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【擴大招募】保健食品多元行銷規劃人員(分潤、團購、KOL經營)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 3~4年工作經驗1.分潤聯盟建立 •規劃並上線分潤計畫:夥伴分級、傭金率與分潤規則、Cookie/追蹤機制、素材中心與作業SOP •招募與拓展夥伴:KOL/KOC、內容網站、比價站、社團版主等 •追蹤與成效優化:建置UTM與GA4儀表板、更新轉換漏斗、A/B測試 •素材審核、反作弊(流量異常、訂單沖帳) 2.團購推廣 •團購鏈結佈局:建立「團購主名單池」,依品類/TA/區域做分群,設計階梯式獎勵(回饋、加碼禮、專屬口味/組合等) •檔期與話題操作:依季節/大檔、門市活動與新品口味Roadmap等,規劃主題活動 •數據化運營:追蹤開團數、UV→CVR、AOV、退換率、團主LTV與留存;建立「團主排行榜」與激勵計畫 3.成效與報表管理 •週/月成效檢討 •維護分潤/團購主資料庫、權限與對帳機制展開 -
★夢想的起點★ 不動產營業人員【中信房屋👑老鷹團隊】台中高工店
月薪 32000~100000元 台中市南區 工作經歷不拘🏠工作說明 ⭐不動產房屋及土地開發與銷售服務之業務 ⭐熟悉路線及社區經營 ⭐拜訪客戶或帶看客戶看房 ⭐物件廣告刊登或個人粉絲頁經營 ⭐針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 ⭐不動產估價與專業諮詢 【我們是一個團隊,更重視團隊的氛圍。選擇對的團隊可以很長遠】 ❤️Family家庭→我們重視團隊每位同仁,您的家人就是我們的家人,提供上班中途去接小孩下課,更可以把小孩帶來公司寫功課。 ❤️Occupation職業→我們重視同仁落實作業的基本功,提供新人完善教育訓練課程及每月進修培訓,讓您充實專業知識。 ❤️Recreational休閒興趣→工作忙碌之餘,我們每月不定期舉辦體能活動,可以活動筋骨好放鬆。 ❤️Money錢→我們提供高額的獎金制度及額外獎勵制度,讓您數錢越數越開心^_^ ❤️Health健康→我們更重視夥伴們的健康,免費提供身體健康檢查。 ❤️Dreams夢想→有目標想賺錢的您,實現夢想絕對不是夢而已哦‼ 📣獎金福利: ✔高額獎金%數 ✔每月獎勵設定~廣告補助~優渥的獎金 ✔不定期獎勵設達成國內外旅遊及聚餐,除了很會做業績也要很會玩^_^ ✔不定期發放榮譽假任您使用 ✔結婚是一輩子最重要的決定,公司除了禮金及婚假外還有滿滿的祝福。 ✔生育津貼及禮品 📣員工福利: 🎗三節禮品~每逢年節、端午、中秋公司將發放精緻禮品祝賀。 🎗生日祝賀~生日除了全體同仁親手寫的賀卡祝福之外,公司贈送禮品及蛋糕,當月壽星慶生會。 🎗健康檢查~有健康的身體,才能有快樂的生活。公司重視同仁的身心健康,每滿2年就會安排參加全身的健康檢查。 🎗製作制服~新進員工進入公司服務滿一個月即製作制服一套,每滿2年再重新訂作制服一套。 🎗公司提供工會勞健保&團體意外險。 🎗每月公司聚餐~吃遍大小餐廳好滿足~ 🎗每年國內旅遊~墾丁花東、澎湖、小琉球等全國走透透~ 🎗每年國外旅遊~1~2次 📣教育訓練: 📍獨創老鷹大學堂(六位戰功彪炳,業界指標,超級業務) 年資5~20年績優資深老師教學實戰經驗教學 📍公司提供中信總部線上入門8小時基礎教學 📍教練式1對1領導,快速學習,完成業務人生首發成交 📍執行動力課~幫助找到自我動力,更加自我認識 📍每年12月迎新東峰宣示目標宣示激勵活動行程 📣升遷發展: 🔺新進同仁 (培養基本專業知識與技巧) 🔺業務人員 (已具備基本談判技巧與專業知識) 🔺主任/副理/經理 (提升業務技能與進階專業知識) 🔺儲備幹部/副店長 (培養管理技能團隊合作) 🔺店長 (具備經營企業能力) 🔥我們是台中老鷹團隊🔥 〈團隊業績、交易戶數、經營品質、安全績效是中彰投地區常勝軍〉 ※高獎金之業務工作,歡迎具有業務經驗者,挑戰千萬年薪,追求人生巔峰。 ※中信房屋老鷹團隊,誠摯邀請您加入高收入圓夢團隊。 ▲專賣店面、土地、商仲、豪宅華夏四大頂級商品,專營四大菁英客層,屢屢勇奪中信房屋業績大賞,並獲客戶認同支持 ▲擁有龐大的買賣方配對資料庫,讓您不用擔心客戶來源 ▲教練式教學讓新手穩定持續成長,提供完善教育訓練 ▲專業即時的後勤支援,讓業務衝鋒陷陣沒煩惱 ▲新人快速上手,業務首次成交快速來到 ▲福利超優!每年固定國外獎勵旅遊、國內獎勵旅遊 ▲不定期公司聚餐、每月固定慶生會、大型聯誼互動活動 ▲每年大型尾牙三天兩夜員工旅遊、創意暨感恩春酒活動 獎項資訊 ★2020年第3季中彰投業績績效 第2名 ★2020年第3季中彰投安全績效 第2名 ★2020年第2季中彰投安全績效 第2名 ★2020年第1季中彰投業績績效 第2名 ★2020年第1季中彰投安全績效 第3名 ★2020年中彰投業績績效 第2名 ★2020年中彰投安全績效 第2名 ★2019年第3季中彰投業績績效 第2名 ★2019年第1季中彰投業績績效 第3名 ★2018年第4季中彰投安全績效 第2名 ★2018年第1季中彰投安全績效 第2名 ★2018年中彰投安全績效 第2名 ★2017年第4季中彰投業績績效 第2名 ★2017年第4季中彰投安全績效 第2名 ★2017年第3季中彰投安全績效 第3名 ★2017年第2季中彰投聯賣績效 第1名 ★2017年第2季中彰投業績績效 第2名 ★2017年第2季中彰投安全績效 第2名 ★2017年第1季中彰投聯賣績效 第1名 ★2017年第1季中彰投安全績效 第2名 ★2017年第1季中彰投業績績效 第3名展開 -
