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您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95230筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 美容師/美容主管

    月薪 40000~60000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    我們的這項職務,負責的工作內容有: .為客戶作肌膚檢測與分析,判斷所需療程並建議其產品使用,提供顧客高品質服務。 .提供手足、全身性保養按摩之抒壓服務,以及相關的保養建議、醫學美容相關業務、保養品銷售。 .服務客人進行修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝。
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  • 美容主管/美容師

    月薪 30000~60000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗
    1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.美容諮詢,針對顧客膚質建議其產品使用,提供顧客高品質服務 4.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩、修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝 5.提供相關的保養建議、醫學美容相關業務、保養品銷售 6.針對預約的顧客進行確認 7.進行顧客諮詢,調配適合的精油,讓顧客可以在家進行HOME SPA 8.芳香課程的說明與芳療課程操作,讓顧客選擇適合的課程 9.提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 10.銷售產品與療程、業績達成 11.蒐集最新的美容資訊 12.進行課程編排、教材的編撰 13.美容課程的教學 14.舉辦美容講座及美姿美儀訓練
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    3日回覆
  • 保全勤務主管swt

    月薪 38000~40000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    1. 建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 2. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3. 有系統的培育員工,強化企業的人才資本 4. 案點督勤及管理 5. 年度教育訓練規劃與執行
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  • 生產主管(操作手)

    月薪 35000~45000元 新北市汐止區 工作經歷不拘
    自動化生產機械操作 維修保養人員工作安排調度 主管交辦事項
    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 【總公司】工務主管

    月薪 50000~55000元 高雄市前金區 3~4年工作經驗
    1.熟悉水電、空調、消防、音響日常保養及基本故障排除,與日常維修。 2.施工圖面規劃及圖說。 3.各項業務申報(電技、無障礙、消防)。 4.保養規劃(冷氣、水塔、消防、電梯)。 5.展店工程規劃。 6.談判議價。 7.工程監造。 8.施工規劃及整合工序。 9.年度公共安全申報。 10.帶領團隊完成任務。 11.維護排程分配。
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  • 【嘉義廠】人資主管

    月薪 50000元 嘉義市西區 5~6年工作經驗
    公司簡介 勤億蛋品從一顆蛋開始,走過四十多年的產業累積, 目前已成為台灣液蛋加工的重要企業之一。 在生產技術、品質制度與供應鏈上,我們已建立穩定基礎。 接下來的階段,是將組織與人才結構進一步優化, 為公司邁向資本市場與長期成長做好準備。 因此,我們正在尋找一位能理解 製造業人才需求與組織發展 的人資主管, 協助公司建立穩定的人才梯隊與AI管理制度。 如果你的人資經驗不只停留在行政流程, 而是希望參與 組織發展、人才培養與接班規劃, 這會是一個可以長期發揮專業的舞台。 ________________________________________ 工作內容 本職位主要負責嘉義廠的人力資源管理與人才發展工作, 核心任務是建立穩定的人才結構並支持工廠組織成長。 一、人才招募與人力配置 • 規劃並執行工廠人才招募 • 與各部門主管討論人力需求與任用條件 • 建立穩定的人才來源與招募管道 二、人才培養與接班規劃 • 規劃教育訓練與技能發展制度 • 建立主管與技術人才的培養機制 三、組織穩定與留任管理 • 分析離職原因並提出改善 • 建立更穩定的用人與留才制度 四、人資制度與行政管理 • 建立並優化人資相關制度並落地執行 • 協助總公司推動相關制度與管理流程 ________________________________________ 條件需求 • 具人力資源相關工作經驗 • 曾負責招募、教育訓練或人才發展相關工作 • 具製造業或工廠 HR 經驗者尤佳 • 具跨部門溝通與協調能力 ________________________________________ 我們期待的人 • 能理解工廠運作節奏與人才需求 • 願意在制度尚未完全成熟的情況下逐步建立做法 • 對人才培養與組織發展有長期視角 ________________________________________ 其他說明 • 工作地點:嘉義廠 • 薪資依學經歷與能力面議 • 歡迎具組織發展或制度建立經驗者
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  • 業務部高階主管

