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轉職熱搜工作

您正在找軟體專案主管的工作,共計2230筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 知名上市櫃零售產業_資訊主管/資訊部經理 (準時上下班, 年薪150萬~170萬)_D04

    年薪 1500000~1700000元 新北市板橋區 10~11年工作經驗
    台灣知名上市櫃零售產業,服務對象涵蓋廣泛的消費市場,我們正在尋找一位資訊部經理 (MIS主管),協助推動企業數位化轉型。 工作內容: 1. 領導公司資訊系統的規劃與管理,確保內部系統穩定運作與持續優化。 2. 負責企業雲端架構及資料安全管理,包括災難恢復計劃的制定與執行。 3. 監控企業網路與資訊安全,並實施防護措施,如防毒軟體與入侵偵測系統管理。 4. 領導數位轉型專案,結合AI技術和流程自動化,提升業務效率。 5. 策劃部門年度目標與預算分配,確保資源有效運用。 6. 跨部門協調專案執行,確保專案按時完成並達到目標。 7. 進行系統需求分析,提出技術解決方案並執行內部系統升級與優化。 8. 負責技術團隊的管理與指導,推動團隊持續成長與發展。 我們相信科技是企業成功的關鍵之一。若您擁有紮實的資訊專業知識,且熱衷於科技創新, 非常歡迎您加入我們,攜手推動零售產業的數位化進程!期待您的加入!
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  • Chromebook SW project leader (副課級/高工)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    (1) Chrome OS/Coreboot/BSP/kernel 仁寶窗口: 除了與 Google 和 SOC 合作, 也會與仁寶內部 project team 合作 (skill set : 溝通談判與組織運作) (2) Issue management 與人員 resource 調配: 如何在 issue 解決與人員 resource 安排取得平衡 (skill set : resource 掌控與管理) (3) 會議 con-call : 將會與 Google 和 SOC (Intel or AMD) regular con-call ( PM 和 Leader 重要的 skill) (4) Project schedule 掌握 : 需要 review SW schedule, 與 PM 協調工廠 schedule (skill set : schedule 管理) (5) Project 風險評估: 需要對軟體 schedule 與 issue 做風險評估 (為 leader 重要的 skill)
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  • SSD韌體leader 課長~經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    SSD韌體leader 課長~經理 1.Defining and managing firmware development on NAND storage products. 2.Lead a team to meet scheduled deadlines in the project. 3.Provide the team with the necessary tools and technical knowledge to allow them to work efficiently using the development processes, tools, and development techniques required in a multi-product, platform codebase. 4.Iincludes responsibility for the management of your team through performance development and creating an environment of continuous improvement. • At least 3-year plus experience in firmware or embedded software architecture. • Experience bringing one or more SSD products to market through volume manufacturing and maintenance. • In depth knowledge of interfaces including PCI Express/NVMe, AHCI, SATA, SAS • Experience with complex SSD firmware codebases. • Sufficient reading and writing skills in communicating with English-speaking natives • Firmware Management experience • Experience with solid state memory development and NAND understanding strongly preferred
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  • 醫療器材軟/韌體開發設計高工至理級

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘
    醫療器材軟/韌體開發設計高工至理級 C/C++ 語言程式撰寫,assembly語言程式撰寫 臨床數據分析,演算法功能開發 醫療電子系統、生理量測系統、生物感測儀之開發 雲端 Database 及軟體開發
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  • Service SDK (Android / Unity) SW Engineer (課級~理級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    [工作內容] 1.與團隊合作開發網路服務及 SDK 2.設計介面及說明文件幫助開發者快速整合 3.開發SDK並連結AI/ Block Chain/ Big Data 技術 [工作能力需求] 1.Experience on application development (Android / Unity) 2.Familiar with Cloud-Native architecture and implementation 3.Experience with Kubernetes and building micro-services technology 4.SDK實務經驗 5.網路服務開發經驗 6.大型專案開發經驗 7.熟悉 VR/AR 產業 [其他說明] 1.具3GPP LTE/5G 通訊協定相關知識
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  • IT Manager 資訊經理|製造業(Oracle ERP)

    年薪 1800000~2300000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    我們協助一間穩定營運多年的外銷型利基硬體製造商,致力於開發應用於高度要求可靠度的專業場景產品。我們的客群廣泛涵蓋全球市場,目前正處於核心系統整合與流程數位化階段,期待迎接資深IT人才加入,共同引領公司邁向數位轉型的里程碑。 工作內容: 1. 設計並執行公司IT系統的整體策略與規劃,確保與企業數位轉型目標一致。 2. 帶領資訊部門,負責IT運作、資源分配與績效改善,推動內部技術成熟度提升。 3. 主導Oracle ERP系統導入、維運及後續擴增,優化資源管理效能。 4. 規劃與整合製造業MES(製造執行系統)及Shopfloor系統,建立並維護全面的生產數據管理與追蹤機制。 5. 設計並落實跨部門BPM(業務流程管理)流程,提升內部營運協作效率。 6. 參與及實施AI治理,評估並導入AI工具,進一步支持企業作業流程的智慧化轉型。 7. 推行資訊系統安全規範,建立風險管理流程,確保資訊資產的保密性、完整性與可用性。 8. 與供應商及外部技術夥伴協作,完成多系統整合,確保穩定運行並達成預定成果。 9. 尋找並運用最新IT技術與業界趨勢,提出適合公司業務擴展需求的創新解決方案。 如果您對製造業的ERP、MES及數位轉型充滿熱情,並希望參與引領前瞻性的系統整合與AI工具應用,我們誠摯邀請您加入我們的團隊!期待您的加入,讓我們一同推動企業成長,創造更大的價值!
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  • 智慧裝置產業 Senior Windows driver Section Manager (課級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    [工作內容] 1. Windows device drivers development experience. 2. Experience in triaging issues related to HLK, Power and Performance, Stress n Stability. 3. Windows Debugging and Triage in Windows Device Drivers at the Platform level. 4. Debugging/Triage experience at one or more of the following domains - PCIE, USB, Connectivity, Power Management. 5. Experience on latest Windows 10 OS versions. 6. Ability to isolate the problem without source code access ie., using logs and other tools 7. Familiar with Linux open source development environment will be a plus. [工作能力需求] Fluent English
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  • 資訊長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 8~9年工作經驗
    資訊長 公司IT最高主管 l 職位: 處長/協理 l 需求: 具有電子業IT/MIS最高主管經驗.公司內AI應用導入經驗 l 工作地點:新竹 l 工作內容:帶領公司IT團隊約30人推動相關任務,導入最新AI工具
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  • 伺服器設計驗證(Validatim)經(副)理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    伺服器設計驗證(Validatim)經(副)理 熟悉Server產品架構和設計驗證手法及流程,俱有7年以上Server Validation實務經驗,其中含3年以上主管經驗 大專以上電子,電機或資工等相關科系畢業 俱備英文聽,說,讀,寫等溝通能力
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  • 設計品質副總

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    設計品質副總 (內湖), 1.於Note Book 產品事業群主導協助各產品研發單位之重大研發設計審查及驗証專案。 2.需具Six Sigma完整知識/技能及豐富實際執行經驗者 (DFSS)。 3.需具設計品保五年以上,及NB 或PC產品研發設計五年以上經驗者。 4.需任職部門主管五年以上經驗者。 5.英文聽說讀寫能力精通者。 6.溝通協調及表達能力佳、專案規劃及執行力強、邏輯及判斷能力良好者。
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