轉職熱搜工作
您正在找韌體工程師的工作,共計6946筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
Physical Security officer (土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 2~3年工作經驗• Security Audits & Compliance: Execute internal and external audits, including documentation reviews, on-site audits, and vendor audits. • Risk Monitoring & Incident Response: Monitor security risks such as theft and unauthorized access. Assist in investigations and support corrective actions to prevent recurrence. • Client Project Support: Assist in implementing security plans for key customer projects. • Develop and update various security related documents (i.e., SOPs, policies, checklists, etc.). • Employee Training & Awareness: Develop, update, and support the delivery of physical security training programs focused on security awareness, theft prevention, access control, and emergency response. • Carry out other security-related tasks assigned by management展開 -
(08)【2026新幹班】智慧電動車類 Smart EV
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘參與智慧電動車開放平台的參考設計與規格制定;協助設計新一代智慧座艙的人機互動介面 (HMI) 原型並執行使用者測試。配合電子電氣架構 (EEA) 的整合驗證與軟體定義汽車 (SDV) 之應用開發測試,協助分析車輛運行數據以學習提升使用者體驗的軟體最佳化方案。 Participate in the reference design and specification setting for the smart EV open platform. Assist in designing HMI prototypes for smart cockpits and performing user testing. Support EEA integration verification and SDV application development testing, helping analyze vehicle operational data to enhance user experience.展開 -
NB-散熱專員/課級主管(頂埔)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.執行NB特案機種的系統熱傳與噪音工程設計 2.建構TPE & VN團隊與人員培訓 3.建構TPE & VN熱傳與噪音設計實驗室展開 -
自動化-機構設計(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1.BU現場調研,Layout規劃 2.專案方案設計與檢討 3.專案3D設計及2D出圖與發包 4.協助現場線體調試 -
【AI Server】熱傳主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 8~9年工作經驗1. 與開發團隊, 針對客戶需求與供應商進行Server/Rack機櫃機構系統散熱設計 2. 産品開發過程與各Function team進行Server/Rack機櫃機構系統散熱噪音設計檢討與改善 3. 量產前後與工廠和供應商檢討量產問題分析與問題改善 4. 前後代産品散熱噪音細部設計優化與校能增進展開 -
電控維修主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗1.具備翻新改造設備的工程能力及工作標準化能力 2.具備設備翻新改造團隊(50人-100人)的管理能力 3.設備管理作業規範制定及維護 4.生產設備安全管理 5.生產設備故障維修及年度保養,確保設備正常運行 6.生產設備維修備品管理 7.生產設備移位安裝調試 8.生產設備精度檢測及校正 9.對設備操作員進行設備日常點檢保養培訓 10協助生產單位對生產設備進行功能或結構的優化展開 -
-
(09)【2026資訊轉型與創新】印度服務(部級)主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 亞洲其它印度 5~6年工作經驗1.負責印度9廠區及其相關子公司網路專案規劃、設備的管理及日常運維。 2.新建廠房網通工程,制定專案計劃,分配資源,跟蹤進度並確保按時交付。 3.負責規劃與實施跨國企業網路架構,確保高效性與穩定性。 4.設計並優化企業的 WAN、LAN、Wi-Fi 和雲端整合網路。 5.協調多地團隊協作,領導並執行企業級網路架構設計與部署。展開 -
自動化-電控設計(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1.設備程序開發、調試 2.電氣線路設計規劃 3.電控元件選用/安全規範設計 4.自動化軟件撰寫 -
工程採購專員(越南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗1. 執行工程採購系統規範與規章落實 2. 執行工程採購一線審查 3. 執行各地工程進度追蹤、工程風險控制與工程爭議協調等要項跟蹤及報告 4. 執行工程預算編制與造價平台資訊更新 5. 配合工程採購處專案作業文件和數據資料建檔、梳理、分析報告等工作展開
