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儲備店長職務內容： 1. 現場營運管理。 2. 員工調配和訓練。 3. 客戶服務和投訴解決。 4. 營業額達成(營收越高，獎金越高)。 5.食材成本控制、進貨控管。 6.負責衛生、職安、維護設備器具及全店環境衛生管理。 7.人力資源管理。 8.店舖行政工作管理與帳務處理 9. 其他主管交辦事項 🈶️🌟🌟🌟🌟🌟🌟 勞健保，勞退，就保、團保。 《員工福利》 1.國內外員工旅遊🚗 2.工作獎金💪 3.全勤獎金💰 4.年終獎金🧧 5.生日禮金🎂 6三節禮金（禮盒）🎁 7.特休假😊 上班時間 （一段班） 09:00-19:00 11:00-21:00 月休假8天｛排休制｝

協助處理財務作業、會計作業與部門行政事務等相關業務。 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 處理客戶應收款項帳務。 處理其他一般會計帳務。 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 負責總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 協助辦理公司工商登記事宜。 協助辦理銀行現金存、提款、匯款轉帳。 協助執行一般現金收付作業。 核對儲存現金與記錄是否相符合。 協助管理零用金異動及撥補作業。 協助完成例行付款開票及電子支付作業。 協助簡易出納會計事務及銀行往來。

高雄廠目前正處於籌建階段，預計於 2025 年 Q3 完成並逐步啟用； 初期將以建置、規劃與準備工作為主，並非立即投入生產作業。 1.工廠能源數據彙整、追蹤、分析及差異比較。 2.定期能源局申報能源資料及更新。 3.提報經濟部能源局節能减碳計畫改善措施。 4.追蹤工廠內老舊設備汰換改善提報設備節能評估案。 5.宣導經濟部相關節能效益推行、補助方案。 6台電電單及相關契約容量資料彙整處理。 7.例行檢查稽核工廠冷卻水塔/室內空調/空壓管路/瓦斯管路 並提報負責單位改善。 8.協助工務部門行政事務及其他主管交辦事項

●高專*高獎金*制度 ●個性積極有上進心願挑戰高薪者 ●提供-閒置用地活化專案輔導，評估土地投資之效益。 ●提供-農地變更工業用地諮詢，申請土地合法建照之相關作業。 ●提供-工業用地租、售媒合服務，與地主談判之事務及契約之簽訂。 【人生轉個彎-換個跑道證明自己我可以】 1.專營工業用不動產、工業土地、工業廠房等 2.工業用、房地不動產之開發洽談、與地主談判與協調簽約。 3.開發產品評估、市場調查。 4.負責土地開發行政事務，資料檔案整理。 5.執行工業不動產買賣、租賃仲介服務。 無經驗亦可 我們公司會教

• 個案管理服務（60％）：針對身心障礙者及其家庭進行需求評估，提供適切支援，陪伴與傾聽。 • 資源連結與協調（10％）：協助多重困難個案連結、轉介及協調所需社會資源。 • 照顧者支持（10％）：提供照顧者支持性服務，協助討論照顧議題、資源連結及紓壓陪伴。 • 方案活動與福利宣導（10％）：辦理單次活動、同儕團體等，促進同儕支持並宣導福利資源。 • 福利諮詢服務（5％）：提供就醫、就學、就業、安置、經濟補助等相關福利諮詢。 • 行政與臨時交辦事項（5％）：完成紀錄、表單評估及臨時交辦事項。

*入職後完成報到程序： 每月加發2000青壯報到獎金(合併每月獎金發放)，(連續12個月)總計可領24,000入職獎金 1.店務管理、人員管理、推展門市業務。 2.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、 成本控制、人員調動）。

1. 具餐飲內外場相關資歷5年以上或餐飲主管經驗。 2. 具現場指揮、人力調度、危機及客訴處理能力。 3. 具人事、行政管理及基本電腦文書作業能力。 4. 具財務作業及成本控管等基礎知識。 5. 需配合學習內外場及廚房專業技能。 6. 準確執行公司政策及協助培訓員工。 7. 具高度服務熱忱，情緒管控能力佳。 8. 須配合公司做各縣市之門市調派。 ※ 經培訓考核通過後，由公司分派門市店長職務。 ※ 店長培訓期間薪資5萬，正式升任後，薪資6萬。 ※ 當月若達營收目標，另有績效獎金5仟~3.5萬。 ※ 達年度目標，另發給年中、年終獎金3~5個月。 ※ 店長任職依階段性考核調薪。

