轉職熱搜工作

職務說明 1. 接待顧客。 2. 執行洗髮、頭皮護理、身體按摩保養、壓力抒解、臉部保養及養生保健等服務等工作。 3. 完成 指導者交辦工作，準備材料和工具、工具清潔。 4. 維護店內客人良好關係。 5. 願意學習新知 6. 儀器的保養、環境整理、清潔。 7. 銷售並完成個人業績目標

1.臨床採血與檢體管理 負責門診採血、注射及檢體核對，並協助追蹤需複檢個案。 2.個案追蹤與預防保健服務 整理追蹤個案資料以提升照護完整性；協助成人健檢與各項生理數值量測及流程運作。 3.慢性病高風險篩檢與轉介 協助辨識糖尿病、腎臟病及代謝症候群等高風險群，精準轉介醫師或個管師評估。 4.醫療設備操作與資料管理 操作診所各類檢查設備，並負責相關數據之資料上傳管理。 5.門診護理與機動支援 彈性支援診前準備、生命徵象量測、注射衛教及各項護理檢查，優化尖峰時段門診流程。

我們正在招募 RF 下鼻甲治療助理，協助耳鼻喉科醫師進行 RF 治療相關作業。 採 預約制、彈性排班，依治療場次提前安排時間，適合想利用空檔增加收入，或已有耳鼻喉科、門診治療相關經驗的夥伴加入！ 1.RF 治療前準備 核對病人資訊與療程項目，整備治療環境、射頻（RF）儀器、專用器械及耗材。 2.RF 術中跟診與協同作業 協助醫師遞送器械耗材，精準配合診療流程，確保療程順暢完成。 3.生理狀況監測與應變 術中即時觀察並記錄病人反應，遇異常狀況立即回報醫師並配合緊急處置。 4.術後照護與衛教指導 執行術後照護作業，提供病人注意事項說明，並落實相關護理紀錄。 5.設備清消與環境管理 負責 RF 儀器與器械之清潔消毒、歸位盤點及環境整復，維持治療區無菌與整潔。

在這裡，您是醫師最重要的左右手，是讓看診流程順暢，讓顧客安心的核心角色。我們重視每一位夥伴的專業價值，並提供透明的成長通道，讓您在牙醫領域中建立無可取代的專業地位。 【工作內容】 1️⃣ 認識、操作及維修牙醫器材。 2️⃣ 協助患者做好口腔衛生及保健。 3️⃣ 協助醫師，準備器材與跟診。 4️⃣ 掛號、約診、病患口腔衛教與專業諮詢。 5️⃣ 器械清洗、消毒及機器保養。 6️⃣ 環境清潔維護。 ✅制度： ✧ 上班時間：週一到週五13：30-21：30，週六08：30-18：00 ✧ 固定休週日，其餘休假日用輪休。 ✅薪資： ✧無經驗者：起薪 35,000 元。 ✧有經驗者：37,500 元～60000元，依資歷能力核薪。 ✧每年7月對正式員工進行全面性評核調薪。 ✅【固定星期日休假，工作生活好平衡】 我們相信，穩定的休息才能帶來專業的服務。東群牙醫聯盟提供固定星期日休假，讓您每週都能擁有完整的家庭時光，兼顧工作與生活。 ✅【工作地點近捷運站，交通方便】 目前九家院所，分佈在 台北市（信義區、南港區、北投區、中山區）； 新北市（中和區、永和區、板橋區、土城區、林口區）。 您可選擇交通方便的院所任職。 ✅【完整晉升管道】 定期評核，能力決定起薪及後續調薪、職務成長。 可依能力及志願朝向專業技術職能、管理階層或諮詢方向，持續提升職涯價值。 從醫療助理＞臨床跟診專員＞高階專科專員＞諮詢師＞診所幹部＞營運管理師＞院所主管。 ✅【無業績壓力】 專注醫療服務品質，無個人業績壓力，共享團隊獎金。 ✅【現代化診所】 美學與功能並重的醫療空間，專業、用心、人性的工作環境。 ✅【國內外旅遊】 正式員工國內旅遊全額補助、國外旅遊依年資最高補助3萬元（2025日本、2024峇里島），還有聚餐、生日禮金、三節年終獎金（恩給制）。 ✅【照顧員工及親朋好友牙齒健康】 •員工本人、眷屬、朋友看診專屬優惠。 ✅【教育與成長】 •公司有多元完整的教材，只要您具備學習的決心和毅力，肯付出時間和努力，一定可以讓您從零開始，扎實蛻變成為牙醫診所的核心人物。 ⭐【應徵條件】 •不需專業醫療證照，無經驗可，具相關經驗者佳。 •試用期3個月，表現優異可縮短試用期並提前調薪。 •願意協助聯盟輪調分院支援，另有支援獎金（九家院所皆在雙北大眾交通方便地點）。 ⭐加入公司召募專用官方LINE，可快速了解職缺內容及福利制度，預約面試~ https://line.me/ti/p/@303vbogs ❤️歡迎加入我們，在穩定的環境中發展專業，在溫暖的團隊中實現自我！

以健康、自信為基準。*有經驗，學歷不拘， 勞保，健保，保障底薪，特別休假，勞退提撥金，全勤獎金，績效獎金，目標獎金，員工制服，教育訓練，產品優惠，優秀員工旅遊獎勵。(因，職務特性不同；制度內容亦為不同.面議) 營業上班時間AM:8:00~PM:5:00(午餐休息12:00~13:00) 月休 8 天、國定假日 特別休假依照一例一休 勞基法之訂定 服務項目：•整體臉部、護膚 *1.為客戶作肌膚檢測與分析，提供專業建議與保養服務。 * 2.根據客人皮膚狀況搭配課程，並提供護理產品的建議.. ps:新進美容師須配合指派於建興店，受訓一周。

個案管理工作: 1. 執行常規護理:傷口護理、給藥 2. 維護單位醫療器材保管 3. 依據個案或照顧者需要，提供正確的衛教資訊 4. 意外、異常事件處理及追蹤 5. 個案照顧計畫撰寫與評值 6. 規劃長者節慶、慶生活動、並製作各種活動紀錄 7. 連結在地社區資源，志工管理及感謝狀開立 8. 參與行政會議，處理行政事務並製作報表 9. 辦理服務滿意度調查、申訴意見調查及處理 10. 更新FB粉專、環境海報布置 11. 庫存管理 12. 具職業駕駛資格，需支援交通接送

◎一般住民護理照顧、對老人照顧服務有興趣 ◎病歷書寫、紀錄、給藥、巡房、管路護理等 ◎照服人員照護工作之督促 會依工作能力調整薪資

〔小夜班〕護理人員。1600-2400 待遇：起薪月薪44000起。 每半年調薪 ，有人帶. 有經驗或可獨當一面可談薪. 不用輪班，固定小夜班。 需有護理師或護士牌