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1.協助房務部門及跨部門事務安排，確保溝通與協調順暢。 2.執行房間管控，並協助安排房務員處理房客入住後備品需求。 3.處理退房後顧客遺留物品，並協助聯絡與後續安排。 4.協助辦理各式辦公室文件、報表與主管交辦事項，維持行政作業效率。 5.視情況支援樓層，協助客房整理及臨時狀況處理，確保服務品質。

1、提供中餐廳餐飲服務。 2、協助主管落實餐廳人事管理、教育訓練、行銷推廣及餐廳作業SOP及食安、環安管理。 3、管理現場運作順暢。 4、其他主管交辦事項。

1. 系統櫃拆圖並進行精確報價，確保完善交付。 2. 具備現場實地丈量能力，取得準確尺寸及數據。 3. 使用AutoCAD進行系統櫃平面與立面製圖，準備施工出單。 4. 與系統櫃廠商溝通協調，促進業務接洽順利進行。 5. 在系統櫃進料時進行現場監工，監督安裝與收尾品質。 6. 處理日常庶務，維持部門內部運作順暢。 7. 協助主管交辦的行政與專案相關工作事項。 8. 支援客戶需求分析，提供系統櫃設計建議及專業諮詢。

※須具備以下資格: 1.領有社工師證照 2.專科以上學校，社工系、醫學、護理相關科系 3.曾專職或專任照顧服務員滿五年以上 4.領有居家服務督導員職前訓練結業證書 (一)召募、訓練照顧服務員，並確實督導照顧服務員工作狀況及工作績效。 (二)方案服務品質監控。 (三)每月至少電話訪問個案一次、每三個月至少家訪一次，並視個案需求不定期實地督導照顧服務員服務狀況，並如期填寫書面紀錄。 (四)每月定期召開團體督導會議及不定期個別督導。 (五)計畫執行期間電腦系統作業資料登打。 (六)個案管理(內含個案資料蒐集、建檔、紀錄、派案、轉介、結案)。 (七)工作人員職前及在職訓練的辦理。 (八)主管交辦之其他行政業務。

1. 執行建築物內外及周邊環境的安全巡邏與監控，確保整體環境安全。 2. 定期檢查門窗及建築設施安全性，防範可疑或潛在危險。 3. 回應與調查警報，處理入侵者、不良行為及緊急情況，熟悉安全和消防程序並具備急救知識。 4. 操作監控設備，監控進出口人員動向，並管理門禁及鑰匙系統。 5. 協助住戶解決糾紛及進行訪客登記與引導，提供專業且友善的客戶服務。 6. 完成安全事件記錄及報告，遵守公司安全政策與程序，確保行政報告準確性。 7. 監督公共與建築設備維護，以及停車場相關管理工作，以維持大樓設施功能及安全。 歡迎對安全維護具熱忱並富有責任感的您，加入我們的團隊，立即投遞履歷，期待您的加入！

1.科別：內外科病房 2. 資格條件： (1)具護理師執照並具台灣護理學會N4資格 (2)具有親和力、溝通協調能力，對行政管理有高度熱忱者 (3)護理系大學(含)以上畢業，曾任教學醫院護理工作至少5年(含)以上 (4)具區域教學醫院(含)以上副護理長經驗一年以上 應徵方式： 屆時請自行準備 1.甄選資料表 2.自傳 3.所有護理相關畢業證書正反面影本 4.服務證明影本 5.醫事人員專業證書正反面影本 6.衛福部繼續教育積分證明影本（以上面試資料請備齊全） 甄選資料表下載處：http://www.shh.org.tw/UI/G/G10100.aspx 請先郵寄紙本資料至雙和醫院人力資源室，待書面資料審核完，即通知面試時間，或電話聯絡護理部事務員 蔡小姐 TEL:22490088＃8622

1.社工員一名，服務身心障礙者及其家庭，需社工系或社會福利相關科系畢。 2.對於身心障礙領域工作有興趣，且有相關工作經驗者更佳。 社工員的職務： 1.提供服務對象及其家庭專業的個案服務。 2.執行社會工作相關方案與活動。 3.開發與建立社會資源網絡。 4.協助推動家長會及功能委員會之運作。 5.配合基金會相關宣導活動。 6.配合基金會處理相關行政事務。 ※到職完成社工師執登後每月加給4000元。 ※具社工碩士學歷者每月加給2000元。 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。

1. 協助處理庶務性行政工作。 2. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3. 文件收發、辦理核銷事宜 4. 協助公司文件之建檔、管理。 5. 業主連絡資料整理 6.須外出送件、物件寄送及簡易業務處理。 7.協助工務人員處理工程日報表資料及用印事宜 8. 完成主管其他交辦事項 9.定期與主管回報進度 10.需會開車(手排佳) 距離不是問題｜我們幫你減輕通勤與住宿負擔！ 為吸引優秀人才加入，公司提供以下補助： 🚗 油資補助 ・依「單趟通勤距離」計算（不重複計算來回） ・單趟距離超過10KM，每 1 KM補助7元 ・統一以Google Maps系統建議最短路徑公里數為準 ・每月最高補助上限3,000元 🏠 租屋補助 ・單趟通勤距離超過15KM者適用 ・每月定額補助3,000元

需符合長照機構業務負責人資格（符合以下之一）： 1. 社會工作師，具長照或相關服務經驗2年以上 2. 護理師，具臨床或長照經驗2年以上 3. 具照顧服務員督導經驗4年以上 4. 長照相關工作經驗7年以上，具管理或帶領經驗者佳 ※具日照中心或長照機構管理經驗者優先錄取 工作內容： 1. 負責日照中心整體營運管理與績效達成 2. 帶領跨專業團隊（照服員、護理、社工）運作 3. 規劃並提升服務品質與使用者滿意度 4. 機構評鑑、稽查及品質管理執行 5. 人員教育訓練與團隊培力 6. 對外資源連結與社區經營 7. 行政管理及政府相關業務執行 管理人數：約8人（依實際編制） 服務規模：日照中心（收托人數50人） 月薪40,000～46,000（依經驗與管理能力核薪） 另有績效獎金、營運獎金