轉職熱搜工作

1.居家服務，地點：新北三峽、桃園全區（大溪為主，其餘區域任選） 2.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 4.照顧病患飲食起居、服藥等等 5.完成失智20小時課程 6.完成身障核心20小時課程

🌟 Dr. Walk 誠徵｜長照機構業務負責人 🌟 💡 您是否想在長照產業發揮您的管理才能，打造高品質的照護服務？ 💡 您是否希望帶領專業團隊，推動創新照護模式，影響更多人的生活？ 現在，就是您的機會！ Dr. Walk 正在尋找 長照機構業務負責人，一起為長者與需要照顧的人提供更完善的服務，創造溫暖且專業的照護環境！ 🔹 你的角色｜主要工作內容 ✔ 整體營運與管理 -善於 溝通協調、問題解決、應變與統御能力，確保機構穩健運作 -制定營運計劃，根據機構發展目標，編列與控管預算，提升營運效率 -監督與策劃機構業務，擬定年度工作計畫，確保各項服務落實執行 -行政優化，負責部門人事聘用、政府特約作業與法規遵循 ✔ 長照與居服服務發展 -熟悉 長照產業、居服業務與相關資源，確保機構符合政策與市場需求 -居家照顧服務個案管理，與多專業團隊合作，導入整合性照顧模式，確保品質管理 -帶領與督導居服團隊，透過個別及團體督導方式，提升照服員專業與服務職能 ✔ 團隊發展與人才培育 -制定團隊與自我學習計畫，增進專業能力與競爭力 -員工教育訓練，規劃與安排培訓課程，主持業務會議、團督會議及個案討論會 -跨部門溝通與系統管理，主導與執行評鑑業務，確保機構高效運作 ✔ 公共關係與社區連結 -公共關係開發與維繫，拓展合作機會，整合並應用營運資源 -社區拜訪與長照服務宣導，透過社區連結提升福祉，擴展機構影響力 -跨團隊協作，與政府、醫療機構、社福團體建立夥伴關係 ✔ 負責人交辦事務 -直接與機構負責人對接，處理交辦任務，確保目標達成 🔹 【我們提供】 ✨ 充滿使命感的工作環境，讓你的努力真正改變長者與家庭的生活 ✨ 自由發揮的管理空間，讓您帶領機構創新成長，打造理想的照護模式 ✨ 穩定發展與成長機會，提供進修與學習資源，讓您持續進步 ✨ 優渥薪資與福利制度，讓您的付出獲得應有的回報 💼 如果您具備以下特質，我們誠摯邀請您加入！ ✅ 具長照、醫療、社福或管理相關經驗，擁有營運或團隊管理能力 ✅ 熟悉長照產業，能夠整合資源、拓展合作 ✅ 擁有創新思維，願意挑戰並帶動產業發展 ✅ 擁有良好溝通協調能力，能整合跨部門團隊合作 ✅ 熱愛長照產業，關懷長者與有需要的族群 📩 立即投遞履歷，讓我們一起改變長照產業，創造更美好的未來！ 我們期待您的加入，讓 Dr. Walk 成為長照服務的領導者！🚀💙

【利多分享】 ※三節獎金另計，一節6000元 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道：專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目： 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備，及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議，並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育，提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理，包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。

【加入一日誠臻】 • 團隊績效獎金：全診所共同努力，業績達標當月即時回饋，讓努力有感！ • 職涯發展機會：涵蓋多項進階療程與最新設備，提供豐富的學習與晉升舞台！ • 暢通溝通機制：設有員工建議反映管道，確保每位夥伴的聲音都被傾聽與重視！ 我們相信：用心對待夥伴，是提供患者最好醫療體驗的起點。 如果你是積極、有責任感、樂於成長的夥伴，誠摯邀請你加入一日誠臻！ 【工作內容】 1. 學習診所文化、牙科知識 2. 學習各式新治療方式、新牙科設備 3. 專科醫師跟診 4. 器械清潔消毒 5. 協助病人看診準備 6. 熟悉專科治療項目（自費項目、手術等） 正式夥伴的平均月薪 1. $40,000 ~ $70,000（固定薪 + 各式獎金） 2. 能力調薪 【獎金制度】 1. 團體績效獎金 2. 全勤獎金 3. 年終獎金 4. 三節獎金 5. 開工紅包 6. 生日獎金 【獎金制度】 1. 績效獎金 2. 全勤獎金 3. 年終獎金 4. 三節獎金 5. 開工紅包 【福利制度】 1. 勞基法保障全事項 2. 國內、國外員工旅遊 3. 在職教育訓練 4. 尾牙（每年度舉辦抽獎） 5. 定期員工訓練 6. 相關課程、認證補助 7. 定期員工聚餐 8. 專屬員工制服、置物櫃 9. 員工看牙享員工價 10. 員工眷屬看牙享員工眷屬價 【津貼制度】 1. 職務津貼 2. 加班津貼 3. 其他津貼 【休假制度】 1. 每月自主劃休四日 2. 特休：工作六個月以上未滿一年者，三日；一年以上未滿兩年者，七日；兩年以上未滿三年者，十日；三年以上未滿五年者，十四日；五年以上未滿十年者，十五日；十年以上者每年加給一日，加到三十日為限。 3. 事假、病假、生理假、婚假、病假、產假等 【應徵方式】 1. 將完整的履歷投遞至：HR@onedaydctw.com 2. 直接在人力銀行上投遞。