    年薪 1000000元 高雄市岡山區 5~6年工作經驗
    浚展科技是一家專注於精密檢測設備及自動化科技的創新公司,專注於將光電、雷射、影像與渦電流等跨領域技術相結合。我們為金屬扣件產業以及光電和生物科技產業提供可靠、高效的檢測解決方案,全力協助客戶提升產品品質與生產效率。我們致力於運用前沿技術,為產業創造全新價值,並與員工攜手合作,共同追求卓越。 【工作內容】: 1. 制定並執行完整的國內外銷售策略,包括年度目標設定與銷售計劃。 2. 深入進行市場分析與競爭研究,挖掘潛在商機並預測市場趨勢。 3. 與關鍵客戶維持密切的合作關係,並開發新的客戶與業務機會。 4. 領導團隊進行銷售專案的籌備與執行,從產品簡報到最終簽約全程監督。 5. 協調內部跨部門資源,確保專案從設計到交付的順利進行。 6. 建立清晰的財務與預算控管流程,確保資源有效利用並達成盈利目標。 7. 主導團隊培訓與績效管理,激發團隊潛力,確保銷售目標的持續達成。 8. 向管理層遞交銷售報告與市場洞察,提供清晰數據支援企業策略規劃。 加入浚展科技,成為推動產業創新的核心力量!我們期待您的加入,與我們共同致力於先進檢測技術和自動化解決方案的落地與拓展,攜手開創更美好的未來!立即投遞履歷,展現您的才華,並成為我們的一份子!
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  • 品保部|品保主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市新屋區 5~6年工作經驗
    穩定成長的汪喵星球對於毛小孩的食品用品控管嚴格,全程是以謹慎用心與迭代優化的態度審視製作過程,為各位毛小孩食安把關。身為品保部主管,你不僅需要追蹤改善品質異常、建立品管系統,也需管理規劃部門績效指標與協調部門夥伴。因此我們希望你不只有食品品保(或用品)相關專業,也能有良好的溝通與組織規劃能力,與夥伴一起守護毛小孩的食安健康!! 【你需要負責的工作內容】 1. 食品安全品保制度建立與維護 2. 部門人員管理與培訓 3. 內外部品質異常處理及改善標的確認 4. 供應商管理與稽核 5. 集團品保/品管相關專案執行 6. 使用實驗室工具確保實驗物品質 7. 其他主管交辦事項 【我們希望你有的經驗跟特質】 1. 有5年以上食品工廠與部門管理相關工作經驗 2. 食品相關學系或動物科學相關學系畢業者佳 3. 熟悉食安法規、食品加工學、食品化學相關知識 4. 具良好溝通協調與組織管理能力 【加分條件】 1. 有禮贈品、家用品、貿易類商品相關經驗者佳 2. 有食品技師或ISO22000主導稽核員或食品檢驗乙丙級相關證照 3. 有建立HACCP或ISO22000制度經驗 4. 具英文商業溝通能力(請附相關證明) 5. 喜歡毛孩圍繞的工作環境 【其他補充】 1. 上班時間08:00-17:00 2. 週休二日,需偶爾配合週六輪值(約1季1次) 3. 工作地點為桃園新屋區 歡迎登陸汪喵星球! 如果你有信心能夠勝任這份工作,歡迎把履歷及加分條件等證明文件一併投遞到1111或 planddo_biz@dogcatstar.com ,主旨開頭請加上 『 工作應徵【品保主管】 -(你的名字)』 。 薪資面議(經常性薪資達40K以上),依個人能力與經歷調整。 我們會通知合適者約面試,若不符合資格,將不另行通知,謝謝大家。
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員購優惠
  • 結構設計部主管

    年薪 900000~2000000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    管理設計部門 耐震能力詳細評估與補強設計 結構安全鑑定 建築結構設計
  • 實驗室主管_(課級).

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣斗六市 5~6年工作經驗
    1.主導實驗室認證稽核 2.半導體特用化學品與氣體分析管制 3.實驗室管理 4.擅長化學檢測儀器操作((GC/Moisture Analyzer/IC/ICP...等) 5.擅長實驗室設備操作 6.擅長量測系統分析 7.喜愛並能願意學習、掌握各種新技術的重點 8.依學經歷核薪,歡迎業界人才加入 英文多益500分以上或同等程度。 具化學、化工背景,熟悉氣體分析能力者優先面試。 五年以上品保相關經驗、三年以上實驗室主管經驗。
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