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  • 【德商DHL】大園供應鏈客服人員|穩定早班(周休二日)|無經驗可|冷氣環境|近南崁/ - BX

    月薪 33000~36000元 桃園市大園區 工作經歷不拘
    1. 熟悉倉儲進出貨及進出口流程:掌握倉儲及進出口的各項流程,確保業務運作流暢。 2. 訂單處理及帳單製作:負責客戶訂單的處理及相關帳單的製作,確保資料準確無誤。 3. 客戶專案溝通連繫及運輸安排:負責客戶各式專案需求與相關部門連繫,並安排日常運輸作業 (製單、派車、追蹤...等) 4. 客戶對應及關係維繫:與客戶保持良好關係,透過電話及郵件溝通協助客戶處理需求。 5. 倉儲相關單據文書處理(具備Excel操作技能):負責倉儲相關單據的文書處理,熟練使用Excel進行樞紐分析、篩選及合併列印,支持數據管理與報告製作。 6. 進出貨異常狀況處理:負責處理進出貨過程中的異常狀況,確保問題得到迅速解決。 7. 定期工作回報及追蹤:負責定期向主管回報工作進度及追蹤相關事項。 8. 庫存盤點及報廢處理:進行庫存盤點,並負責報廢物品的處理,確保庫存管理的準確性。 9. 主管交辦事項:配合主管安排其他工作,確保倉儲作業順利進行。
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  • 【德商DHL】台南-料件檢查人員 |早中班(可固定班)|輪班享津貼

    月薪 33000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    【工作說明】 物料退回相關作業處理: 1. 退料清點檢查 2. 系統操作與資料維護,確保正確性與即時性 3. 操作機具搬運作業 (油壓板車、電動拖板車、堆高機) 4. 定期盤點 5. 臨時交辦事項 6. 舒適的工作環境:具備空調環境的作業空間 【工作需求】 1. 早班09:00-18:00 2. 中班13:00-22:00 (提供中班津貼$150/天) 3. 可視個人意願固定班別 4. 配合業務需求加班 (提供加班費/補休) 【獎金與福利】 ★ 中班、大夜班、做二休二等班制津貼 ★ 保障年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金、長期服務獎金 ★ 生日及三節獎金/禮品(公司及福委會皆有提供) ★ 季度/年度最佳員工獎金 ★ 免費的年度健康檢查 ★ 優於業界的特休假天數 ★ 優於勞基法的加班費計算 ★ 婚喪喜慶等福利金 ★ 提供跨站點支援之公假 ★ 免費全套制服及安全鞋 ★ 團體保險 【環境設施與活動】 ★ 各項主題活動(如端午節、中秋節等) ★ 站點內設有飲品販賣機 ★ 不定期員工活動(如春酒、慶生活動) 【職涯發展】 ★ 儲備幹部培訓計畫 ★ 在職訓練、客戶端工作技巧訓練 ★ 講師培訓課程 ★ 主管培訓課程
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  • ❤️幸福企業~諮詢師(瑞芳區)

    月薪 50000~100000元 新北市瑞芳區 2~3年工作經驗
    提供專業的牙科建議和諮詢服務。 與患者溝通,了解其牙齒健康狀況,並提供治療建議。 協助牙科醫生診斷病情並規劃治療方案。 解答患者的疑問,幫助其理解治療流程及預期效果。 協調診所內部的患者管理,確保患者跟進治療計劃。 所需資格與技能: 良好的牙科專業知識,了解常見的牙齒病症及治療方法。 良好的溝通技巧,能夠耐心地向患者解釋治療過程。 良好的時間管理能力,能有效安排患者預約。 有牙科診所工作經驗者優先。 個性特質與需求: 善於與人互動,有服務熱情,具備同理心。 須能承受一定的工作壓力,處理不同患者的需求。 良好的團隊合作精神,能夠與牙醫及其他診所成員協同工作。 薪酬與福利: 提供具有競爭力的薪酬待遇。 根據經驗和能力提供晉升機會。 工作環境與文化: 提供專業且和諧的工作環境,強調團隊合作和專業發展。 可能需要輪班工作,具備靈活的工作時間安排。
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  • 【德商DHL】大園物流無塵室技術人員 - (早班-排休制)/ - BX

    月薪 30000~34000元 桃園市大園區 工作經歷不拘
    【工作說明】 無塵室作業: 1. 半導體機台相關零組件清潔、包裝 2. 電腦操作 3. 須穿著全套無塵衣 庫房作業: 1. 物料拆裝分箱工作 【環境設施】 1. 全天候空調倉 2. 免費機車位
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  • 【德商DHL】龜山(近長庚醫院) - 倉儲物流人員(早班09:00~18:00,周休二日)-JH

    月薪 31000~35000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 倉庫物流作業:進、出貨處理/訂單及庫存處理/貨物盤點及儲位整理等 2. 協助每日報表製作及更新 3. 協助聯繫客戶端與異常處理 4. 有倉儲/物管經驗者尤佳,無經驗亦可 5. 有機具操作經驗者尤佳,例如:拖板車、油壓車、堆高機等,無經驗亦可 6. 主管交辦事項 7.上班時間:周一~周五09:00~18:00 ( 早班,周休二日 ),可配合現場人力需求平日加班(非常態性) *若人員需要學習或增進工作技能時,公司可能會有調動班別的職務安排需求(中班時段14:00-23:00),且會需要能配合假日輪值班(加班),頻率約在一個月值班一至兩天,值班12小時)
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  • 【德商DHL】龜山(近長庚醫院) - 倉儲物流人員(夜班20:00~08:00,做四休三)-JH

