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1.熟悉相關法令(如勞基法、 勞健保法源、 職安法、 性別工作平等法...等)、 2.制訂相關人事管理規則, 處理勞資糾紛及協調、 3.員工召募任用、績效考核、 升遷管理、離職管理、 4.教育訓練規劃執行、及人才培訓的企劃及推動、 5.福委會相關業務、 6.員工勞動契約訂定與簽定、 考勤、 加班、 人員異動作業、 7.其他有關人事相關業務之規劃及執行、 8.總務庶務管理:事務機器、MIS、資產修繕&保險、政府機關事務、員工伙食等異動辦理。

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.書信撰寫 9. 檢查整理檔案

1.協助精品商品行銷企劃與活動執行（線上 / 線下）。 2.經營與更新社群媒體（FB/IG/官網），撰寫文案、追蹤成效。 3.蒐集市場資訊，進行市場趨勢分析。 4.協助業務單位處理客戶需求、報價、訂單與出貨流程。 5.製作簡報、產品資料與行銷報表。 6.支援主管交辦之專案與行政事務。

1. 協助「臺大國際人才培育計畫」行政事宜。 2. 協助相關活動辦理。 3. 其他臨時交辦事務。 臺大國際引路人計畫網站：https://oiainternship.ntu.edu.tw/ 臺大國際引水人計畫網站：https://internshipabroad.ntu.edu.tw/ 臺大國際NGO人才學校網站：https://ingoacademy.ntu.edu.tw/

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責掌管人事部門之管理職,負責招募與甄選。 ．計畫、指揮、管理並督導組織內人力資源管理相關事務。 ．建立公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢，如:招募、員工請假等 ．規劃人事相關所需表單 ．建立符合企業文化的人才發展體制。 ．調解勞資爭議。 ．分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 ．年度教育訓練規劃及執行出缺勤、績效評估 ．從事維護人事有關調動、升遷、考核、休假、薪資及資格證書等資料之人員。 ．更新員工考核、休假、薪資、受訓、資格證書等資料。 ．記錄並核對新進員工資料。 ．處理僱用及調動申請事項。 ．保存及更新紙本或電腦人事檔案與文件。 ．擔任公司內部相關業務學習過程規劃，並增進員工工作所需的知識跟技能，進而提升生產力，以達到績效的規劃、執行、評估過程之工作人員。 *須具備美容美體相關產業3年以上經驗即可 上班時段周一至周五11:00-19:00 見紅休,月薪45000(另有優渥獎金制度,薪資最高可達8萬以上)

以下優先入取，無經驗也可 我們的這項職務，負責的工作內容有： ．會畫製作施工圖、機械圖、拆解圖、平攤圖、剖面圖為優!! ．編排招牌、車道限高之版面(少許接觸) ．平面與製作物設計 ．針對所選定之產品的性能與特性，規劃商品設計 ．依客戶需求設計圖片 ．依客戶挑選的圖片，將所提的想法進行修改 ．與印刷廠聯絡，進行估價 ．規劃設計展場及室內空間 ．確定主要銷售重點 ．品牌、視覺及形象之提升 ．對廣告預算與效果進行評估 ．依據設計人員的指示，以電腦從事各式美工繪圖，商業設計繪圖，其他繪圖等工作。

本工作為協助開發公司保險理賠金試算相關軟體產品，主要工作內容包含： 1.審查保險契約文件內容 2.與工程師溝通保險契約內容及理賠情境問題 3.系統測試與回報