轉職熱搜工作

★另有行政獎金★ 1. 處理並歸檔文件，進行資料整理與製作更新。 2. 接聽電話及處理來訪人員接待，傳遞信息準確無誤。 3. 協助業務文件處理，確保流程順暢。 4. 完成主管交辦事項，提供行政支援及專業協助。

1. 產品包裝設計 (紙盒、鋁箔、禮盒) 2. 包裝發包印刷、對稿 3. 外包設計溝通 4. 平面圖片設計(Banner、廣告、社群...等) 5. 主管交辦事項 6. 跨部門溝通協調 7. 負責官網平台Banner製作與廣告素材設計規劃 8. 熟悉Photoshop / Illustrator 系統操作 9. 設計製作平面文宣、海報及DM。

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.資料處理、影像掃描及目錄建檔 4.協助會計處理或完成會計事項 5.發票(進銷項發票)管理及支援財會業務 6.協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務 7.幫忙出貨以及倉庫管理 8.協助品保主管處理一般事務

各班班級事務處理、協助補習班各項行政: 1.安親班助教，協助老師各項事務 2.國中班行政櫃台協助 3.協助各項招生事宜、文宣發放 4.補習班環境清理維護 、訂餐事宜 6.協助學生課業基本輔導 7.處理班主任交代工作事項 8.配合補習班活動 9.具備汽車駕照者佳 歡迎口條清晰、穩重負責之人才應徵

1.公司會計內帳處理，有建設公司或營造會計經驗者佳。 2.審核客戶應收款項，廠商應付款項及相關文書歸檔。 3.維護、更新、管理各類文件及合約檔和資料庫系統。 4.協助主管處理相關業務、報表製作、進度跟催...等主管交辦事項。

1.協助計畫主持人聯繫研究參與者。 2.協助計畫主持人安排線上家屬座談會。 3.協助執行研究計畫內容，及相關資料收集與分析。 4.協助回收家屬座談會滿意度調查。

★★具備一年以上於企業內直接從事人資(人事行政)實務經驗(考勤、招募)，能長期任職，有意願接受儲備幹部培訓★★ 工作概述： 1.操作人資考勤系統、使用excel技能處理職工出勤紀錄(含異常)，進行計薪前各時期考勤作業 2.招募實務(含聯繫與接待)，招募績效與產值數據分析和提報、招募管道開發 3.新人入職實務(含報到前及報到日各階段作業、新人訓)、試用期績效與產值考核作業 4.外訓證照管理及追蹤安排、內訓開班開課與跟課、通識類內訓講師擔任、訓練效益分析 5.保險(勞健退與團險)實務執行、各類補助申請與追蹤、制服管理、托兒措施、臨場服務、防疫實務執行與管理、文件檔案建置與管理、各階段績效考核作業執行(含PIP) 6.專案執行與法遵項目執行、風控提報、勞檢實務(含爭議處理) 7.time report、Daily report 8.主管交辦事項