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歡迎活潑開朗、對關懷照顧爺爺奶奶有愛心的您，一同加入我們的行列！ 我們提供專業服務，以及優良及舒適的工作環境！ 1. 工作地點 臨安養護中心（台南市中西區民權路三段370號） 2. 上班時段 三班制：日班、小夜班、大夜班，配合輪班。 休假制度：依據勞基法規定，任職滿半年享特休假。 3. 工作待遇 月薪34400起(含單一級照顧服務員證照津貼、個案獎金)，另有年資加給。 再加計，大小夜津貼、包班獎金、年終獎金1個月＋績效獎金。 4. 員工福利 勞健保、勞退金、團體意外險、每年健康檢查。 單一級照顧服務員證照津貼、夜間津貼、包班獎金、個案獎金、三節獎金、年終獎金、績效獎金等 5. 工作內容 (1) 長者身心照顧。 　(2)活動帶領與設計。 　(3)環境清潔整理與維護。 (4) 文書資料準備與處理。 　(5) 緊急或意外事件即時呈報及處理。　(6) 處理中心交辦事宜。 6. 升遷制度 A. 養護中心：(1) 樓長 (2)組長 (3)主任 (4)業務負責人。 B. 本中心母會＿台南YMCA老人照顧服務中心，亦有日照中心、居家中心、整合服務中心等長照服務業務，可供未來多元發展選擇。

1.物料管理：熟悉採購、儲存、發放，進行存貨控制 2.人事管理：熟悉員工訓練與人力運用，並對於節慶季節配置人力 ，稽核出勤狀況及編排 3.客戶服務：熟悉顧客心理與處理顧客抱怨事項的技巧 4.成本控制：熟悉店面各項營業成本及固定成本制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 5.監督食物出餐流程、份量及擺盤等事務。 6.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 7.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 8.主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 9.建立員工表現及顧客滿意度的標準 10.門市餐飲管理

▓面試請攜帶附照片之履歷表: ✔ 詩嫚特全國擴大徵才 人資官方LINE ID：@smarterhr ✔ 預約「視訊面試」「現場面試」或「任何問題」請加LINE@詢問，小編會即時回覆。 ※ 加入LINE@並完成面試者送「詩嫚特精美好禮」※ SMARTER主張 - 追求美、自然、簡單、自信的美麗哲學 歡迎抱持熱忱投入美容事業的你，嶄露頭角成為美麗達人!! 1. 客戶服務接待 2. 臉部護膚保養 3. 身體紓壓按摩 4. 精油芳香療法 5. 美容spa專業知識傳遞 6. 顧客關係維護 7. 文書處理 8. 環境維護 ★三不原則~~ 1.不掃街發券 2.不擔心隨便扣薪 3.不給業績壓力 將擁有優渥福利 教育訓練: 1.完整職前訓練，免繳保證金。 2.提供各類教育訓練:學術專業、技術、服務、行銷及管理等全方位領域。 3.定期員工專業訓練，並授予結業證書。 4.全程訓練材料費全免。 5.晉升考核通過，可加薪。 可以大膽擁有夢想，升遷考核透明化 薪資&獎金: 1.保障底薪 2.結婚禮金 3.生育禮金 4.治喪慰金 5.高額的技術獎金 6.績效獎金 7.激勵競賽獎金 8.年終獎金 休假制度: 1.芳療師/助理(28天/週期休8天) 2.國定假日當週多一天(月休8-10天) 3.任職半年3天特休，滿一年7天並依年資比例增加至30天 4.婚假 5.產假 6.喪假 其它: 1.勞、健保、勞退金6％ 2.三節禮品(中秋節、端午節、勞動節) 3.春節開工禮品 4.生日禮劵 5.提供醫美療程劵 6.春酒或尾牙饗宴及摸彩活動 7.提供制服 8.員工購買課程/產品優惠折扣 9.介紹新進美容師之推薦獎勵金

1. 具備內場管理能力，擁有10年以上餐飲經驗及相關專業證照，蔬食調理經驗優先。 2. 負責菜單研發與創新，執行標準化管理確保品質穩定。 3. 精確管控食材與人事成本，實施有效的資源運用與浪費減少計畫。 4. 設定部門短期及長期目標，開展員工核心能力相關培訓課程。 5. 分析營運報表並採取數據驅動決策，熟悉電腦操作與基本資源管理工具。 6. 嚴格依照食品安全規範作業，建立高效衛生與安全管理流程。 7. 彈性安排員工排班，確保各月份的營運需求得到滿足。 8. 探索餐飲市場新興趨勢，與團隊合作開發吸引顧客的新菜單。 9. 富有餐飲熱忱，並具積極態度與分享精神，樂於支持團隊成長。 10. 維護健康的工作環境，通過激勵政策鼓勵同仁積極與卓越表現。

