業的業務發展,期待您的加入!
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  • 財務主管

    月薪 55000~65000元 新竹縣新豐鄉 5~6年工作經驗
    1. 負責財務會計相關工作,包括預算編製、財務分析與管理 2. 確保公司稅務申報合規,熟悉相關稅務法規 3. 管理財務團隊,提供領導與指導 4. 編製財務報表和合併報表,進行現金流管理及收益優化 5. 協助內外部審計及相關財務政策制定
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    交通補助康樂活動
  • 業務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大里區 5~6年工作經驗
    1.需具備業務經驗5年以上 2.具備加工經驗3年以上 3.熟悉CAD、solidworks或相關繪圖軟體 4.開發新客戶與市場研究分析 5.部門流程建立與改善。
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  • 電訪主管

    部分工時(月薪) 33000~40000元 高雄市苓雅區 3~4年工作經驗
    1.在公司撥打舊有的客戶名單,請客戶再做一次產品體驗(免費體驗) 2.不需做銷售,只需做客戶邀約體驗產品,所以沒有銷售壓力 3.每天需完成邀約2場客戶,每日通話時數至少120分鐘 4.經由邀約體驗的客戶,若服務人員銷售成功,可再享有成交獎金 5.高額獎金,適合電訪高手 6.歡迎能常久坐,且耐拒絕~穩定性高的伙伴加入! 身為主管,你要從基層學起,上述的工作都考核過之後,起薪從3萬3,會變成3萬3+團隊獎金,依獎金制度,應該最少都可以領到近4萬元,甚至更高,管理人員大約5~10人,如果沒經驗,想來學也可以,但請您抱著認真的態度來學習唷 如果你有團隊可以帶過來,那薪傭可以另外談
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  • 會計主管

    月薪 38000元 屏東縣萬巒鄉 工作經歷不拘
    1.熟悉帳務處理, 具備獨立作業之能力,並有會計經驗2年以上者佳。 2.各類扣繳、二代健保各項稅務申報作業。 3.協助會計師查帳事宜。 4.財務報表編制與分析。 5.財務規劃與管理。 6.應收及應付帳款、傳票及財務報表審核。 7.各類報表製作、個案收支損益計算等帳務處理。 8.各項成本、費用請款作業。 9.確認營業收入完整性。 10.規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。
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  • 工安主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市小港區 5~6年工作經驗
    1.擬定規劃及推動安全衛生管理事項 2. 督導、和引領推動工安專案 3. 規劃及推動勞工安全衛生教育訓練,提昇員工安全意識 4. 統籌各部門協調及合作,與政府機關對應
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  • 財會主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 屏東縣枋寮鄉 3~4年工作經驗
    1. 成本分析及帳務處理 2. 銀行關係往來及維繫、資金調度、額度申請事宜 3. 定期提供董事相關財報資料及相關問題說明與回覆 4. 稅務作業和申報 5. 上級主管交辦事項
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  • 繪圖主管

    月薪 50000~100000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘
    您還在為亮麗、出色的建築外觀所吸引嗎?帷幕牆是一個能夠充分展現現代城市風貌及文化內涵的建築外衣,本公司為專業帷幕牆設計公司,專營玻璃帷幕、金屬板帷幕、不鏽鋼門窗設計,對帷幕牆設計有企圖心的您加入我們的行列。 進本公司三個月試用期,經公司內部考核合格,可繼續任職並能獨立者每月月薪調整為五萬元以上,平均年所得80萬以上。。 主管月薪可達五萬元~十萬元,主管年所得平均150萬以上
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    員工旅遊
  • 設計主管

    月薪 50000~100000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘
    1.基本視圖能力 2.電腦繪圖軟體Auto CAD,繪製、修改工程設計圖、施工圖或竣工圖 3.肯學習,工作態度積極 4.良好溝通能力、具團隊合作精神 5.其他主管交辦事項 進本公司三個月試用期。經公司內部考核合格,可繼續任職並能獨立者每月月薪調整為五萬元以上,平均年所得80萬以上。 主管月薪可達五萬元~十萬元,主管年所得平均150萬以上。
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    員工旅遊
  • 招商主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市前鎮區 8~9年工作經驗
    1.品牌開發、招商洽談、合約簽約。 2.開業前籌備、規劃、市場分析等相關業務。 3.具獨立招商開發、談判能力,包含商業條件、合約簽約,設計施工溝通。 4.擬定招商計畫、招募廠商進駐及執行招商業務。 5.市場情報情蒐、數據分析、招商定位規劃及業種管理。 6.領導教導監督下屬賣場管理、業績管理、廠商活動溝通提案及其他工作執行事項 。 7.上級主管交辦事項處理及完成。 8.面試地點:台北市大同區西寧北路62號
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