轉職熱搜工作

1. 學習櫃檯及房務工作事務。 2. 執行主管交辦事項。 月休8-10天 每日上班8小時 無經驗可，歡迎有志旅館業的朋友加入我們的行列!

1. 具有旅館業房務實務及管理經驗 ， 房務組長/主任三年以上 2. 人力調配工作督導及人員培訓 3. 房務品質管理及提昇 4. 房間查房及公共區域之清潔衛生稽查 5. 協助部門主管處理日常行政作業

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等 2.櫃檯接待服務 3.電話訂房業務 4.帳務核對 5.主管交辦事務 6.個性熱忱、親切具有服務精神，有相關工作經驗者佳 7.月排休8天 8.具基本英語對話能力佳 (有相關工作經驗者佳)

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.接聽電話、櫃檯接待，引導客人住房退房相關事宜 2.回答有關旅館、觀光等服務問題 3.其他主管交辦事項 4.供餐供宿，環境優美福利佳

1.清潔與整理客房，補充客房內消耗用品 2.執行公共區域清潔及維護，保持整潔衛生 3.完成主管交辦事項，紀錄並回報異常狀況 4.熟悉清潔設備操作，定期執行深度保養 5.提供入住及退房服務，處理基本顧客服務 6.管理備品與資產，維持庫存及物品補充 7.與其他部門協作，確保工作順暢進行

1. 新進櫃檯員訓練督導及管理，現場人員教育訓練執行。 2. 客人特殊狀況處理及呈報，接待客戶、處理顧客抱怨，並提供相關服務。 3. 迎接客人並介紹酒店的營業及服務接待工作。 4. 掌控酒店客房狀態，餐飲情況以及其他相關訊息。 5. 協助單位同仁提供標準優質之服務，達到顧客高滿意度。 6. 單位工作分配，出勤狀況掌控及工作班表編排。

1.熟悉餐飲各項服務技能、餐廳前後場作業流程。 2.擬定與執行銷售計畫，進行市場分析、客源開發，達成業績目標。 3.執行員工訓練及教育課程教授與安排。 4.維持飯店專業形象並與良好的顧客關係，妥善處理客訴及危機處理。 5.熟悉飯店政策及程序、完成上級主管交辦事項。

1. 熟悉餐飲各項服務技能。 2. 宴會現場突發狀況處理。 3. 與相關單位維持良好的溝通及協調。 4. 實行員工訓練，掌控宴會人力調度。 5. 維持飯店專業形象並與顧客保持良好關係，妥善處理客訴及危機處理。 6. 維持並控管餐飲服務、產品品質及各項成本。 7 .熟悉飯店政策及程序、完成上級主管交辦事項。

1. 熟悉餐飲各項服務技能(專業菜單知識，各項酒類知識，POS系統操作)。 2. 服務流程的執行及修正。 3. 維持餐檯與廚房的聯繫與管控，結帳作業的執行與核對。 4. 維持飯店專業形象並與客戶進行良好的互動溝通。 5. 熟悉飯店政策及程序、完成上級主管交辦事項。