轉職熱搜工作

•Support RD routine tasks, such as sample shipment, order placement, customer visit or event preparation and so on •Planning and managing RD budget process •Support manager’s travel arrangement •支援研發部門日常行政作業 •規劃管理研發部門預算行政流程 •協助差旅安排事宜 上班時間：常日班8:30-17:30 or 9:00-18:00、周休二日，不用輪班 長期穩定職缺 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 (全薪-1.67=＞ 優於勞基法) 8. 保障14個月 9. 交通津貼1540 10. 免費供餐

*正職錄用,高獎金制度,有保障底薪不倒扣 *具備金融證照佳(或是準備考照中)及具有業務/銷售/客服/電訪/經驗(如信用卡/信貸/房貸開發經驗)者佳 抗壓性高 *良好的工作環境及暢通的升遷管道 *積極朝向理專目標前進者 *正職福利優 *喜歡外勤業務工作,肯吃苦,想挑戰自我,喜歡獨立作業,喜歡與人交朋友,不願乾領固定薪者,歡迎加入外商銀行行列!! 我們非常重視團隊合作。 我們的專業在於專案的策劃與執行。 我們有開放的優良文化。 我們不喜歡繁文縟節，你可以大方溝通。 我們不希望墨守成規，你絕對保有自由的創造能力。 我們重視個人的成長，你必須擁有渴望成長的動力。

【 國際電商正職擴編】 擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡，創下領先全球的創新紀錄。 在台灣擴編招募擴編團隊，歡迎投遞履歷! 工作地點可談台北或桃園 - 使用各種招募方式，開發、篩選、選擇符合標準的人選 - 運用創新的開發人才技巧，包括社群媒體、人力銀行、員工推薦、招募公司 - 密切與用人主管合作，了解各個崗位的明確需求和期許 - 在整個招募過程中提供用人主管指引和支援 - 確保無縫正向的人選體驗 - 完整評估人選的能力、經歷和企業文化合適程度 - 運用行為面試技巧和評量工具來評估人選 • 雇主品牌建構： - 推廣公司的雇主品牌，吸引高端人才 - 參與就業博覽會、職涯活動及人脈建立機會，建立人才網絡 • 合規及報告： - 確保所有招募活動符合相關法律法規 - 維持所有招募活動精確即時的紀錄 - 定期準備招募報告，提供觀察以改善招募流程 • 持續改進： - 跟上招募的業界趨勢跟最佳實踐 - 找出招募流程可改善的地方，實施必要的改變 - 追蹤並評估招募策略和工具是否有效 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 應徵方式 可直接電話0906-969-300 或加入 LINE 應徵/詢問工作，Line 帳號 : 0906969300 * 加入後請提供＜姓名、履歷、此畫面截圖＞

【公司簡介】 本職缺為國際知名顧問公司職缺，專注於提供市場薪酬調查、獎酬制度設計與人力資源策略建議。透過數據驅動的方式，協助客戶做出更有依據的人才管理決策。此職位將參與亞太地區的調查與專案，並與跨國團隊合作，是邁入顧問與數據分析領域的絕佳起點。 【工作內容】 ◎ 負責團隊的績效數據整理與分析，協助追蹤指標與趨勢 ◎ 管理每月電子發票與線上訂單處理流程 ◎ 透過電話或電子郵件回應客戶詢問並解決基本問題 ◎ 使用 Excel 與 PowerPoint 進行資料分析與簡報製作 ◎ 管理與歸檔合約、發票等關鍵文件資料 ◎ 作為團隊與全球財務辦公室（GFO）及當地財務團隊的聯絡窗口 ◎ 協助追蹤調查進度，定期提供資料更新報告 ◎ 翻譯並本地化行銷手冊與問卷（中英文） ◎ 推廣公司出版品並處理客戶查詢 【條件要求】 ◎ 數學、統計、商業、金融、人力資源、社會科學或相關領域尤佳 ◎ 有定量與定性調查經驗者佳 ◎ 有使用 AI 工具提升效率經驗者加分 ◎ 熟悉統計方法、數據分析與簡報技巧 ◎ 精通 Microsoft ( Excel、PowerPoint、Word ) ◎ 熟悉 Power BI 或其他數據分析工具為佳 ◎ 良好的中英文口語與書面表達能力（需能進行中英文文件翻譯） ◎ 邏輯思維佳，細心且注重精確性，能運用分析技能解決問題 【希望您擁有】 ◎ 能適應快節奏與變化的工作環境 ◎ 注重細節、善於溝通與團隊合作 ◎ 主動學習，具備高度責任感 ◎ 對顧問業及人資數據分析領域有長期職涯發展興趣 ※此為長期合約，一年一簽

