轉職熱搜工作
您正在找護理師的工作,共計12262筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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夜班護士/護理師
月薪 37000元 屏東縣屏東市 1~2年工作經驗夜班護士/護理師 🌙【夜班護士/護理師】深夜守護者,熱情徵才中! 在寧靜的夜晚裡,讓我們一起用專業和溫暖,為居民帶來最安心的照護! 🌟 你的任務 1. 細心執行抽痰、傷口換藥和給藥...等護理工作 2. 即時偵測生命徵象,為健康保駕護航 3. 可固定班別,偶爾需展現靈活性協助調班 4.准確交接班,完成登打護理紀錄,確保照護細節無縫接軌 🎁 令人心動的福利 1. 每年薪資調整1000-2000元 2. 每位員工皆享有年終績效考核獎金(依工作資歷及工作表現) 3. 簽約即享留任獎金12000元/年,工作滿12個月者,符合資格(依合約書內容為主)予以發放。 4. 每年皆有舉辦中秋員工烤肉、尾牙活動、聖誕交換禮物聚會等精彩活動 5. 每年免費提供所有員工健康檢查及三節禮品(禮金) 6. 員工個人生涯重要時刻提供結婚禮金及生日禮金 7. 上班日皆提供免費午餐及晚餐;工作日皆按照時數計算加班費 ★ 我們期待你的加入!一起在溫暖的團隊氛圍中完成目標,樂在工作中成長展開 -
護士/護理師(三重)
月薪 42000~45000元 新北市三重區 工作經歷不拘護士、護理師(具執照或預備考照者) 門診護理、衛教,需具 1.態度佳 2.服務熱誠 3.服裝儀容佳 工作特點: 1.待遇優厚,獎金另計。 2.月休8~10天(依勞基法)。 3.服務時間連續(不同於一般診所3班制)。 4.享勞、健保及意外險。 5.國內外旅遊、自強活動。 6.工作特點:穩定、制度完善,值得您長期服務的單位。展開 -
護理師/護士(需職業登錄)
月薪 32000~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1.照顧長輩、協助一般健康檢查(體溫量測、血糖檢測等)、協助用藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄長輩用藥紀錄和各種病徵、定期護理評估與執行計畫 3.一般照護、護理衛教等展開 -
護理師/護士(全職/兼職)|創世台北院
月薪 51000~66000元 台北市中正區 1~2年工作經驗『本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計計劃,並依計劃規定工作連續年資,按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。』 【工作內容】 1.植物人狀態院民之專業護理照護與生活照顧 2.參與創世護理團隊,提供個人化、完整性、協調性、持續性與人性化的照護服務 【我們期盼您具備以下條件】 ✅具護士或護理師證書 ✅一年以上護理照護臨床相關工作經驗 【工作型態說明】 • 全職者須配合輪三班(白班07-15、小夜班15-23、大夜班23-07) • 兼職者排班彈性,班別與時段可面議 【我們在找這樣的你】 我們需要有愛心、耐心、良心、熱心、關心等親切人格特質——誠摯邀請您加入我們的行列! 【與我們一同攜手服務弱勢,傳遞溫暖】 若您認同我們的理念,並具備服務熱忱, 歡迎投遞履歷,加入我們充滿熱誠與愛的照護團隊!展開 -
勞工健康服務護理人員/顧問護理師
月薪 50000~80000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.依勞工健康保護規則辦理相關事項 3.職業病預防及管理 4. 公司配有管理系統執行臨場服務,免去人工繁雜報表,系統自動產生服務所需之報表 5.保障薪資+績效獎金 6.上班時間彈性展開 -
勞工健康服務護理人員/顧問護理師
月薪 50000~80000元 桃園市龍潭區 3~4年工作經驗1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.依勞工健康保護規則辦理相關事項 3.職業病預防及管理 4. 公司配有管理系統執行臨場服務,免去人工繁雜報表,系統自動產生服務所需之報表 5.保障薪資+績效獎金 6.上班時間彈性展開 -
勞工健康服務護理人員/顧問護理師
月薪 50000~80000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.依勞工健康保護規則辦理相關事項 3.職業病預防及管理 4. 公司配有管理系統執行臨場服務,免去人工繁雜報表,系統自動產生服務所需之報表 5.保障薪資+績效獎金 6.上班時間彈性展開 -
勞工健康服務護理人員/顧問護理師
月薪 50000~80000元 桃園市觀音區 3~4年工作經驗1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.依勞工健康保護規則辦理相關事項 3.職業病預防及管理 4. 公司配有管理系統執行臨場服務,免去人工繁雜報表,系統自動產生服務所需之報表 5.保障薪資+績效獎金 6.上班時間彈性展開 -
勞工健康服務護理人員/顧問護理師
月薪 50000~80000元 桃園市大園區 3~4年工作經驗1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.依勞工健康保護規則辦理相關事項 3.職業病預防及管理 4. 公司配有管理系統執行臨場服務,免去人工繁雜報表,系統自動產生服務所需之報表 5.保障薪資+績效獎金 6.上班時間彈性展開