【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 1.於樓面值班時，進行營運管理與員工教育 2.員工人力發展及教育訓練規劃 3.前場物料成本控管(包含人事成本、食物成本) 4.於各站別皆能獨立運作，並維持高效能 5.控管餐點品質的高標準，給予讓顧客感到滿意的餐點 6.優化店鋪營運動線 7.管理店舖整潔與硬體維護 8.ERP進銷存系統操作 9. 自我要求，高標準。 10. 熱衷於團隊合作。 11. 隨時保持熱情、溫暖。 12. 願意學習正面思考，積極解決問題。 13. 有責任心、企圖心。 《排班區間 07:30－23:30 正職夥伴會輪早晚班 月排休至少八~十天，依實際現場營運需求安排 ★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準： 當日上班工時≧ 8 小時，且空班時間≧ 2 小時，則提供每日$200空班津貼 ************************歡迎與我們聯絡**************************

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【工作內容】 1.熟悉ASP.NET MVC, Web API 2.具使⽤Entity Framework、LINQ經驗 3.熟悉 SQL, 具有 MSSQL 優化效能的經驗。 4.熟悉 HTML，JavaScript，jQuery，對 CSS 有基本了解。 5.了解或熟悉 Web 前端開發框架，如 React.js Vue.js Bootstrap 尤佳 6.熟悉 Git 操作，瞭解 Git workflow 7.具模組化觀念，開發重用性高、易維護的程式碼。 《具相關領域證照者尤佳》 【工作待遇】 1.營利共享，具競爭力的年薪(含員工紅利、三節禮金) 2.完善升遷/輪調制度 3.團體保險保障 4.在職訓練 5.享有每年調薪 【工作條件/技能】 1.具一年以上相關經驗 ‧個性主動積極、富責任感 2.個性主動積極、富責任感 3.重視團隊合作與經驗分享

【工作內容】 1.熟悉ASP.NET MVC, Web API 2.熟悉.NET solution 擅長使用語言為C#, 瞭解.net 物件及 資料結構特性。 3.具使⽤Entity Framework、LINQ經驗。 4.熟悉 SQL, 具有 MSSQL 優化效能的經驗。 5.雲端 Cloud 上開發經驗 (AWS 為佳)。 6.熟悉 Git 操作，瞭解 Git workflow。 7.具模組化觀念，開發重用性高、易維護的程式碼。 《具相關領域證照者尤佳》 【工作待遇】 1.營利共享，具競爭力的年薪(含員工紅利、三節禮金) 2.完善升遷/輪調制度 3.團體保險保障 4.在職訓練 5.享有每年調薪 【工作條件/技能】 1.具一年以上相關經驗 ‧個性主動積極、富責任感 2.個性主動積極、富責任感 3.重視團隊合作與經驗分享

【工作內容】 1.Android 或 iOS手機開發設計以及程式撰寫(2項技術擇一即可) 2.具有模組化程式設計能力 3.配合產品設計和發佈 4.編寫相關開發文檔、技術資料等 5.持續學習新技術並導入產品開發 【工作待遇】 1.營利共享，具競爭力的年薪(含員工紅利、三節禮金) 2.完善升遷/輪調制度 3.團體保險保障 4.在職訓練 5.享有每年調薪 【條件】 1.具 UI/UX 設計能力擇優錄取 2.具一年以上相關經驗 3.具有 Git 版本控制相關知識 4.可獨立或與團隊合作，工作態度積極、負責，能配合公司規定 5.能夠開發出流暢高效能APP，克服各種效能瓶頸

【工作內容】 1.網路設備(防火牆、路由器、交換機、SDWAN、VPN、MPLS)建置與管理 2.核心網路和安全設備進行例行檢查/調整優化/障礙排除 3.分析、解決Client網路問題與監控各據點網路運作，具備查修能力 4.配合資安要求，修補設備弱點與更新升級 5.專案管理與規劃執行能力 6.執行主管交辦事項與專案 【工作待遇】 1.營利共享，具競爭力的年薪(含員工紅利、三節禮金) 2.完善升遷/輪調制度 3.團體保險保障 4.在職訓練 5.享有每年調薪 【工作條件】 1.學歷系所：大學(含)以上畢業，資訊、資工相關科系為主 2.工作經歷：2年以上 3.熟悉PaloAlto、FortiGate Firewall佳 4.熟悉Cisco、Dell Switch佳 5.良好的溝通能力以及團隊合作能力