轉職熱搜工作

■工作項目 行政 1. 綜管社區全部事務之執行及督導。 2. 依循公司政策指導，落實執行各項交辦事務。 3. 各式文件條理分類、建檔及卷夾裝訂，管理社區基本資料 。 4. 案場週邊民生商家基本資料訪查及建立。 5. 擔負現場成敗及年度續約責任。 6. 第一線客訴處理，處理結果回報或追蹤。 7. 業主（管委會）、住戶、公司互動及溝通之橋樑。 8. 配合案場需求，協助召開各項會議（含區分所有權人會議、管理委員會會議等）全責規劃、執行前置準備作業、會中會議記錄及決議事項辦理情形結果報告。 9.節慶活動企劃案製作。社區總體營造。 10.指揮監督所屬員工推行會務與業務。現場工作人員服儀檢查及考評。 環境 1. 建築物外觀檢視及違規勸導、溝通。 2. 社區清潔情況之檢查及督導。 3. 社區各梯廳、走道、停車場巡查及佔用公地復原協調。違規停車舉發及改善協調。 設備 1 定時消防設備妥善情況檢查及不定期消防演練規劃。 2.週期性社區維持案（機電電梯設備保養、水塔清洗、社區消毒等）規劃及建議。 財務 1. 社區財務 (含管理費、零用金、裝潢管理費、小額收入支出等)各項管理監督及報表作業。 安全 1. 搬家管制/裝潢施工管理管制及驗收作業。 2. 駐衛保全交接班監督。 3. 突發狀況應變處置及回報。天災侵襲（颱風、地震等），現場指揮與督導各項防範措施。 證照 1.有效期限內的事務人員管理證照 ★有社宅經驗尤佳

■工作項目 行政 1. 綜管社區全部事務之執行及督導。 2. 依循公司政策指導，落實執行各項交辦事務。 3. 各式文件條理分類、建檔及卷夾裝訂，管理社區基本資料 。 4. 案場週邊民生商家基本資料訪查及建立。 5. 擔負現場成敗及年度續約責任。 6. 第一線客訴處理，處理結果回報或追蹤。 7. 業主（管委會）、住戶、公司互動及溝通之橋樑。 8. 配合案場需求，協助召開各項會議（含區分所有權人會議、管理委員會會議等）全責規劃、執行前置準備作業、會中會議記錄及決議事項辦理情形結果報告。 9.節慶活動企劃案製作。社區總體營造。 10.指揮監督所屬員工推行會務與業務。現場工作人員服儀檢查及考評。 環境 1. 建築物外觀檢視及違規勸導、溝通。 2. 社區清潔情況之檢查及督導。 3. 社區各梯廳、走道、停車場巡查及佔用公地復原協調。違規停車舉發及改善協調。 設備 1 定時消防設備妥善情況檢查及不定期消防演練規劃。 2.週期性社區維持案（機電電梯設備保養、水塔清洗、社區消毒等）規劃及建議。 財務 1. 社區財務 (含管理費、零用金、裝潢管理費、小額收入支出等)各項管理監督及報表作業。 安全 1. 搬家管制/裝潢施工管理管制及驗收作業。 2. 駐衛保全交接班監督。 3. 突發狀況應變處置及回報。天災侵襲（颱風、地震等），現場指揮與督導各項防範措施。 證照 1.有效期限內的事務人員管理證照

⭐ 工作生活平衡 ⭐全台廠館不限時段隨你用⭐免費在職培訓&考照 ⭐工作環境舒適 ⭐不用輪班 ★往下滑看更多福利制度★ 【工作內容】 (1)營建及機電工程設備維修保養 -機電工程方面：如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建工程方面：如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材設備維修、保養工程支援 (3)主管交付之行政事務處理 ➜給你全方位的訓練支持 -經驗不拘！將由專人一對一培訓你成為獨當一面的專家！ -免費在職培訓&考照 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 -工作內容穩定，還能運動兼顧生活與健康。 -不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長 -想讓工作也能貼近健康生活？歡迎你來學、來做、來成長！成為健身房的守護者！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

1. 醫師跟診 2. 器械清洗消毒 3. 櫃台報到相關業務 4. X光室業務 5. 科內主管交辦事務 ※薪資內容 ~無經驗可，有經驗佳，歡迎加入~ 1. 高中畢，平均月薪資32,400元/月以上(固定薪資+績效獎金)，下列第2至8項，視資歷或值班出勤不同核給，可面議 2. 夜班津貼：250元/班(一班8小時，未滿依比例計算) 3. 專業獎金：通過牙科助理考核者2,000元/月 4. 證照津貼：取得消毒鍋證照，核給1,000元/月 5. 年資加給：每年依工作評核結果核給 6. 每月超過44診，第45診開始加250元/診 7. 夜診每月超過12診，第13診開始加300元/診 8. 牙醫部員工旅遊津貼：滿3年發3,000元/月、滿5年發5,000元/月 9. 每年牙科科內旅遊/尾牙活動等 10. 具教學醫院以上經驗者或其他特殊加給另議 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

