轉職熱搜工作

1. 協助各項專案事宜。 2. 完成其他主管交辦事項或其他專案文件處理。 3. 執行公家機關代辦申請作業及一般文書資料處理工作。 4.溝通能力佳。 5.需具汽車駕照會開車者佳。

1. 負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 3. 進行軟體之測試與修改。 4. 規劃、執行與維護量產的產品。 5. 協助研發軟體新技術與新工具。

【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 你將參與我們核心產品與平台的設計與開發，支援從 UI 到系統核心邏輯的全端實作，並可與 AI 團隊、雲端架構、第三方應用整合進行協作。 1. 系統全端程式開發，包含 Web/Server 程式設計、系統模組建構 2. 根據產品規格需求，進行功能模組開發與整合 3. 資料庫架構設計、RESTful API 開發、與第三方應用系統串接 4. 與 UI/UX 設計師、產品經理、後端與雲端團隊協作，打造一致且高效的技術解決方案 5. 支援系統問題分析與技術除錯，參與設計審查與效能優化工作 【必備技能】 1. 熟悉至少一種後端語言（如 Java、Python、Go、C++） 2. 熟悉前端技術（JavaScript / TypeScript / HTML / CSS） 3. 熟悉 Git、RESTful API 設計與開發流程 4. 具備良好的溝通能力與獨立解決問題的能力 5. 願意學習新技術，樂於挑戰與嘗試不同技術組合 【加分條件】 1. 熟悉全端開發框架，如 Spring Boot、Node.js、React、Vue、Angular 等任一者 2. 有 CI/CD、雲端服務（AWS、GCP、Azure）使用經驗 3. 熟悉資料結構、演算法，或曾參與大型系統設計 4. 有技術文件撰寫與系統設計經驗 5. 對 AI 應用、資料視覺化、分散式系統等新興技術領域有興趣者 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約81~108萬，績效優者年薪將更高。

開發與維護機器人應用軟體（需會 Python 為主，若具備 C++ 能力更佳）。 參與機器人控制、視覺處理、資料分析等相關應用開發。 撰寫技術文件與程式設計規格。 歡迎無經驗者，只要具備基礎程式能力、願意學習，公司提供完整培訓。 有經驗者亦非常歡迎，薪資面議。

【職位概述】 我們正在尋找細心且具備邏輯分析能力的QA，加入我們的團隊。 透過手動與自動化測試，確保交易系統的極致穩定與功能正確性，為使用者提供流暢、安全的投資體驗。 【職務說明】 執行前端（App/Web）與後端的手動及自動化測試，確保系統穩定性與功能正確性。 根據產品文件或需求，獨立撰寫測試計劃、測試案例。 分析測試資料、釐清並重現 Bug，提出改善建議並撰寫完整的測試報告。 根據測試結果提供產品或功能優化建議，協助提升使用者體驗與確保風險控管。 與內部團隊進行跨部門溝通與合作，釐清問題與重現步驟，追蹤與管理議題改善進度 撰寫並維護技術說明、測試報告、使用者手冊…等相關文件。 完成主管交辦之相關任務。 【基本條件】 具備軟體測試相關經驗 具備良好的溝通能力，能與 PM 及工程師順暢協作。 認真負責，做事細心，有獨立思考能力。

1. 資料庫，MIS相關程式或軟體設計。 2. 資訊設備、網路系統和資料庫管理，並進行備份工作。 3. 資訊需求分析、軟體文件與用戶操作手冊管理。 4. ERP系統維護、與相關表單設計。 5. 公司官網站維護、優化與管理。 6. 內部監控及資訊系統安全管理與危機處理。 本職位負責公司內部系統開發及維護，並進行資訊(系統)需求評估及排除問題能力，職務相當重要，具有良好的職涯發展前景。 如有興趣，歡迎投遞履歷表。

完成主管交辦任務 願意學習、肯努力，無經驗可 ◆獎金類 1.年終獎金一個月(等於保障薪資13個月) 2.三節獎金 3.全勤獎金 4.生日禮金 5.案件結案獎金 ◆請/休假制度 1.週休二日 2.特休假 3.婚假 4.喪假 5.員工陪產假 6.產檢假 7.產假 ◆保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退提撥金 ◆制度類 1.加班費 2.伙食津貼 3.供餐 ◆休閒類 1.國內旅遊 2.員工聚餐 3.尾牙聚餐