轉職熱搜工作

我們是一家活力滿滿的美容與美體服務公司，專注於為每位客戶提供高品質、專業又貼心的美容護理與美體方案！✨無論任何年齡層，只要有對美與健康的熱情渴望，我們都致力滿足，並引領業界成為標竿！🌟 💼【總經理助理】現在熱情召集！ 想成為美容產業的幕後推動高手嗎？來這裡，不僅僅是助理角色，還有無限發揮的舞台！ 🌟 你的日常任務 1. 積極協助總經理日常事務處理，包含資料整理及各式行政管理。 2. 報表製作.數據分析.及客戶接待 月休8日制。其中短少之休假日，將折算為加班費給付；偶而「休息日加班」，依照勞基法第24條規定付加班費，目前假日加班付雙倍薪水。 🚀【我們的期待】 我們敞開雙臂，迎接對組織管理、專案操作與行政協調充滿熱忱的你加入！💗 在這裡，你不僅支持前線的美容保健事業，還能親手推動公司的進步與成長！ 準備好用您的卓越能力，與我們一起創造美容美體行業的新標準嗎？💡 別猶豫了，立即加入，讓你的職涯閃耀光芒！

中央研究院關鍵突破種子計畫：「失根的台灣原住民DNA：生物殖民、冷凍政治與跨國的倫理治理」誠徵專任或兼任研究助理。歡迎對基因治理、原住民研究、STS等領域有興趣者加入。 【工作內容】 1.協助計畫相關行政事務與聯絡事項。 2.協助收集中英文文獻、歷史檔案及訪談等質性資料。 【應徵資格】 1.人文社會科學相關科系（科技與社會、法律、人類學、醫療史、社會學等），或醫學相關科系（包括公衛、護理或生物科技等）。 2.工作認真負責，具良好的訪談與溝通能力。 3.需閱讀英文文獻，英文閱讀能力佳；熟悉且對基因科技倫理、社會、法律議題有興趣者尤佳。 【工作地點】中央研究院社會學研究所 【工作時間】依中研院相關規定，每日工作8小時50分，具彈性之上、下班與休息時間 【待遇】碩士44,968元/月起；學士38,388元/月起，依學經歷調整。 聯絡人：吳先生 聯絡地址：11529台北市南港區研究院路二段128號 中央研究院社會學研究所 聯絡電話：02-2652-5144 應備文件：意者請備妥履歷表（請註明電子郵件信箱與聯絡電話，並附照片）、自傳及相關資歷證明文件，將上述文件合併為單一 PDF 檔後，以 e-mail 寄至 20230901c19@gmail.com，吳先生收。

中央研究院關鍵突破種子計畫：「失根的台灣原住民DNA：生物殖民、冷凍政治與跨國的倫理治理」誠徵專任或兼任研究助理。歡迎對基因治理、原住民研究、STS等領域有興趣者加入。 【工作內容】 1.協助計畫相關行政事務與聯絡事項。 2.協助收集中英文文獻、歷史檔案及訪談等質性資料。 【應徵資格】 1.人文社會科學相關科系（科技與社會、法律、人類學、醫療史、社會學等），或醫學相關科系（包括公衛、護理或生物科技等）。 2.工作認真負責，具良好的訪談與溝通能力。 3.需閱讀英文文獻，英文閱讀能力佳；熟悉且對基因科技倫理、社會、法律議題有興趣者尤佳。 【工作地點】中央研究院社會學研究所 【工作時間】依中央研究院差勤規定，每周工作2-3日，詳面議。 【待遇】日薪1,568元起，依學經歷調整。 聯絡人：吳先生 聯絡地址：11529台北市南港區研究院路二段128號 中央研究院社會學研究所 聯絡電話：02-2652-5144 應備文件：意者請備妥履歷表（請註明電子郵件信箱與聯絡電話，並附照片）、自傳及相關資歷證明文件，將上述文件合併為單一 PDF 檔後，以 e-mail 寄至 20230901c19@gmail.com，吳先生收。

