轉職熱搜工作

職責要求 1. 參與公司營運策略方向及具體目標制定，依照短中長期目標制定廠區計畫，並定期監督執行成效。 2. 統籌負責 林口、台中、高雄四廠之生產製造、物流配送、倉儲管理調度等廠務和產線作業之規劃與管理 。 3. 負責廠內整體事務、勞工安全、作業運作、設備保養與管理、廠區規劃與管理 。 4. 管控廠區的生產排程、交期及產量，達成各項生產目標 。 5. 完善生產團隊，維護生產相關知識以落實技術傳承，提升關鍵技術強化生產競爭力 。 6. 統籌食品從原料、生產、處理、加工、流通、運輸直至消費者，每個階段的食品 安全衛生管理 。 7. 物流協力廠商管理及合約、品質協議簽訂規劃及管理車隊運輸路線，以提升運輸效能。 8. 督導與管理各承包商依標準作業流程及規範運作並擔任承包商與公司的溝通管道，協調與處理問題 9. 內外部倉儲管理、儲位配置及倉儲動線規劃定期提出倉儲成本效益分析 。 任職資格 1.具備建廠經驗，負責產線優化改造工程及新廠建廠規劃執行 。

1. ERP使用者問題排除、異常狀況處理。 2. 4GL程式客製開發維護、CR報表程式開發。 3. 異質系統資料整合。 4. 主管交辦事項。 5. 良好溝通能力和團隊合作。

1.具備相關行業人脈者優先。 2.至少5年以上保養品代工廠及美妝相關產業的業務發展或銷售經驗，有團隊領導經驗者優先考慮。 3.積極尋找和開發新客戶，擴大客戶群體，並維護現有客戶的長期關係。 4.具備深入了解保養品代工廠行業，熟悉市場趨勢和競爭對手，及熟悉美妝工廠生產維運流程尤佳。 5.具備專案管理能力，熟悉生產管理（含：成本控管，績效預估等），具可獨立提案能力。

1. 產品創新、研究開發 2. 食品原料蒐集、分析，並制定原物料規格書 3. 市場調查，掌握餐飲潮流動態、定制新品研發方向 4. 負責產品配方、技術管理及文件編寫 5. 完成主管交代的其他產品的研發工作 6. 制定研發方向及季節性產品 （及海內外產品） 7. 優化飲品製程 8. 機動性強, 主動積極,配合公司營運方向 9. 需積極配合門市培訓與調度

職責要求 1.負責監督和協調DQA、PQA和SQA活動，以確保電動輔助自行車產品達到高品質和合規性標準；尤其是供應鏈品質保證體系，確保產品符合最高的品質標準。 2.領導品質團隊，與供應鏈合作，持續改進產品品質和生產過程。 任職資格 1.大學以上，專業領域包括工程學、品質管理或相關領域。 2.品質管理相關認證（如六西格瑪、質量工程師、ISO 9001等）將被優先考慮。 3.有5年以上相關品質管理和技術經驗，其中包括3年以上的團隊管理經驗。 4.在產品設計和開發階段實施DQA，以確保設計符合品質標準。 5.監督生產過程，執行PQA，以確保生產品質符合標準。 6.建立和維護供應鏈品質保證體系（SQA），並管理供應商和合作夥伴的品質。 7.實施持續改進計劃，以提高產品和生產過程的品質和效率。 8.精通品質管理原則和工具，包括六西格瑪、質量功能展開（QFD）等。 9.熟悉ISO品質管理標準和相關法規，且能夠建立和維護品質文件，包括品質計劃、測試程序和報告。 10.具備產品品質評估和驗證的專業知識，包括測試方法、測試設備等。 11.了解供應鏈管理和供應商品質管理的最佳實踐。 12.良好的數據分析和問題解決能力，以追蹤品質指標並制定改進計劃。 13.優秀的溝通和人際關係技能，能夠有效合作內部和外部利益相關者。

職責要求 1. 單晶片寫作及週邊電子電路設計、應用 2. 直流無刷馬達控制開發 3. 介面軟硬體技術及協定(I2C/ RS485 / RS22 / LIN / CAN/ Redfish/ Modbus) 4. 相關產品規格文件編寫 任職資格 1. 產品測試驗證，需具備直流無刷馬達控制相關經驗2年以上

職責要求 1. 軟體產品研發：帶領團隊開發雲端與地端之軟體平台 2. 軟體生命周期管理：負責規劃軟體開發環境建置、軟體品質測試流程、迭代、DevOps等相關工作 3. 研發團隊管理：帶領研發團隊，並且協助夥伴持續深化研發的本質學能 4. 跨部門溝通與協作：與產品管理部門、業務單位協作，了解客戶需求，共同制定產品規格，並且透過軟體技術將產品功能實現 5. 定義與規劃自主研發的 AdTech 產品 6. 釐清使用者需求、定義需求 7. 因應市場回饋來調整與優化產品 8. 與其他產品單位協作，並參與商務開拓、業務協作 任職資格 1.具數位廣告操作經驗(如: Facebook、Google DV360) 軟體開發團隊參與經驗，善於解讀數字，依數據做決策的相關經驗，優秀的溝通語言轉換能力 2.能對接工程師、行銷人員、客戶 優良的簡報能力與雙向互動溝通能力，能適應廣告科技業快速的工作步調 3.抗壓性佳，年資8年以上，英文程度精通，資訊相關科系畢業者 4.英文精通

職責要求 1.國內外業務部門之管理、銷售預測及目標訂定、銷售策略之規劃(BSC)、業績之管理 2.負責開拓海外市場,客戶維護及開發新客戶。 3.掌握出貨狀況，追蹤產品交期並及時處理客戶抱怨問題。 4.督導國內外業務人員推動部門日常運作事務。 5.執行公司短中期營運策略專案。 6.新市場和新客戶之開發 任職資格 1.電子通訊產品行銷經驗佳 2.英文精通

職責要求 1. 測試驗證品質標準建立、規劃、分析、管理及改善 2. 產品測試驗證、追蹤、測試報告 3. 跨部門(研發端、工廠端)之溝通協調，提供技術及法規解決方案/建議 3. 與客戶品質窗口之溝通協調(包含設計階段QA及工廠生產QA)，調查改善及結果回覆 4. 售後品質及客訴問題處理 任職資格 1. 工作經驗14年以上 2. 英文能力優(聽/說/讀/寫) 3. 具與外商合作經驗 4. 具與工廠端合作經驗

1.研訂總務行政工作計畫並推動實施。 2.支援或協助各部門各項後勤工作。 3.管理庶務、交通/保全/員工餐廳/資產/移工管理。 4.監督園藝環境清潔、廢料管理。 5.設備修繕、行政採購及驗收管理作業。 6.督導人資相關業務。 7.對外關係維護，廠商貴賓參訪接待事宜。 8.緊急事故應變處理，貫徹公司政策目標。