轉職熱搜工作

高於診所界薪資！ 福利佳、各種獎金！ 有培訓制度、升遷管道通暢，職涯可多元發展，同事好相處，團隊合作氣氛佳！ ※推薦您加入的理由※ 我們是雙北最大的腸胃科連鎖診所，診所開業至今已逾九年，期待營造一個舒適的醫療環境，創造患者愉快的就醫經驗。 我們提供高於診所界的薪資！診所工作環境舒適新穎，同事工作氣氛融洽和諧～ 沒有經驗也不用擔心！我們擁有完善的培訓制度，在職涯上也有定期的考核、透明的升遷制度及各式獎金讓夥伴能挑戰自我，爭取更優的薪資！ *****有客服、電話行銷經驗者更佳***** 【您的職務內容是】 1. 執行人員招募作業 - 篩選人員履歷、電話邀約、甄選面談，協助公司各部門招募。 2. 薪資結算、出缺勤管理，報到/離職手續作業。 3. 保險作業 - 勞保勞退/健保加退保、投保級距調整、每月勞保勞退/健保金額核對。 4. 執行教育訓練相關活動。 5. 行政庶務支援，需具備良好的溝通能力及服務熱忱。 6. 其它主管交辦事項。 【期待您具備的特質】 1.溝通協調能力良好，善團隊合作。 2.主動、積極，具備解決問題之能力。 3.細心謹慎、有耐性，具責任感。 4.熟悉offfice 軟體應用，擅長Word、 Powerpoint、Excel的運用。 【我們將提供給您】 ▶︎定期考核及透明升遷制度 ｜ 能力佳可爭取更佳的薪資！ ▶︎工作之外也照顧您的身體｜ 提供員工及家人看診及健檢優待！ ▶︎溫馨的工作環境 ｜診所工作環境舒適新穎，同事工作氣氛融洽和諧～ ★期待您加入我們的大家庭★

※依身心障礙者權益保障法優先進用身心障礙者，無身障手冊者請勿投遞。 正式人員薪資36000-37000 試用期薪資29500-33000 若有相關工作經驗者,薪資另行核定 保障年終獎金一個月, 另有每季工作獎金, 年度績效獎金 工作內容： 1.訂單管理,銷貨單及發票製作 2.客戶出貨安排, 跨部門溝通 3.行政文書處理 4.主管交辦事項

1.聯繫廠商 2.處理公告 3.財報製作 4.上班時間:AM08:00~20:00，288H 5.排休 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同

WITS正在尋找一位細心、主動且擅長多工處理的人資助理暨行政總機夥伴，加入我們的辦公室運營團隊! 【工作內容】: 您將負責行政總機工作(80％)，以及人資助理相關工作(20％)，協助公司營運順利進行： 1. 差旅安排：行程安排與庶務支援、協助大陸人士來台相關行政作業。 2. 行政與公文處理：文件／電子公文收發與掃描、零用金管理、費用報銷、每月政府職災系統申報。 3. 總務庶務：辦公室環境和設備之管理與維護修繕、固定資產盤點與總務合約續約、補助作業。 4. 採購與合約：辦公用品、工程、HR活動相關雜項採購，以及每月例行請款。 5. 員工支援與HR協作：新人報到相關行政作業、員工福利活動規畫安排。 6. 活動與文化推動：志工社活動規劃、每月/節慶例行活動安排、年度消防演練與申報。

(1) 招募規劃執行與管理 (2) 員工考勤與人事規章管理 (3) 員工訓練評鑑執行與進度管理 (4) 員工庶務管理 (5) 員工關懷與異常處理 (6) 各項人事業務規劃進度整理彙報

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 5. 維護辦公室環境與設備之整潔 6. 亦可配合選擇按件論酬

1.掌控館內進出人員控管，維護服務品質，與會員建立良好互動關係。 2.櫃檯收銀、電話接聽、消費諮詢、接待內勤、協助主管交辦行政文書，熟悉基本word.excel等工作。 3.務必面帶微笑。 4.配合外場教練執行服務工作。 5.各項備品物料盤點控管 6.對於服務有熱忱、細心者優 7.願意溝通，認同團隊精神 8.需配合公司調度 員工福利 法定項目 勞保、健保、陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 獎 金 類：全勤獎金 設 備 類：員工健身房 娛 樂 類：員工定期聚餐 補 助 類：生育補助 其 　他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練 1.享館內設備、團體課程使用及定期團練 2.享每月績效達成獎金聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.每年依工作考核發放加給獎金 5.每半年正職員工享有育兒津貼最高5,000元 6.員工參與國內外賽事可申請補助費用及名次獎金 7.提供銷售與教練專業成長課程 8.新增培訓教官升遷制度 9.三節獎金(春節、端午、中秋) 10.臂章加給制度(每月最高7,000元)

1.掌控館內進出人員控管，維護服務品質，與會員建立良好互動關係。 2.櫃檯收銀、電話接聽、消費諮詢、接待內勤、協助主管交辦行政文書，熟悉基本word.excel等工作。 3.務必面帶微笑。 4.配合外場教練執行服務工作。 5.各項備品物料盤點控管 6.對於服務有熱忱、細心者優 7.願意溝通，認同團隊精神 8.需配合公司調度 員工福利 法定項目 勞保、健保、陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 獎 金 類：全勤獎金 設 備 類：員工健身房 娛 樂 類：員工定期聚餐 補 助 類：生育補助 其 　他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練 1.享館內設備、團體課程使用及定期團練 2.享每月績效達成獎金聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.每年依工作考核發放加給獎金 5.滿三年正職員工享有育兒津貼最高5,000元 6.員工參與國內外賽事可申請補助費用及名次獎金 7.提供銷售與教練專業成長課程 8.新增培訓教官升遷制度 9.三節獎金(春節、端午、中秋) 10.臂章加給制度(每月最高7,000元)

資格條件： 1. 碩士畢業，具公衛流行病學學科背景為優先考量 　　2. 具文書處理能力(excel、word)、溝通能力，需執行臨床收案計劃。 　　3. 對研究有熱忱，願意學習者，若有相關研究經驗者佳。 工作內容： 1. 協助執行臨床收案研究計畫。 　　2. 協助收案、各醫院的聯繫窗口及接洽。　 　　3. 整理統計實驗數據。　　 　　4. 研究相關行政事務與交辦事項。