我們是致力於提供全方位醫療及美容服務的專業診所，服務項目涵蓋國際生殖醫學、高層次產檢、婦科相關手術及疾病治療，並將醫學與美學相結合，為客戶帶來健康與美麗的雙重體驗。我們的服務對象包含重視外表與健康的高端消費族群，期待您能成為我們的一員，共同成就更多的顧客自信與美麗。 工作內容： 1. 提供專業的醫學美容諮詢，評估客戶的需求並制定專屬的美容治療計劃。 2. 執行醫學美容療程，包括注射技術（如玻尿酸、肉毒桿菌素）等。 3. 操作及維護醫學美容相關的高科技儀器（如雷射、電波拉皮等），確保儀器使用安全性及治療效果。 4. 詳細記錄並管理病患病歷，保持完善的檔案以確保後續診斷與治療的連續性。 5. 定期追蹤及觀察病患治療後的效果與滿意度，提供必要的術後護理建議及支持。 6. 遵守醫療相關法規及倫理，確保醫療服務質量與安全性。 7. 積極參與專業技術培訓及進修，不斷提升專業技能與醫學美容知識。 8. 協助團隊進行跨部門的合作，提供卓越的醫美體驗。 我們期待優秀且熱愛挑戰的您加入我們的團隊，讓我們一起攜手引領醫學美容的潮流，為每一位顧客創造健康與美麗的奇蹟！立即投遞履歷，我們誠摯地期待您的加入！

一. 職務名稱：生醫轉譯研究中心/臺灣人體生物資料庫台北研究助理 1名 二. 工作內容： 1、 針對臺灣地區一般民眾，執行臺灣人體生物資料庫計畫大台北地區宣導及收案作業。工作內容包括：計畫宣導、問卷訪談、身體檢測、抽血與檢體處理等。 三. 資格條件： 1、 學歷:大學學歷。 2、 護理、醫檢背景，具執照。 3、 口齒清晰、會台語尤佳，表達能力良好且有耐心者。 4、 能配合不定期全台灣駐站出差支援 四. 工作時間：依本院規定 五. 工作地點： 1、 三軍總醫院汀州院區駐站: 台北市中正區汀州路三段40號門診大樓B1 2、 輔大診所駐站: 新北市新莊區中正路510號輔大醫學院3F MD314室 六. 待遇：依本院支給酬金標準支薪，學士級新台幣38,388元起，依學歷及相關工作經歷提敘薪級。 七. 應徵文件： 1. 履歷表。 2. 最高學歷證書影本。 3. 歷次服務工作證明影本。 4. 自傳（至少300字） 5. 相關專業證照。 八. 應徵注意事項： 1. 該職務係適用勞動基準法 2. 意者請於115年12月31日下班前以E-mail寄送，資料均彙整為單一PDF檔，信件主旨請註明「應徵生物資料庫台北研究助理-姓名○○○」字樣。 3. 初審合格者擇優通知面試，不合者恕不退件。若資格不符合或未獲遴用恕不另行通知及退件；未符合前開資格條件者，請勿寄送。 4. 聯絡人：陳小姐；聯絡電話：(02)26523580#308；電子郵件信箱：jhenchen@gate.sinica.edu.tw