工作內容 於醫師監督下執行下列醫療業務： 1.傷口處置:含鼻部、口腔傷口填塞止血、表淺傷口清創、未及於 肌肉及肌腱之縫合及拆線。 2.管路處置:如初次胃管置入、初次尿管置入、胃造瘻 (Gastrostomy)管及腸造瘻(Enterostomy)管拔除、Penrose導管 或真空引流管(J-P、Hemovac)拔除。(細項如附件) 3.未涉及侵入人體之醫療業務範圍及項目，如預立特定醫療 流程表單代為開立、檢驗檢查之初步綜合判斷、非侵入性處置 (石膏副木製作及拆除) 、相關醫療諮詢及院內外單位間聯繫。 4.專科護理師群人力資源管理、人員輔導考核及人員調度規劃 5.依照醫療機構規定，協助相關專案或申報作業事前審查資料之 準備、申請流程之規劃與文件填寫。 5.協助醫院評鑑業務及配合醫院任務 6.配合醫院值班業務及推動醫院政策。 7.各項臨時交辦事項。 工作待遇及福利 一、 薪資：正職專科護理師月薪約51,200~63,460元。 二、 醫勤獎助金：依醫院營運績效每月核發獎金。 三、 年終獎金：1.5個月薪資。 四、 休假：每週至少二日休假；婚、喪、產、病假及特別休假皆依照勞基法之休、請假規定實施。 五、 休假補助費：依勞基法給予特別休假，每施休1日給予休假補助費1600元/日，最高可申請16,000元。 六、 勞、健保費及勞退金(6％)。 七、 工作期間在本院就醫時以員工身份優惠。 八、 員工免費年度健檢。 九、 每年補助公會常年會費1000元。 十、 提供外縣市人員舒適安全的員工宿舍。 十一、 健身房、網球場、羽球場及籃球場。 十二、 其他:生日禮卷、三節禮品及尾牙聚餐。 十三、 員工房/信貸合庫優惠貸款專案。 十四、 免費法律諮詢服務，保障同仁權益。 應徵條件 1. 政府立案之護理科系大學(含)以上學校畢業。 2. 具專科護理師證照。 3. 具內外科臨床經驗及精神科臨床工作經驗三年以上。 4. 具有行政管理經驗及實務教學經驗。 5. 其他:具有專業學術海報發表、能力進階N3以上或各項專業證照者尤佳。 6. 另具有下列情形之一者，不予進用： (1) 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第二條第一項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案。 (2) 違反毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 (3) 受監護宣告及輔助宣告，尚未撤銷。 (4) 大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿二十年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿十年。 (5) 違反國籍法規定。 求才期間 即日起 應徵方式 意者請檢附履歷表、身分證正影本、畢業證書正影本、護理師證書正影本、工作經歷證明影本、良民證、體檢報告表(含B肝及胸部X光、水痘、麻疹、德國麻疹)及相關證照影本等資料，逕寄花蓮縣新城鄉嘉里路163號，國軍花蓮總醫院行政室林貴珠小姐收(須註明應徵職務及聯絡電話)，證件資料不全者不予受理。 考試內容 一、筆試：題目：50題、每題2分，總分100分；出題範圍：參考考試院護理師檢覈考試題，以內外科護理為主。 二、面試：總分100分 錄取標準 筆試及面試成績均高於75分 考試時間 於接獲履歷後另行通知(請手機保持暢通) 考試地點 國軍花蓮總醫院二樓會議室 工作地點 花蓮 上班時間 另行通知

我們是一家專注於紡織成衣的公司，致力於為客戶提供高品質的產品解決方案。我們的服務範圍囊括從材料開發到製品交付，並與國內外知名品牌和合作夥伴緊密合作，確保在市場上保持競爭力。 工作內容： 1. 負責處理公司日常行政作業，包括文件整理、會議安排及資料建檔。 2. 與客戶保持良好的聯繫，準確回覆E-mail，確認交貨期，確保項目進度順利。 3. 協助業務人員處理銷售業務相關內部作業，如訂單處理、需求跟進及報告製作。 4. 協調內外部資源，確保訂單的流暢執行及各部門間的合作無間。 5. 協助整理並管理銷售數據，定期進行市場分析與競爭動態報告。 我們歡迎充滿熱情且具備責任感的你加入我們的團隊！如果你對紡織成衣行業充滿興趣，熱愛挑戰並樂於學習，我們誠摯邀請您投遞履歷，成為我們發展的一份子，共同為客戶創造卓越價值！期待您的加入。

1. 負責科技專案之整體管理與執行，包括計畫規劃、經費預算編列、成果彙整、進度控管及結案作業，確保專案如期達成並符合相關管考與審查要求。 2. 擔任計畫管理窗口，進行內部跨部門協作及對外溝通協調，促進專案順利推進。 3. 協助科技研發策略之擬定與推動，掌握產業發展趨勢，並深入了解政府科技政策與相關補助計畫。