行政吧檯秘書
月薪 33000~35000元 台北市大同區 1~2年工作經驗1.協助社區財務報表制作與零用金管理。 2.負責一般文書資料繕打處理 3.維護、更新、管理各紙本與電子檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動 文件)資料庫系統與各類報表之製作。 4.協助社區大會前議程準備並參與協助當天會議之進行。 5.協助公司內部會議前準備並撰寫會議記錄。 6.協助收發公文並處理會簽文件。 支援與督導社區吧檯作業。 1.義式咖啡機操作,奶泡,拉花 2. 飲品、咖啡調製,輕食簡餐製作。 3. 吧檯品項進銷存管理。。 4.負責清洗餐具、吧檯設備以及周遭工作環境維護。 5.積極主動,態度端正,具服務熱誠。 6.平日於總公司上班,必要時支援現場與品管督導。 7.須能配合社區早晚班輪值。展開 -
【資訊工程類】DBA工程師 (MS-SQL & Oracle) (光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 41000~80000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1. MS-SQL & Oracle資料庫管理與優化(維護/建置/升級/平台轉換/備份) 2. 資料庫維護與異常排除/問題分析 3. 資料庫效能分析,針對相關參數進行調校 4. 提供諮詢並處理使用者資料庫相關問題 5. 規劃、執行資料庫資料備援及回覆計畫。 6. 協助執行其他資訊專案及主管交辦任務展開 -
【智能資訊處】系統開發維護工程師 /高級工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘1.全球ERP系統整合 2.開發經營管理報表 *彈性工作時間,薪優福利佳,並備有新店/中和線交通車* -
資訊商務部儲備幹部(7666創櫃公司)
月薪 30250~48750元 屏東縣屏東市 2~3年工作經驗1.主要工作為資訊系統(ERP、POS、APP、FLOW)資料管理與系統問題檢測 2.有管理SQL DB經驗佳 3.有管理windows伺服器經驗佳 4.擅於團隊合作、溝通協調、持續學習 5 具組織管理經驗。展開 -
T-SAP系統工程師_人才招募
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 3~4年工作經驗【1年以上軟體相關經驗者,歡迎加入我們行列!】 1. 具備有ABAP開發基礎 2. SAP FI/CO/SD/MM 任一模組。 【主要產業】 銀行/保險/證券/半導體/面板/電子/通訊業...等系統開發 【工作地點】 固定地點:包括大台北地區(雙北市)、新竹科學園區、台中(台中市/台中科學園區)、台南科學園區、高雄市等區域擇一安排 【薪資】 面議(依經驗與能力核薪) 緯創軟體是台灣唯一專注於全球交付的資訊服務上櫃公司。因應業績不斷成長,需要大量人才加入國際軟體開發團隊。展開 -
Salesforce Developer資訊工程師(資訊戰略室)
月薪 40000~70000元 台北市大同區 工作經歷不拘1. 負責Salesforce應用系統之開發與設計,包括系統維護與改善解決Salesforce相關的技術和功能問題,並提供相應的技術服務。 2. 設計和執行Salesforce與其他系統(如ERP、第三方應用程式等)之間的介接,並進行系統測試。 3. 負責管理和維護資料紀錄,包括資料清理、資料轉換和資料遷移,依系統分析之結果編寫程式、撰寫操作手冊及作業檔案,以確保資料的品質和準確性。 4. 主管交辨事項。展開 -
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【工業4.0】智慧製造系統開發工程師 (VB.NET、C#) (山鶯廠區) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 41000~80000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.生產資訊系統開發 2.大數據分析 3.機台防呆卡控 4. 系統化流程整合、分析、開發、導入 5. 生產排程/自動化派工技術研發與導入 6. 工廠數位化應用與推展 【加分項目】 1. VB.Net、C#、MS SQL Server、系統分析與程式設計能力。 2. 有MES系統維護經驗或現場製程經驗尤佳。展開