日照照服員(可兼司機)（意者請直接電洽(08)7396-612 陳小姐） 我們是專注於長期照護與日間照顧服務的專業護理機構，期待熱心又有耐心的你加入團隊！一起為長者及需要長期照護的個案提供安全、舒適又有溫度的照顧服務😊 你的工作內容： ★日常生活照顧： 1.協助長者沐浴、更衣、如廁、洗髮、口腔清潔等個人衛生. 2.協助長者進食，並注意飲食安全. 3.協助長者使用日常生活輔助器具. 4.協助長者交通車接送. ★健康照護： 1.定期量測血壓、體溫、脈搏等. 2.觀察長者身體狀況，並及時回報異常. ★活動規劃與陪伴： 1.設計並帶領長者參與團康活動、輔導活動等. 2.協助長者參與節慶活動. ★環境維護： 1.協助維持日照中心環境清潔. 2.協助整理長者個人物品. 3.協助準備餐點 ★其他： 1.配合團隊進行相關工作 2.執行主管交辦事項 3.撰寫個案照顧紀錄，並向主管回報. ※需具備照顧服務員結訓證書或照顧服務員單一級技術士證照 ※有失智症照顧服務20小時與身心障礙支持服務20小時核心課程證書為佳 ※需具備職業小客車駕駛執照 喜歡與長者互動並願意用專業與愛心陪伴每一天嗎？歡迎直接電洽(08)7396-612 陳小姐，加入我們的團隊，一起提升長期照護品質，陪伴更多人安心生活、幸福每一天！🌟

一. 職務名稱：生醫轉譯研究中心/臺灣人體生物資料庫台中研究助理1名 二. 工作內容： 1、 針對臺灣地區一般民眾，執行臺灣人體生物資料庫計畫大台中地區宣導及收案作業。工作內容包括：計畫宣導、問卷訪談、身體檢測、抽血與檢體處理等。 三. 資格條件： 1、 學歷:大學學歷。 2、 護理、醫檢背景，具執照。 3、 口齒清晰、會台語尤佳，表達能力良好且有耐心者。 4、 能配合不定期全台灣駐站出差支援 四. 工作時間：依本院規定 五. 工作地點： 1、 衛生福利部豐原醫院駐站: 台中市豐原區安康路100號復健大樓3樓 2、 臺中榮民總醫院駐站: 台中市西屯區臺灣大道四段1650號中榮研究大樓一樓108室 3、 台中慈濟醫院駐站:台中市潭子區豐興路一段88號大愛樓3樓 六. 待遇：依本院支給酬金標準支薪，學士級新台幣38,388元起，依學歷及相關工作經歷提敘薪級。 七. 應徵文件： 1. 履歷表。 2. 最高學歷證書影本。 3. 歷次服務工作證明影本。 4. 自傳（至少300字） 5. 相關專業證照。 八. 應徵注意事項： 1. 該職務係適用勞動基準法 2. 意者請於115年12月31日下班前以E-mail寄送，資料均彙整為單一PDF檔，信件主旨請註明「應徵生物資料庫台中研究助理-姓名○○○」字樣。 3. 初審合格者擇優通知面試，不合者恕不退件。若資格不符合或未獲遴用恕不另行通知及退件；未符合前開資格條件者，請勿寄送。 4. 聯絡人：褚小姐；聯絡電話：(02)26523580#309；電子郵件信箱：chuejoyce@gate.sinica.edu.tw

1. 依據社會工作專業進行長者身心功能、社會支持系統及需求評估，參與個別化照顧計畫擬定，並定期檢視與調整服務內容。 2. 依長者能力與需求設計促進功能維持與心理支持之活動，規劃及帶領團體與個別活動，並依參與狀況調整內容與難度，確保活動兼具安全性、參與度與復能導向。 3. 協助長者日常生活照顧，包含備餐、環境整理、協助進食及服藥、如廁及使用便器等基本生活協助，並與照顧服務員合作，確保服務品質與安全。 4. 撰寫活動紀錄與長者參與情形及反應分析，作為後續照顧計畫調整及活動優化之依據。 5. 提供長者情緒支持與關懷，促進人際互動與社會參與，並適時辨識心理需求與進行初步介入或轉介。 6. 協助測量生命徵象、觀察健康狀況並通報，配合護理與復健專業執行相關照護措施，具備老年疾病與感染控制基本概念。 7. 與家屬溝通長者服務狀況，提供照顧建議，並協助連結相關長照資源與社會支持系統。 8. 負責服務紀錄撰寫、資料建檔、系統輸入及相關行政作業，配合機構評鑑及法規要求。 9. 參與跨專業團隊合作，協助活動執行、工作調度及突發狀況處理，維持服務運作順暢。 10. 參與服務流程規劃、執行與檢討，持續提升照顧品質與服務安全性。 11. 於人力調度或服務需求下，能適度支援基本生活照顧工作，以提升照護品質與團隊運作彈性，並在不影響社會工作專業職責之前提下，發揮跨職類合作效能。