【加入一日誠臻】 • 團隊績效獎金：全診所共同努力，業績達標當月即時回饋，讓努力有感！ • 職涯發展機會：涵蓋多項進階療程與最新設備，提供豐富的學習與晉升舞台！ • 暢通溝通機制：設有員工建議反映管道，確保每位夥伴的聲音都被傾聽與重視！ 我們相信：用心對待夥伴，是提供患者最好醫療體驗的起點。 如果你是積極、有責任感、樂於成長的夥伴，誠摯邀請你加入一日誠臻！ 【工作內容】 1. 學習診所文化、牙科知識 2. 學習各式新治療方式、新牙科設備 3. 專科醫師跟診 4. 器械清潔消毒 5. 協助病人看診準備 6. 熟悉專科治療項目（自費項目、手術等） 正式夥伴的平均月薪 1. $40,000 ~ $70,000（固定薪 + 各式獎金） 2. 能力調薪 【獎金制度】 1. 團體績效獎金 2. 全勤獎金 3. 年終獎金 4. 三節獎金 5. 開工紅包 6. 生日獎金 【獎金制度】 1. 績效獎金 2. 全勤獎金 3. 年終獎金 4. 三節獎金 5. 開工紅包 【福利制度】 1. 勞基法保障全事項 2. 國內、國外員工旅遊 3. 在職教育訓練 4. 尾牙（每年度舉辦抽獎） 5. 定期員工訓練 6. 相關課程、認證補助 7. 定期員工聚餐 8. 專屬員工制服、置物櫃 9. 員工看牙享員工價 10. 員工眷屬看牙享員工眷屬價 【津貼制度】 1. 職務津貼 2. 加班津貼 3. 其他津貼 【休假制度】 1. 每月自主劃休四日 2. 特休：工作六個月以上未滿一年者，三日；一年以上未滿兩年者，七日；兩年以上未滿三年者，十日；三年以上未滿五年者，十四日；五年以上未滿十年者，十五日；十年以上者每年加給一日，加到三十日為限。 3. 事假、病假、生理假、婚假、病假、產假等 【應徵方式】 1. 將完整的履歷投遞至：HR@onedaydctw.com 2. 直接在人力銀行上投遞。

職務內容: （須熟長照相關法規、電腦） (1)個案管理 開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估 (2)居服員管理 排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調 (3)案家意見反映及異常事件處理追蹤。 (4) 緊急情況處理和通報。 (5) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (6) 行政事務及文書處理。 (7) 其他上級主管交辦事宜。 服務區域: 山一: 豐原/大雅/潭子/神岡 山二: 后里/東勢/石岡/新社/和平

1、陪伴聊天、陪同外出散步或就醫、攙扶上下樓...等 2、照顧個案飲食起居備餐、沐浴及洗頭、床上擦澡、刷牙洗臉、服藥、協助如廁...等 3、個案家務簡易打掃、整理環境、洗晾或送洗長者衣物、更換床單及代購所需用品...等 4、服務紀錄及相關表單撰寫 5、參與公司舉辦之活動與事項 **經歷過長照照顧相關或從事護理相關(護理人員或護理師) **備照服員證書佳

1.依該區域長期照顧管理中心執行服務計劃、連結照顧服務資源。 2.提升區域服務量能，開創及發展長期照顧服務項目。 3.資訊提供與諮詢、宣導。 4.長照2.0相關業務之推動。 *請務必符合以下條件方進行履歷投遞：社工系、社會系、社會福利系、護理系、老人照顧系、醫療社會系、公共衛生相關系所畢業且需具二年長照相關經驗。

誠徵＜糖尿病個管師＞ 1.執行衛教、收案、電訪追蹤、關懷之管理業務。 2.各項品質指標監測與改善業務。 3.參與相關業務之會議與活動。

1.巡迴台灣本島及澎湖共20個縣市執行身體健康資料收集，一個月去2個縣市。每年1-2月以辦公室為主，3-12月至各縣市出差，出差時間為週五至週日，出差後可彈性安排休假。 2.負責準備及管理執行身體健康資料收集的物品及文件。 3.負責執行抽血及相關業務的管理 4.負責共同佈置身體健康資料收集的場地 5.負責共同鍵入整理收集的資料。 6.支援人員訓練 7.完成主管交辦事項。