1.負責電梯安裝、調試、保養檢查、協會竣工、工地勘查、安全檢查等工務業務之執行及督導。 2.確保工務業務執行，符合現行法律及公司內規。 3.協助規劃、監督、改善、修正工務業務執行之標準作業程序，並提升相關業務之執行品質及職業安全。 4.擁有良好平行聯繫能力，使業主、生廠及工務單位能順暢溝通。 5.曾從事工務品保工作，5年以上尤佳。 6.服務區域：現以台北.新北.桃園為主，必要時需至工務現場執行業務。

1.環安衛消 業務管理 2.安全生產標準化平台管理 3.職業病體檢 作業管理 4.承攬商作業安全 管理 5.政府/村委 環安業務應對處理

工作內容： 1.協助餐廳伙食、交通車等業務，和員工福利相關業務。 2.負責廠區環境巡檢和表單維護。 3.收集數據彙整、整理及分析。 *上班時段：日班，08：00 ~ 17：00 *休假制度：週休二日 *工作經驗：具總務工作經驗或相關服務性質者佳。 *語言條件：精通英文聽/說/讀/寫能力者佳。 *計算機軟件技能：Excel，Outlook，PowerPoint，Word，SharePoint，SharePoint Designer

1. 職務定位：經營管理高階主管的儲備。 2. 必備經驗：副總經理級以上資歷，孰悉地板材市場，並與品牌商、大型通路商有實際業務往來經驗。 3. 協助經營集團公司，工作職掌側重在督導業務開拓、新產品開發。 4. 代表公司對重要客戶的來訪，進行接待及安排。 5. 參加公司內重要會議，並對重要事項指示做追蹤控管。 6. 參與產銷協調，並督導業績目標、生產目標的產出。 7. 督導業務、行政及財會等事務流程之溝通、整合及規劃。 8. 對公司經營問題進行分析、並整合規劃、推動與執行解決方案。 9. 作為老闆的分身，細心協助處理他沒時間處理好的事

【工作內容】 1. 銷售案件音檔或影像檔覆審作業。 2. 協助相關作業報表登載及統計分析，以利主管掌握業務效能及作業品質現況並進而改善。 3. 協助配合依法令或內控要求之相關查核作業及執行單位內部自行查核業務，並提供回饋改善建議，以作為通路及單位內部作業品質改善之指標。 4.主管交辦行政庶務事項。 【條件】 1.學歷：專科以上學歷 2.工作經驗：保險行政流程或保險品質管控相關工作經驗兩年以上 3.熟電腦Office軟體，中文輸入每分鐘40字以上 4.具服務熱忱、溝通協調、組織規劃能力 5.能配合業務量需求加班 6.具備台語溝通能力 【福利】 ◆ 勞健保、退休金提撥、免費團保意外險 【本職缺為長期派遣工作，合約一年一簽，視工作狀況續約】

***本職缺需大專畢業以上學歷*** 1. 圖書館館舍空調、電力、給排水、電梯等機電設施維護管理 2. 館舍節能設備優化，設備更新/汰換/修繕等業務 3. 水電費統整彙整比較分析