轉職熱搜工作

1.行政事務處理 2.信件/包裹 整理 3.巡檢宿舍公共設施 4.待辦事務執行/協助 5.狀況通報/記錄 6.電話接聽/接待 7.每月排休8-10天 早中輪班 有意願者 請電連 羅主任0958730907

【加入科定，讓專業從基礎開始累積】 本職務隸屬於公司內部工程單位，工作環境穩定，主要負責「公司自有辦公大樓及新場域」的規劃與調整。這份工作適合細心、擅長行政協調，並具備基礎 CAD 繪圖能力的你~ 工作性質單純，內部環境優化，不需對外跑工地。 【你的工作內容】 1. 協助工程行政作業，包含文件整理、進度追蹤與跨部門及廠商聯繫，確保專案順利推進 2. 使用 AutoCAD 繪製基礎工程圖，並協助圖面整理與識圖作業 3. 支援工程團隊日常運作，逐步累積實務經驗與專業能力 4. 其他主管交辦事項與專案協作 【你需要具備的條件】 1. 具備基本 AutoCAD 繪製操作能力 2. 細心負責，具邏輯思維與學習熱忱 3. 對工程領域有興趣，相關經驗者佳，無經驗可培訓 4. 本職務需具備基本顏色辨識能力 【為什麼選擇科定？】 1. 產業領先：台灣建材領導品牌，上市企業穩健發展，持續拓展全球市場 2. 成長培訓：提供多元學習資源與清晰職涯路徑，快速累積專業能力 3. 團隊文化：開放合作、鼓勵創新，主管支持發揮與成長 4. 優渥制度：完善獎金與績效制度，讓努力與成果明確連結 5. 發展平台：持續國際布局，提供穩定成長與晉升機會 6. 薪資競爭：具市場競爭力的薪資與報酬

1. 房地產相關系統之操作 2. 不動產說明書製作 3.資料整理建檔、會議簡報製作 4. 製作公司物件總表並將案件資料上傳至官網及各大網站 5. 一般文書資料處理工作(維護、更新、管理)、簽核文件整理及發送 6. 維護事務機器，採購並維護辦公事物及庶物用品。 7. 執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程 8. 經營粉絲團臉書並發文設計編排 9. 需具備電腦基本文書處理軟體技能 10. 客戶接待及主管交辦事項 11.薪資計算及零用金管理 12.櫥窗佈置 ● 有房仲秘書經驗者佳 ● 無房仲經驗均可 ● 對不動產相關服務充滿熱忱 ● 願意主動學習、具創業精神、有團隊精神者，優先錄取。 ★勞健保、免費團體保險 ★行政年終獎金(年薪保障14個月,依照績效可以14個月以上) ★定期健康檢查 ★員工教育訓練發展 ★舒適的工作環境 ★免費供應研磨咖啡 ★不定期小點心、下午茶 ★職工福利各類活動 ★國內外員工旅遊

如果你想在大學累積一些與眾不同的經驗 或是好奇外商的工作文化和環境，想從不同的角度體驗外商如何運作 嘿！這個機會或許很適合你 除了明亮寬敞辦公室／開放工作文化／咖啡零食吃到飽／健身房＆淋浴間．．． 你將會成為協助辦公室日常運營順暢的重要助手 這之中更隱藏著與跨部門同事接觸交流的絕佳機會 【工作內容】 1.支援財務部/業務部日常庶務工作 2.線上客服回覆 3.一般文書資料處理 4.Excel報表維護 5.財務部傳票及資料整理 6.協助盤點作業協助 7.主管交辦事項 【工作福利】 1. PUMA商品員購資格 2. 辦公室咖啡零食吃到飽 3. 員工專屬健身房、淋浴間、咖啡機等完善設備 4. 與國際接軌的開放工作文化 5. Agile office：舒適明亮的工作環境，除辦公區外另設置寬敞休息區 **此職務為派遣職缺**

加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航，OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度！ 1.櫃檯事宜：訪客與面試接待、電話接聽、過濾及轉接來電 2.郵件收發：郵件寄送和收發、快遞物流費用管理、公文收發登記管理 3.行政採購：文具相關及行政備品採購、庫存管理及費用管理 4.環境管理：辦公室清潔管理維護、各式辦公室設備定期保養 5.請款核銷：零用金管理、各類行政費用請款及核銷 6.活動支援：公司活動支援 7.其它主管交辦事項。 教育訓練： 完整Mentor制度，良好工作銜接。 完整工作流程SOP培訓。 職涯發展機會： 行政管理小組與人力資源小組同為一個部門，未來職涯轉換亦有機會作內部輪調。

1.學員排課、出缺席控管、考照作業、課後即時問題應對 2.協助班級結訓作品繳交 3.軟硬體資訊處理 ––就業輔導(廠商開發.學員就業前輔導...) ––行銷企劃(短影音.小編.在地商家管理...配合團隊作業) ––產品研發(市場了解.課程安排.講師溝通管理) 《工作待遇》 1.勞保/健保/提撥 2.保障底薪32K+團體獎金 3.挑戰獎金無上限 《福利》 ★到職首年享生日假一日 ★每年生日禮金 ★每年國內、外旅遊/國外旅遊津貼補助 ★不定期同樂聚會 ★優秀同仁米其林餐廳活動 ★春酒、尾牙 ★年終、三節及各項競賽獎金等 ★優秀同仁認股分紅/國外旅遊全額補助 ★升遷進修補助 《聯成夥伴日常》 ☆開放式工作環境，隨時起身運動、找同事聊天，不怕坐骨神經痛 ☆你可以再靠近一點，更接地氣與主管及同仁交流溝通，讓工作快速上手 ☆拋開學長學姐制，不限年資重視能力讓升遷更有感 ☆良善的績效規範訂定，惡性競爭out

1. 各單位內、外督作業陪同及督導 2. 協助標案的進行 3. 負責中心會計帳務處理 4. 負責中心設備採購及請付款作業申請 5. 中心收、發文作業協助 6. 人事考勤及薪資之辦理 7. 每季核銷作業之執行及年度預算編列協助 8. 各項活動行政支援 9. 其他主管交辦事宜之執行 待遇：幼保或護理相關科系：試用期3.8萬元(最長三個月)、正式任用3.9萬元；有經驗者可面議 會計科系/商學相關科系：試用期3.2萬元(最長三個月)、正式任用3.5萬元；有經驗者可面議

1. 公司財產管理。 2.庶務用品請採購、維修、保管等工作辦理。 3.全廠設備保養、安檢申報(消防系統、污水、客貨梯設備等)。 4. 外包工程簽約管理。 5. 每月廠商對帳與請款作業。 6. 庶務事項辦理。 7.主管交辦事項。