轉職熱搜工作

資格條件： 1.師級以上醫事人員具備護理師證照 2.具有長照相關服務經驗或臨床護理經驗2年以上 3.具有level 1、失智症20小時訓練、身心障礙20小時訓練證明尤佳 工作內容： 1.綜理居家服務各項業務 2.擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫 3.機構評鑑準備及定期報表統計分析工作 4.完成每月核銷作業 5.訂定居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度 6.危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報 7.服務對象或家屬建議、申訴案件處理 8.召開單位內行政會議，參加外部會議 月薪資: 55,000元起，獎金另計 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 聯絡人：吳組長 聯絡電話：03-8561825轉12474 聯絡時間：週一至週五0800-1200；1330-1730 電子信箱：pjw0411@tzuchi.com.tw

招募說明 資格條件: 　　1.社會工作師。 　　2.專科以上學校社會工作、醫學、 護理、職能治療、物理治療、營養、 　　   藥學、公共衛生、老人照顧或長期照顧相關系、所、學位學程、科畢業。 　　3.高中（職）學校護理、老人照顧 或長期照顧等相關科、組畢業。 　　4.照顧服務人員資格：應有五年以上長期照顧服務相關工作經驗。 工作內容: 　　1.管理居家照顧服務員在專業知識及照顧技術領域的教育訓練。 　　2.個案之派案與管理。 月薪資:43,010元起，獎金另計（第一個月保證薪資45,010元）；最高可達58,200元 另將依個別資歷、職務內容等，每月提供經驗年資薪、專業津貼或其他服務獎金等 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 聯絡人：陳小姐 聯絡電話：03-8561825轉15592 聯絡時間：週一至週五0800-1200；1400-1700 電子信箱：yingchunchen@tzuchi.com.tw

招募說明 資格條件： 　　1.大學以上畢業，領有護理師證書。 　　2.具臨床護理工作經驗2年(含)以上，重症單位照護經驗及手術室經驗佳。 　　3.具有體外循環相關證書者優先錄取。 工作內容： 　　1.ECMO相關業務。 　　2.體外循環相關業務。 　　3.週邊血管檢查相關業務。 　　4.科內交辦業務。 其他事項： 　　1.具有體外循環相關證書者優先錄取。 2.需小夜、大夜值班。 3.留任獎勵金：簽約三年，一次核發18萬元。 　　4.分區獎金：每年6萬元。 月薪資：38,190元起，新進人員最高可達60,000元/月 另將依個別資歷、職務內容等，每月提供經驗年資薪或其他服務獎金等 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：許股長 聯絡電話：03-8561825分機15806 聯絡時間：週一至週五上午0900-1200；下午1400-1700 電子信箱：j8888joy@gmail.com

失智照護計畫 失智長輩活動規劃(含教材、教具設計)與帶領 1.課程編排與媒合相關方案資源 2.現場個案之安全與環境衛生維護 3.失智據點相關計畫、教學、成果、查核、統計…等與行政相關事務之處理 4.配合防疫環境清消 5.其他主管交辦事項 6.各個據點互相聯繫與支援，參與相關會議

1.居家服務個案之派案與管理 2.定期提供案家家訪電訪之服務 3.處理客戶與居服員之申訴問題 4.規劃與辦理居服員督導會議、教育訓練或相關會議 5.行政核銷與服務相關報表統計與彙整 6.其他交辦事項

1.協助周邊血管相關手術及衛材管理 2.C-arm設備操作及設備維護 3.Hybrid手術室相關影像設備之管理 4.主管交辦事項

在嘉豐，讓你專注照顧好個案，也支持好居服員。 我們提供新人帶教與行政分工，減少居督的行政負擔，並導入AI輔助家電訪紀錄撰寫及排班，讓你把更多心力放在個案管理、居服員督導與服務品質。 如果你期待的不只是一份工作，也希望持續進修、轉任個管或朝管理職發展，我們有完善的培訓管道，願意陪你一起成長。 【工作支持】 ・新人帶教：到職後有人帶領，協助熟悉工作流程及實務。 ・行政分工：大部分行政業務由分工支援，居督以負責的個案、居服員管理及必要服務紀錄為工作核心。 ・AI輔助作業：協助家電訪紀錄撰寫及排班，減輕日常作業負擔，內容由督導確認。 ・配發公務機：提供工作聯繫使用。 【工作內容】 1. 個案訪視與服務安排 辦理開案訪視、長照服務規範說明、合約簽訂、派案及案家溝通。 2. 個案管理與服務品質追蹤 定期家訪與電訪、服務紀錄撰寫、需求追蹤、滿意度調查及服務品質查核。 3. 居服員督導與支持 負責所屬居服員的排班、請假與人力協調、個別督導、團體督導及工作溝通。 4. 服務異動與資源連結 依個案需求協調服務調整、結案及轉介，並與行政同仁合作完成相關作業。 5. 配合長照複合型服務中心專案及其他主管交辦事項。 【薪資與獎金】 ・月薪37,000～60,000元（含底薪、業務獎金、師級證照加給及個案服務績效獎金），依任職年資、證照資格及當月績效計算。 ・固定底薪37,000元。 ・業務獎金：通過試用期後發放，並依任職年資調升。 ・師級證照加給：持符合加給資格之師級證照，每月另有加給。 ・個案服務績效獎金：達領取門檻後，依每月核銷案數及核銷金額分級計算。 ・詳細薪資與獎金制度於面試時完整說明。 【職涯發展與培訓】 我們設有完善的培訓管道，除了協助新人熟悉工作，也支持有意願持續發展的夥伴，朝個案管理員或業務負責人方向培訓。 依個人志向、工作表現及相關任職資格，配合職缺機會安排轉任或升遷，讓你在累積居家服務經驗的同時，也能拓展專業與管理職涯。 【福利與團隊活動】 ・端午節、中秋節：各發放500元禮券及禮盒。 ・年終獎金：依當年度基本工資標準發放。 ・不定期團隊聚餐。 ・國內外旅遊。 ・家庭日活動。 我們重視服務品質，也重視每位夥伴的成長與工作支持。歡迎喜歡與人互動、重視溝通與團隊合作的你，加入嘉豐！

📌 工作內容 1.協助婦產科門診膀胱藥物灌注作業 2.病患衛教與溝通說明 3.尿動力學檢查、尿流速檢查操作 4.電刺激治療相關執行 📌 應徵條件 ✔ 護理相關科系專科以上畢業 ✔ 具備護理師證照 ✔ 具護理臨床經驗者佳 ✔ 無經驗可，提供完整訓練 ✔ 工作態度良好、積極主動 ✔ 具團隊合作精神與溝通協調能力 ✔ 樂於學習新技術，能獨立思考與解決問題 ✔ 對臨床研究或醫療技術發展有興趣者佳