★主要剪輯TikTok內容創作★ 如果你/妳具備這些能力... 1.拍攝、企劃、創意發想、剪輯影片 2.熟悉剪輯、攝影器材及相關後製軟體 3.了解社群網站：FB/IG/YT/TikTok/抖音等經營 4.精準地團隊溝通、協調、討論 5.細心、抗壓、可自我督促工作效率 6.快速產出影片並依主管要求獨立完成工作 如果你/妳有... 1.短視頻製作的經驗 2.對短視頻製作有興趣、熱忱 那麼你/妳就是我們要找的人！！！ ★加分項★ 1.具相關剪輯作品者優先面試 2.應徵請附作品集 ––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【工作內容】 1. 設定具體量化目標，擬定策略進行社群媒體操作增加目標族群或達成成效。 2. 房地產企劃文案或具商品廣告撰文經驗亦可。 3. 反應力快，對事務處理有條理性，且抗壓性高，能有危機處理方案。 4. 對整體廣告表現有美感素養，具備行銷策略概念，對廣告切入有獨到見解。 5. 要能夠設計直播議題。 【工作時間】 ．上班時間：周一至周五9:00 -18:30(中午休息1.5小時) ．休假時間：週休二日 【其他福利】 ➭完善的保險制度：勞保/健保/勞退 ➭獎金制度：中秋禮金/端午禮金 ➭年終獎金：一個月(依當年度個人考核有增減) ➭放鬆時光：現磨咖啡、茶包、零食櫃享用 ➭當月壽星慶生蛋糕 ➭公司每季不定期舉辦聚餐，讓員工放鬆心情 ➭寬敞舒適的辦公桌椅、超大雙螢幕 小薇愛買房：https://www.youtube.com/channel/UCFjZq4RsweDJB3x31fI9_6g 【公司網站連結】 【MyGo地產金融先進實驗室】 https://vc.mygo.com/ 【MyGo影音頻道_小薇愛買房】https://reurl.cc/RvMxzG 【MyGoDeFi數位地產交易平台】https://www.mygodefi.com/ 【MyGo官方平台群 首頁】https://www.mygo.com/ 【商業週刊報導】https://reurl.cc/OVW9vg

»需求條件: 具 生物/藥學/生命科學/化學/生物資訊 或資訊相關科系 博士學位，或預計3個月內取得相關博士學位。 »研究主軸: 1. 生物資訊: 組學資料蒐集、資料庫建置與分析。 2. 抗藥性預測: AI/機器學習演算法開發，並透過基因組序列資料進行抗藥性預測研析。 3. 電腦輔助疫苗設計: 建立電腦輔助疫苗開發平台，並與實驗團隊協作開發疫苗。 »工作內容: 協助藥物與疫苗相關計畫資料整理，開發演算法、模型與資料庫等資訊方法來協助計畫執行。將與抗藥性監測團隊、疫苗開發團隊、藥物開發團隊協作，協助上述三大方向相關之計畫研究與AI/機器學習模型開發、計畫相關資料整理與分析，撰寫研究計畫、技術文件/論文、報告，及其他主管交辦事項。 »工作地點: 國家衛生研究院 生技與藥物研究所 竹南院區 (苗栗縣竹南鎮科研路35號) »工作待遇：依照國衛院計劃下博士後研究員敍薪標準$62,000元起，薪資將依年資與經歷面議調整。 »工作日期：2025年1月起 (可提前到職) »應徵文件： 1. 個人履歷 2. 推薦人名單 3. 其他有助於審查之相關資料(如期刊發表、成績單、檢定成績、程式撰寫成果等)。 ====================================================================== ###加分條件： »具電腦輔助疫苗設計、基因體資料分析、抗藥性預測或藥物設計經驗者尤佳 » 熟悉程式設計與程式撰寫 » 具跨領域合作經驗 !! 意者請直接投遞履歷至: 生技與藥物研究所 童俊維研究員 信箱 cwtung@nhri.edu.tw 網站 https://cwtung.nhri.edu.tw/

