轉職熱搜工作
您正在找資料庫管理人員的工作,共計1503筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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彰化會計人員 3.6萬起
月薪 36000元 彰化縣秀水鄉 2~3年工作經驗1.本公司設有員工個人儲蓄金。 2.本科系畢業專責處理會計工作。 3.維護、更新、管理各類工程文件檔案和資料庫系統。 4.各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 5.熟悉會計帳者佳.對工作熱忱者佳。 6.須能配合自身工作效率加班。 7.結帳期間需配合加班。 8.無供應午膳費用,美味下午茶無限量供應。 9.公司制度:勞保、健保、加班費、員工在職教育訓練、週休二日 獎金福利:生日禮金、年終獎金、三節獎金 保險福利:勞退提撥金、團保 娛樂福利:每月壽星慶生、零食吧、尾牙、春酒、員工旅遊、不定期聚餐展開 -
B-零售金融處-零售企劃部-零售商業分析人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘1.理解零售產品業務需求,進行數據分析洞察業務問題並提出建議 2.內部管理性報表/法定資料統計與報送 3.專案開發與管理 4.導入新科技應用(如:GAI)展開 -
售後服務人員 (台北辦事處)
月薪 38000~45000元 台北市大安區 工作經歷不拘1. 提供客戶產品售後服務、技術諮詢,必要時外勤至客戶處安裝、檢修設備。 2. 配合客戶維修時間,至客戶端進行定期檢查及保養。 3. 分析產品功能異常狀況,並建立資料庫。 4. 提供顧客產品維修的內容與報價。 5. 負責維修器具、零件之管理、保養與維護。 6. 負責異常狀況之追蹤處理。 7. 提供顧客正確產品使用步驟及保養知識。 8. 其他主管指派任務。 9. 具備冷凍空調相關知識及相關工作經驗者優先錄取。 10.入職後將安排於台中公司培訓,期滿後派任台北辦事處工作展開 -
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電腦MIS資訊專員
月薪 40000~45000元 花蓮縣花蓮市 3~4年工作經驗1. 維護單位內80位同仁的電腦軟硬體設備(50部PC、3部Server) 2. 管理與優化跨三棟樓的網路環境 3. 維運官方網站,確保網站正常運作 4. 管理2部Synology NAS,確保資料安全與備份 5. 規劃與執行資訊安全相關措施 6. 經營管理單位Facebook、Instagram社群帳號 7. 提供同仁資訊諮詢服務 8. 其他主管交辦資訊相關工作 歡迎投遞履歷,加入我們,共同為提升社會福利貢獻一份心力!期待您的加入!展開 -
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系統工程師-F71C
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 新北市永和區 工作經歷不拘1.執行伺服器例行維護工作 2.執行網路設備設備基本維護作業 3.執行客戶電話接聽,因應客戶叫修需求進行線上簡易判斷及排除 4.追蹤客戶後續使用狀況提升客服形象 5.其他上級交辦之任展開 -
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【資訊部】MIS儲備主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 4~5年工作經驗1.有導入倉儲系統者優先洽談。 2.協助例行維護、維運監控、效能調校、系統建置、安全性管理,以創建最佳資料庫架構。 3.負責資料庫備份及還原作業,並完成每季重點資料庫災害還原演練。 4.管理各項資料庫資源使用,包含使用數量、權限管理、使用空間、系統資源...等等。 5.負責異常事件監控及反應、問題分析與歸類,以建立問題知識庫監控資料庫效能,並適時針對相關參數及SQL進行調校。 6.有導入相關系統經驗者佳。 7.熟悉文中或鼎新系統ERP/NHR,資料庫管理規劃之操作維護。 8.弱電系統-電話、監視器、門禁相關系統經驗者佳。 9.具有MIS資訊管理維護經驗達3年以上。 10.主管交辦事項。展開 -
【總公司】【IT】MES 程式設計師 (前端 / 後端 / 全端)
月薪 38000~60000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘建大集團致力於開發與製造最高品質的輪胎,為持續在橡膠工業不斷精進,我們自主開發系統如 ERP、B2B、BPM、MES 等系統,我們是一個遍布於全球,老中青都大有人在的團隊。在這樣的背景下近年不斷嘗試新的技術,追求數位化轉型,是一個成長中並充滿未來性、發展性的團隊,誠摯邀請追求高品質程式碼、熱愛開發的你加入團隊。 - 公司制度 > 上班時間 7:50 - 17:00 > 有 1 個小時的時間可彈性調整,晚點到就晚點下班 > 加班費依勞基法規定 > 有團體保險 (醫療、意外) > 有工會、社團 (桌球、單車) 會定期舉辦活動 > 為中部地區各餐館、養生會館...等特約會員 > 一年一度國內旅遊 > 不定期經銷贈品特價團購 > 三節禮卷、生育、結婚禮金、獎助學金 > 每半年考核、隨職等調薪 > 語文津貼 ( 西文、英文、日文:最高3K/月) > 技術津貼 ( DevOps、Developer:最高15K/月) > 年終 1~3個月 > 中午供餐、廠內有自動販賣機、咖啡機 - 工作內容 > 開發與設備溝通的互動的程式: > 後端:OPCUA Cliet 監控PLC點位變化讀寫點位上的資料,開發API供設備或其他外部服務資料交換。 > 前端:Web介面提供操作員隨行查詢、盤點、調整工單等業務。 > 平常主要負責程式開發與各項技術文件產出 > 需要討論並偕同開發 API > 有時候會需要協助解決User端的操作障礙 > 尋找使用者需求的解決方案與可行性評估 > 你可以專注於前端、後端或全端,端看你的興趣與職涯規劃而定。 - 團隊使用技術 (視你的興趣及相應的職缺有所不同、無相符技術開發經驗可) > 前端: Vue、Javascript、Typescript、Html、CSS > 後端: Golang (RESTful API、gRPC) > DB:Postgres > OS: Ubuntu > IDE: VSCode > DevOps:Docker、Gitlab CI、K8S > Source Control: Git、Gitlab - 組織架構與工作流程簡述: > 資訊部目前分成PM、Developer、DevOps三個單位。 > 若開發需求來自外部單位,則由PM做為對外窗口搜集與分析需求(User Storys), 並交付給Developers提供解決方案,經需求單位確認後進行開發與驗收。 > 若開發需求來自內部單位(refactor,技術更新...等),則由Developers提出改善案,經技術主管核準後進行開發與驗收。 > 我們使用BPM + Gitlab issue 做專案管理,開發後每個Merge Rquest都會經過review才會relase,較先進的語言亦有Unit test的要求。 - 請透過HR讓我們認識你 > 說明的興趣偏好及中長期想發展的方向。 (如擅長前端、後端、喜歡多與使用端接觸...等) > 若您有作品請放至 Gitlab、Github等公開的Git repo,並提供相應連結。 > 若您無相關作品請提供您的在學成績、研究論文等相關資訊。 > 面試之試題以筆試為主,亦可白板或上機。 (可準備你習慣的開發環境,但請事先告知)展開

