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1.制定外銷產品策略，開拓新市場並維護既有客戶 2.負責產品定價、包裝設計及市場推廣，確保符合目標市場需求 3.與內部研發、品管及生產部門協調，確保產品符合國際標準 4.監控銷售業績、分析市場反饋並調整策略 必要條件： 1.具有3年以上國際市場銷售或產品管理經驗 2.具備英文能力，多益650分以上 3.具有國際貿易基本概念(如(關稅、物流、認證等)，了解進出口業務(如FDA、HACCP、ISO22000等) ＊另有業績獎金 ＊外縣市人員享有單人間住宿，公司有提供接駁車來回宿舍及廠區

1.協助推廣數位信任技術與產業防詐應用。 2.配合行政機關臨時交辦業務與幕僚工作。 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】

☄︎ 在穩健薪資結構上，業績獎金無上限，挑戰高薪不是夢。 ☄︎ 提供優秀薪資結構、完整教育訓練、人性化管理、團隊氣氛活潑...等，歡迎您的加入。 ☄︎ 需要可以配合中壢SOGO、大江購物中心兩間店點排班 【工作內容】 ➜ 推廣品牌知名度 ➜ 商品銷售與櫃位陳列 ➜ 顧客接待 ➜ 服務與關係維護 ➜ 銷售及庫存管理 【休假】 ➜ 月休八天起，如當月有國定假日，會再增休或提供加班費 【薪資】 ➜ 底薪30,000~31,000月+1％營業抽成獎金+達標獎金+不定期活動加碼獎金 （1％營業抽成獎金為每位同仁獨立計算喔！） ☄︎☄︎☄︎ 各項獎金及津貼基本平均可達40,000/月以上↑↑↑☄︎☄︎☄︎（需看實際業績達成率） ☄︎☄︎☄︎三節禮品、溫馨尾牙、享有各項假別、完整教育訓練、團隊上下溝通彈性無礙、豐富獎金制度…等☄︎☄︎☄︎

1.推廣與受理信貸產品，招攬公司既有存款與信用卡客戶，達成業績目標。 2.客戶問題的回覆與處理。 3.提供信貸新的產品資訊與更新訊息。 4.熟悉工作所需的專業知識，提供專業建議與客戶關係維護。 ★入職即是銀行正職人員，保障底薪不倒扣。獎金另計。★

★工作內容★ 1. 市場銷售 2. 推廣業務 3. 負責維繫現有客戶 4. 開發客源 ★MUST★ 1. 3年以上鋁門窗、帷幕牆相關業務銷售經驗者 2. 能獨立作業，並具有完成建案之能力 ★福利制度★ 法定福利： ・勞健保 ・法定休假 ・申請加班費或加班補休 ・勞退提撥 公司福利： ・三節禮金／禮品 ・勞動節獎金／禮品 ・生日禮金／禮品 ・員工團體保險 ・員工制服（楊梅） ・員工餐廳（楊梅） ・結婚禮金 ・生育津貼 ・喪葬津貼 ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● www.persoltw.com ※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

***喜歡喝咖啡，想把咖啡幸福味道傳達給更多客人知道嗎?歡迎加入我們! ***提供優秀薪資結構、完整教育訓練、人性化管理..等，名額有限，歡迎您的加入。 【工作內容】推廣品牌知名度、商品銷售與櫃位陳列、顧客接待、服務與關係維護、銷售及庫存管理 【工作地點】忠孝SOGO，台北市大安區忠孝東路四段45號 【工作時間】分為早、晚班，一個班別8-9小時，依照百貨上下班時間 【休假】月休八天起，如當月有國定假日，會再增休或提供加班費 【薪資】底薪33000-38000/月+各項獎金及津貼，平均月薪約45000/月起，次月20電匯入戶 ***兩節禮品、享有各項假別、完整教育訓練、團隊上下溝通彈性無礙、豐富獎金制度…等*** 【需求條件】 1. 喜愛喝咖啡、對專櫃銷售工作有熱忱者。 2. 笑容可掬，個性活潑大方喜歡與人溝通和具有團隊精神。 3. 具有服務業或銷售業的經驗者佳。 【服裝要求】黑襯衫、黑西裝褲、黑皮鞋/包鞋

日本知名集團旗下的辦公室解決方案推廣公司，1962年創立後透過靜電複印技術為辦公室帶來革新，更確立劃時代的租賃服務商業模式，提供「複印服務」而非單純販售設備。此後更是透過多種商品、服務，為客戶創造價值。產品包含多功能事務機設備，以及與其串接整合的文件流程、資安、行動雲端相關的軟體。 論是大企業或小公司、或你走進任何一家超商，一定都有用過我們的產品和服務！ 工作內容： 1. 負責區域內公家機關，執行設備保養及客戶維護。 2. 支援現場設定維護機器功能。 3. 支援現場裝機設定。 4. 其他主管交辦事項。 別擔心自己會不會，一切都有人會教！ 需求： 1. 歡迎夜校、假日專班學生 2. 需具有機車駕照且自備機車

日本知名集團旗下的辦公室解決方案推廣公司，1962年創立後透過靜電複印技術為辦公室帶來革新，更確立劃時代的租賃服務商業模式，提供「複印服務」而非單純販售設備。此後更是透過多種商品、服務，為客戶創造價值。產品包含多功能事務機設備，以及與其串接整合的文件流程、資安、行動雲端相關的軟體。 論是大企業或小公司、或你走進任何一家超商，一定都有用過我們的產品和服務！ 工作內容： 1. ㇐般會計相關帳務處理及結算 2. 合約審核及核對 3. 收入認列作業。 4. 業務獎金計算作業。 5. 其他主管交辦事項 6. 具有邏輯性思考 7. 具細心、認真及負責的工作態度 **試用期三個月後調薪至32000** 需求： 相關科系畢業or工作經驗尤佳

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。