    月薪 33000~46000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 倉庫物流作業:進、出貨處理/訂單及庫存處理/貨物盤點及儲位整理等 2. 協助每日報表製作及更新 3. 協助聯繫客戶端與異常處理 4. 有倉儲/物管經驗者尤佳,無經驗亦可 5. 有機具操作經驗者尤佳,例如:拖板車、油壓車、堆高機等,無經驗亦可 6. 主管交辦事項 7. 上班時間:20:00~08:00 ( 固定夜班,周休三日 ),12小時制夜班津貼400元/日 *新進人員會有1~3個月的教育訓練,班別為中班(週一~週五13:00-22:00),待主管評估具備獨立作業能力後,才會調整為做四休三的夜班,中班津貼150元/日,如可接受及配合歡迎投遞應徵~ *若人員需要學習或增進工作技能/人力需求時,公司可能會有調動班別/休假日與加班的需求安排
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  • 【德商DHL】台南-半導體產業_倉儲管理人員| 無經驗可| 完整教育訓練|需配合輪班

    月薪 32000~40000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.負責倉庫物料日常管理與作業流程規劃 2.操作倉儲/進出貨系統,維護正確性與即時性 3.管理貨物進出、執行定期盤點作業與儲位規劃調整 4.訂單處理與庫存監控,確保出貨效率與準確性 5.駕駛堆高機進行貨物搬運作業(無證照者,免費提供培訓) 6.配合主管交辦事項 【輪班時間】 早班09:00-18:00 中班14:00-23:00 (提供中班津貼$150/天) 夜班23:00-08:00 (提供夜班津貼$250/天) 需配合假日值班 舒適的工作環境:具備空調環境的作業空間 【獎金與福利】 ★ 中班、大夜班、做二休二等班制津貼 ★ 保障年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金、長期服務獎金 ★ 生日及三節獎金/禮品(公司及福委會皆有提供) ★ 季度/年度最佳員工獎金 ★ 免費的年度健康檢查 ★ 優於業界的特休假天數 ★ 優於勞基法的加班費計算 ★ 婚喪喜慶等福利金 ★ 提供跨站點支援之公假 ★ 免費全套制服及安全鞋 ★ 團體保險 【環境設施與活動】 ★ 各項主題活動(如端午節、中秋節等) ★ 站點內設有飲品販賣機 ★不定期員工活動(如春酒、慶生活動) 【職涯發展】 ★ 儲備幹部培訓計畫 ★ 在職訓練、客戶端工作技巧訓練 ★ 講師培訓課程 ★ 主管培訓課程
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  • 業務助理

    月薪 29500元 桃園市大溪區 工作經歷不拘
    1.協助處理汽車零件報價與價格查詢作業 2.負責訂單與出貨單的檔案整理與管理 3.製作銷售數據分析報表,提供業務參考 4.整理與更新客戶資料及聯絡記錄 5.熟練使用Microsoft Office完成行政作業
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    工作獎金
  • 會計主管_進口水果代理商 (3009977)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    1.協調部門內外工作、最終負責進口業務流程與控管 2.審核付款與帳務資料 3.匯率變動追蹤 4.審核會計相關報表、財務資料與稅務申報 5.現金、支票及銀行存款管理 6.統籌會計部門運作及跨部門協調 7.勞健保加退保,年假管理 8.佣金結算 9.協調部門內外合作、把關交易風險 10.有相關稅務經驗,進口水果帳務處理經驗尤佳
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  • 財務長_電腦週邊大廠 (3009979)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 15~16年工作經驗
    財務策略與規劃: 1.制定並執行公司整體財務策略,確保與集團發展目標及經營策略一致。 2.規劃與建立年度預算、財務預測及資金運用計畫,提升資金使用效率。 財務及會計管理與合規: 1.督導會計、稅務及資金流量管理相關作業,確保財務報告之正確性,並符合 IFRS 及主管機關(含臺灣證券交易所)相關法令規範。 2.確保定期財務報告(如季報、年報)之編製與申報,符合相關法令與主管機關要求。 集團財務管理與子公司支援: 1.統籌集團及海外據點之財會與行政管理事務。 2.提供子公司財務、會計及制度規劃之諮詢與協助,強化集團治理與營運效率。 3.整合海外子公司財務報表,確保一致性。 投資者關係: 1.與股東、分析師及投資人保持良好溝通,提升公司透明度與信任度。 2.負責公司重大財務資訊之揭露及投資人關係管理,確保資訊即時、正確與完整,並透過定期發布財務資訊、回應投資人及相關利害關係人之詢問,增進資本市場對公司之信賴,提升公司於資本市場之形象與能見度。 行政與固定資產管理: 1.督導總務行政、工務、廠務、廠建及固定資產採購與管理相關業務,確保資源配置合理並有效支援公司營運。 決策支援: 1.提供財務分析,支援投資、併購等重大決策。 2.建立並完善公司財務 KPI 與營運績效指標,強化營運績效管理機制。 風險管理: 1.建立並監控財務風險管理機制,涵蓋匯率、利率、信用及流動性等風險。 2.規劃並督導內部控制制度之建立與執行,確保公司營運穩健與法規遵循。 領導和管理團隊: 1.領導和管理財務團隊,包括召募和培訓財會人員、評估團隊績效等,持續提升團隊專業能力與組織效能。 任職資格 1.財務、會計、金融或相關科系,碩士以上學歷。 2.熟悉 IFRS、臺灣證券交易所相關規範及稅務法規,具備財務規劃、資金管理與投資分析能力。 3.具海外子公司或跨國營運管理經驗者尤佳。 4.具良好溝通、協調及跨部門整合能力。 5.英文聽說讀寫流利。 6.具 15 年以上之上市櫃公司或跨國企業之財會管理經驗並擔任財務長 5 年以上者。
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