不動產專業服務及稅務解析 不動產買賣、銷售、租賃…等各種相關業務。 1.積極商圈認識. 2.認真市場開發. 3.配合主管交辦的事項 本店是一個充滿愛與樂於分享，共享成長的園地。而中山區是目前台北市中古屋成交量最高的行政區。相信對於想從事房地產賺錢的朋友，是一個相對容易成交，也容易成長的區域。本店除了享有台灣房屋領先業界的各式客戶開發/銷售系統及線上機器人服務。店裡也有建立特有完整的客戶系統及完整的教育訓練，協助您有效率的作業，並提供高額獎金及保障收入之高專或普專雙軌制度，讓您完全無後顧之憂的開心成長。 經常性薪資達6萬元以上 休假8-11天 初期年度目標 第一年 年薪破百萬 第二年後 年薪年年成長30％以上 中期年度目標(3~5年) 年度業績500萬 終期年度目標(5年) 成為年度業績千萬超業 本公司位置交通便利 位於 民權西路站 中山站 雙連站 中山國小站 松江南京站 行天宮站 本公司正位處中山區六大捷運站核心點 辦公空間新穎 寬敞又舒適 為本核心地段 最具規模(一樓雙店面)房仲公司 歡迎強力成就動機有志人士 積極爭取面試，名額有限！！！ 我們是群非常注重經驗分享及人員成長的公司，我們希望來到我們公司的同仁在人生中不止賺到財富更能賺到家庭,健康及將來屬於自己一片天空的事業，歡迎有志人士及二度就業者，一起來創造人生再一波高峰。

1.不動產市場的業務開發 2.不動產的買賣仲介及租賃業務 3.有關銷售及租賃房屋之資料收集 4.協助客戶簽訂租賃契約或財產轉移手續 5.協助客戶比較各家銀行的優惠貸款，從中選出最優惠的方式 6.開發及經營客源 7.知悉銷售和出租的條款和注意事項 【我們的優勢!】 ★選擇我們，穩定收入，踏實開始 • 保障底薪：確保你有穩定的收入基礎，不會因為業績波動而感到焦慮。歡迎來面議! • 抽成獎金：你沒聽錯!保障底薪的同時仍然讓你能抽成獎金 • 豐富的獎金機制：除了底薪，還有年終獎金、生日獎金、三節獎金、生育獎金等多重回饋，讓你的努力得到充分回報。 • 全方位支持：從學習到實踐，我們會一直在你身邊，提供各種資源與指導，幫助你在這個行業中快速站穩腳步。 【你會擁有的資源與待遇】 ✔️ 彈性工作時間：自由安排時間，家庭工作都能兼顧! ✔️週週教育訓練、晉升制度透明：從零開始也能快速上手，帶訓氛圍親切友善，最好的同伴都在這裡，從業務到主管到合夥人，全程有人教、有路走 ✔️ 專業行銷以及百人聯賣團隊：廣告行銷不用自己操心，專業的廣告行銷讓你客源多賺得多! 不怕沒物件、不怕沒人脈，團隊聯手好成交 ✔️獎勵不間斷：招募獎金、業績達標獎金、高額年終獎金、三節禮金，獎金制度優於其他同業公司! ✔️ 出國旅遊補助、生育補助、證照補助：工作生活倆不誤，帶你玩遍全世界，又能兼顧家庭~考取不動產經紀人證照即有獎金

🍎🍎業務獎金65％ 🍎🍎介紹獎金10％(終身領取) 🍎🍎店長協助、不分點數 🏠【台灣房屋-萬華捷運旗艦店】高獎金｜誠徵 資深不動產業務／房屋仲介 📍地址：台北市萬華區萬大路260號1樓 🔥想挑戰月薪百萬、年薪千萬？我們給你舞台，不給你框架。 🔥業務獎金65％ 🔥介紹獎金10％(終身領取) 💼｜工作內容 不動產買賣仲介（住宅、店面、土地皆有機會） 不動產租賃代理服務 不動產價格行情掌握與估價協助 提供客戶買賣流程、稅務、法規等專業諮詢 客戶關係經營與服務、協助完成產權移轉及售後需求追蹤 💰｜收入方式：論件計酬制 業績透明、獎金不剝削，讓你做一件，賺一件！ 🎯｜我們希望你具備 房仲業務經驗1年以上（具備獨立開發與銷售能力者優先） 熟悉不動產交易流程與稅務法律基本概念 積極負責、能與客戶溝通信任關係 有企圖心、想挑戰高收入、不怕與高資產客戶打交道 🎁｜你會獲得 完整教育訓練與資源支援（不讓你單打獨鬥） 公司提供售後服務、估價技術、檢測流程等整合支援 不需削價拚成交，能以「顧問身分」與客戶建立信任關係 高抽成、彈性時間，收入與努力直接連動 長期發展機會，未來可轉專案開發或主管職 店長協助、不分點數 🎯你不是單靠話術的業務，而是用專業讓成交變自然的顧問型房仲 【台灣房屋-萬華捷運旗艦店】給你真正發揮實力的舞台，讓業績更值錢、讓努力更有價值！ 🍎🍎業務獎金65％🔥🔥 🍎🍎介紹獎金10％(終身領取)🔥🔥

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