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◇◆◇工作時間12:00-21:00 or 10:00-19:00，月排休9-10天(週日公休)◇◆◇ 【集團福利】 ♫ 年終績效獎金、每月業績獎金、特殊勳功獎金、三節禮金、婚喪生育津貼 ♫ 基本勞健保、免費提撥6％勞退 ♫ 每年舉辦一次國內外旅遊、不定期部門聚餐、愛心公益活動 ♫ 享有醫美或保養品員工價、親友折扣價 ♫ 不定期的免費微整、雷射體驗 ♫ 提供員工制服 ♫ 良好升遷管道(如培訓幹部、主管、經理等...) ♫ 完善的生育福利制度、親子假 【工作內容】 ①醫學美容諮詢、建議療程資訊。 ②客戶美容保養、專業知識解說、基本清潔操作。 ③客戶服務管理、行政庶務及系統操作。 ④配合公司可能職務輪調或分店輪調。 【其他條件】 1、具備美容乙、丙級證照(其一即可)。 2、具備美容銷售工作相關經驗3年以上。 (若有醫學美容、整形外科、皮膚科等工作經驗尤佳)。 3、需具醫學美容基本知識及技能。 4、可接受人力支援輪調。

1.於各管理系統資料庫彙整各管理報表。 2.解析管理數據，提供運營發展的對策。 3.協助總經理，執行各專案發展與管理。 4.定期提供數據報告，並向管理層匯報。 5.與各部門協作，持續優化各經營指標。

1.主導並規劃產品機電整合發展，提升產品功能與市場競爭力。 2.規劃機電相關產品的研發與測試，包括設計、調試及驗證。 3.跨部門合作，確保專案符合品質標準與進度需求。

1.執行環境實驗室品保品管工作。 2.編修管理TAF實驗室管理手冊/SOP及相關文件。 3.協助實驗室新申請認證及表單撰寫。 4.規劃與執行實驗室內部稽核計畫及例行品保稽核。 5.規劃與執行實驗室年度校正計畫。 6.規劃與執行實驗室年度考核/教育訓練計畫。 7.召開品質會議並檢討改善品保品管不符合/未完善事項。 8.審查實驗室檢測數據及相關簿冊表單 9.數據異常修正及客訴事件處理, 連絡、協調實驗室對外事宜。

1.負責製造生產、物料庫儲等廠務之統籌。 2.提升產能、降低成本、減少不良損失。 3.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 4.負責所管轄人員的工作監督、行為規範與績效考核。 5.工廠安全衛生管理。 6.推動製程改善、參與品質異常分析。

有五年以上女裝督導經驗。 喜歡時尚產業 ；有美感、愛衣服、懂搭配；有企圖心與自我挑戰 ；具有業務、管理及經營能力。 任務： 針對指定門店範圍，負責擬定策略，強化組織，完善門店/專櫃優化管理，妥適供應鏈等，確保門店達成業績成長目標。 工作內容： 1.充分掌握指定範圍內〝OH!HER〝門店/專櫃營運狀況；研擬精進方案，持續調整以符合業 務目標需求。 2. 負責指揮及輔導個門店/專櫃店長與同仁優化銷售、服務，及店務，達成業績目標。 3. 掌握門市即時銷售與庫存狀況，指揮貨品各店之間移動，以利存貨速銷。 4. 配合總部要求，每兩月執行各店/櫃存貨盤點。 5. 持續增強團隊素質，激勵團隊士氣，評定店長考績，輔導生涯規劃，參與門店人員召/ 選/訓/退事務。 6. 督導各店店長執行人事與店務管理作為。 7. 其他上級交付工作。

將商品或物料依照特定標準進行包裝，以便運輸和儲存。主要職責包括檢驗產品品質、貼標、整理貨物、維持工作區域清潔，以及協助出貨等作業

1. 樣品到量產整個生產過程的產品監控。 2. 產品生產過程中異常處理及品質改善。 3. 制訂各種與品質相關的檢驗標準。 4. 客訴處理、改善報告撰寫與回覆客戶報告。 5. 熟悉ISO體制之推行規劃、IQC管理，及產品IPQC及OQC管理。 4. 推行並落實QA預防產品問題發生，以及規劃品質系統相關之內部教育訓練。 5. SOP作業標準規劃及實施。 6. 需具有細心、用心的工作態度。 7. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 其他條件： 有相關工作經驗者優先錄取