職類 教保員,照顧服務員,特殊教育教師 職務說明 財團法人天主教華光社會福利基金會深耕身心障礙服務四十餘年，陪伴不同能力、年齡與家庭處境的身心障礙者生活、學習，也一步一步走進社區。我們期待找到願意傾聽、尊重選擇，並能在團隊中穩定合作的夥伴，讓支持真正發生在每一天。 社區支持服務員的核心，是從服務使用者想過的生活出發，陪他練習生活、使用社區資源、發展興趣與工作能力，而不是替他把事情全部做完。 工作內容： 辦理服務使用者教保服務之計畫擬定執行與評估事項。 1.服務使用者就業支持 A.評估服務使用者就業潛能 B.開發就業機會 C.推介就業與媒合 D職場經營與聯繫 E.現場就業輔導與追蹤 2.服務使用者服務計畫之評估與擬定 A. 蒐集服務使用者相關資料。 B. 協助家庭訪視。 C. 服務使用者現況描述/需求分析 D. 擬定服務使用者支持目標。 E. 每半年檢討支持目標或策略；必要時召開ISP修訂會議。 3.教學與服務準備 (1) 隨節慶進行環境佈置、教材教具製作及準備、教學活動設計擬定、專業整合及活動討論。 2.教學與服務工作之執行 服務計畫執行（ISP）、班級經營管理、居家生活活動支持、工作支持/品質管理、休閒活動支持、服務記錄撰寫及管理。 3. 健康與生活照護 服務使用者安全維護與健康管理及協助就醫、 服務使用者心理/行為輔導及管理、 用餐禮儀指導及餐後處理與收拾及清洗、服務使用者內務整理與教導 ，換季衣物處理與寢具更換與收藏、社區適應及校外教學活動、環境維護/教室整理清潔與打掃。 4. 其他臨時交辦事項。 依各單位內部規定辦理、 參加非例行活動、支援其他教保員工作（如夜間休假輪值、假日輪值…等）、 在職訓練/指派外訓、協助管理公共空間/專業教室、教具/輔具管理與維護、良好機動性、 依各單位服務使用者需求不同，接受臨時性之工作指派。 其他： 1.提供公務車使用及停車位、個人電腦、辦公桌、各項文具及辦公用品 2.訂有完整評核制度及調薪制度 3.工作夥伴好相處 4.訂有新進訓練、專業督導、績效考核及薪資調整制度。 5.新進第一個月辦理適應關懷，第80至85日辦理正式考核。 6.提供內部與外部教育訓練；身心障礙者服務人員依規定完成在職訓練。 資格條件： 1.應符合教保員法定資格之一：大專校院醫學、護理、復健、職能／物理治療、教育／特殊教育、社會／社工／社福、輔導、心理、幼保、早療、聽力、語言治療、老人照顧或長期照顧等相關科系畢業。 2.或高中職以上畢業，並領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 3.具普通小型車駕照並能實際駕駛者尤佳。 福利制度： 1. 員工旅遊補助 2. 生日禮金、二節獎金、春節紅包(除夕-初二)、績效獎金、年終獎金、婚/喪/生育補助/傷病住院慰問金 3. 年度免費健康檢查 4. 感恩餐會/中秋活動 5. 休假制度：依公司制度及勞動基準法規定。（補休/特休/配偶陪產/育嬰/家庭照顧/生理假等）。 6. 勞.健保、退休制度：符合法令規定之勞工保險、全民健康保險、退休金提撥制度。 我們期待的夥伴 1.認同身心障礙者尊嚴、自主、選擇與社區融合理念。 2.具同理心、責任感、情緒穩定與團隊合作能力。 3.能完成服務紀錄及基本文書作業。 4.願意接受新進訓練、專業督導及在職訓練。

職類　教保員,照顧服務員,特殊教育教師 職務說明　財團法人天主教華光社會福利基金會深耕身心障礙服務四十餘年，陪伴不同能力、年齡與家庭處境的身心障礙者生活、學習，也一步一步走進社區。我們期待找到願意傾聽、尊重選擇，並能在團隊中穩定合作的夥伴，讓支持真正發生在每一天。 在由根山居，教保工作不只是帶活動，而是把每一位服務使用者的選擇、能力與生活目標，落實在日常生活與社區參與中。 工作內容： 辦理服務使用者教保服務之計畫擬定執行與評估事項。 1.服務使用者服務計畫之評估與擬定 (1)蒐集服務使用者相關資料。 (2)協助家庭訪視。 (3)服務使用者現況描述/需求分析 (4)擬定服務使用者支持目標。 (5)每半年檢討支持目標或策略；必要時召開ISP修訂會議。 2. 教學與服務準備 隨節慶進行環境佈置、教材教具製作及準備、教學活動設計擬定、專業整合及活動討論。 3.教學與服務工作之執行 服務計畫執行（ISP）、班級經營管理、居家生活活動支持、工作支持/品質管理、休閒活動支持、服務記錄撰寫及管理。 4. 健康與生活照護 服務使用者安全維護與健康管理及協助就醫、 服務使用者心理/行為輔導及管理、 用餐禮儀指導及餐後處理與收拾及清洗、服務使用者內務整理與教導 ，換季衣物處理與寢具更換與收藏、社區適應及校外教學活動、環境維護/教室整理清潔與打掃。 5. 其他臨時交辦事項。 依各單位內部規定辦理、 參加非例行活動、支援其他教保員工作（如夜間休假輪值、假日輪值…等）、 在職訓練/指派外訓、協助管理公共空間/專業教室、教具/輔具管理與維護、 良好機動性、 依各單位服務使用者需求不同，接受臨時性之工作指派。 ※有提供偏遠加給、上下班交通車服務 其他： 1.提供公務車使用及停車位、個人電腦、辦公桌、各項文具及辦公用品 2.訂有完整評核制度及調薪制度 3.工作夥伴好相處 4.訂有新進訓練、專業督導、績效考核及薪資調整制度。 5.新進第一個月辦理適應關懷，第80至85日辦理正式考核。 6.提供內部與外部教育訓練；身心障礙者服務人員依規定完成在職訓練。 資格條件： 1.應符合教保員法定資格之一：大專校院醫學、護理、復健、職能／物理治療、教育／特殊教育、社會／社工／社福、輔導、心理、幼保、早療、聽力、語言治療、老人照顧或長期照顧等相關科系畢業。 2.或高中職以上畢業，並領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 3.具普通小型車駕照並能實際駕駛者尤佳。 福利制度： 1. 員工旅遊補助 2. 生日禮金、二節獎金、春節紅包(除夕-初二)、績效獎金、年終獎金、婚/喪/生育補助/傷病住院慰問金 3. 年度免費健康檢查 4. 感恩餐會/中秋活動 5. 休假制度：依公司制度及勞動基準法規定。（補休/特休/配偶陪產/育嬰/家庭照顧/生理假等）。 6. 勞.健保、退休制度：符合法令規定之勞工保險、全民健康保險、退休金提撥制度。 我們期待的夥伴 1.認同身心障礙者尊嚴、自主、選擇與社區融合理念。 2.具同理心、責任感、情緒穩定與團隊合作能力。 3.能完成服務紀錄及基本文書作業。 4.願意接受新進訓練、專業督導及在職訓練。