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您正在找維修技術主管的工作,共計33967筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • <擴大徵才>資訊處 APP專案管理人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 2~3年工作經驗
    【<擴大徵才>資訊處 APP專案經理】啟動招募! 想用你的專業改變用戶生活體驗嗎?用你的熱情引領專案成功!快來加入我們! 🎯 你的每日任務 🔹 APP產品規劃與優化 • 根據目標、用戶需求及品牌定位,規劃和管理自家APP的功能及用戶體驗。 • 持續蒐集用戶反饋與掌握市場走向,提出前瞻性的APP優化和功能開發建議。 🔹 專案管理 • 撰寫產品規格文件,明確需求並設定開發優先順序。 • 與設計及工程團隊合作,確保開發如期完成且符合品質要求。 • 規劃開發時程,追蹤進度,協調資源並確保風險控管。 🔹 跨部門溝通與整合 • 積極協調行銷、營運、客服及門市等需求,讓APP功能與實際營運完美結合。 • 推動O2O整合,強化會員機制、行銷活動及數據分析能力。 🔹 第三方整合與技術對接 • 計畫並負責串接第三方服務(如支付金流、POS系統、外送平台等)。 • 維持外包開發商及技術供應商的高品質合作與交付。 🚀 準備好迎接挑戰了嗎?這裡有滿滿的成就感,等你來創造你的專屬故事! 期待與你攜手打造更棒的APP體驗!🎉
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  • 交換機系統工程師

    月薪 40000元 新北市三重區 2~3年工作經驗
    1、兩年以上Alcatel Lucent OXE、 OXO 或NEC 、Avaya S8800、IPO、交換機實績。 2、交換機系統安裝、維修、保養等客戶服務 3、專案管理與主管交辦事項處理。 4、 具團隊合作精神,有責任心、配合度高 5、 具養成系統整合應用能力之意願。
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  • 士林-【資訊業務助理】歡迎應屆畢業生★課務行政/幸福企業福利優渥/工作單純/完整教育練★

    月薪 32000~35000元 台北市士林區 1~2年工作經驗
    【職務內容】-業務助理/行政客服老師 1. 電腦教室設備維護管理 2. 學員課後服務 3. 班務/行政管理 4. 教材庫存管理 5. 其它採購事務及主管交辦事項 【上班地點】 士林: 台北市士林區文林路338號4號樓之1(士林站步行2分鐘) 【上班時間】 早班 09:00-18:00 中班 11:00-20:00 晚班 14:00-22:00 月休8-10天,排休制(彈性休假/休假自己作主) 【休假福利制度】 ♥月休8~10天 (彈性排班) ♥1/1開國紀念日休假 ♥春節(除夕~初五放假)過好年 ♥國定假日放假(端午、中秋) ♥享特休/婚假/產假等 【福利制度】 ☑年年國內+國外旅遊 ☑年終獎金、三節禮金、結婚生育津貼等 ☑每月部門聚餐補助、生日慶生津貼 ☑定期完善教育訓練 ☑在職進修補助,透明的升遷管道 ☑享勞保+健保及提撥勞退6% 如有問題歡迎加入人資官方line@ 諮詢了解更多^^ ★Line ID:@lccedu 聯成夥伴分享:https://www.youtube.com/watch?v=DN7fzygzk7I 公司官網:https://www.lccnet.com.tw/lccnet
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    員工旅遊年終獎金進修補助員工聚餐康樂活動
  • 【台南店】店長/資深顧問 底薪另加獎金 挑戰高薪

    月薪 32000~100000元 台南市東區 3~4年工作經驗
    [工作成就] 目前美夢成真國際美容機構今年將積極拓展海外市場, 歡迎有海外工作意願者,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。
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    員工旅遊工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • 【基隆店】店長/資深顧問 底薪3萬~4萬 另加獎金 挑戰高薪

    月薪 36500~200000元 基隆市仁愛區 3~4年工作經驗
    [工作成就] 美夢成真國際美容機構具有穩定客源,提供優於業界的薪資與工作環境 ※薪資待遇 保障薪資30000~45000(依職級而訂) 另加獎金,百萬年薪不是夢 歡迎挑戰高薪,想找一份永續經營的事業,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。
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  • 【板橋店】副店長/顧問 底薪3萬起 另加獎金 挑戰高薪

    月薪 30000~80000元 新北市板橋區 3~4年工作經驗
    [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。
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  • 【AI Server】SW PM

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1.FW 對接與需求管理  • 擔任對內、外之 FW 單一溝通窗口。  • 統整 HW / 系統架構需求,並轉譯為 FW 規格。  • 評估 HW Change 及客戶變更對 FW 的影響度與風險。 2.FW Release 進度管控  • 規劃並追蹤 FW Release Schedule 全局時程。  • 嚴格管控 Code Freeze、Alpha / Beta / SIT 等關鍵里程碑。  • 跨部門協調、排除 Release 過程中的關鍵阻礙(Blockers)。 3.FW 驗證與品質把關  • 追蹤 FW 驗證進度。  • 主導 Bug Review、Re-test 與 Bug Closure 的協調流程。  • 評估 FW 品質狀態,作為是否具備正式 Release 條件之決策依據。 4.版本控制與文件管理  • 維護與更新 FW Version List。  • 審查 Release Note、Known Issues 等核心技術文件。  • 負責 Team Center 檔案之歸檔落實度與資料完整性稽核。
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  • 公司管理儲備幹部

    月薪 29500~40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估
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    供餐福利年終獎金進修補助住宿福利員工聚餐
  • 廠務人員

    月薪 35000元 新北市石門區 無工作經驗
    1.例行生產設備巡檢、維護及保養。 2.執行故障設備或器具檢查及維修。(自修或叫/送修) 3.突發設備異常排除。 4.廠務(公共區域、建築物、辦公室...等)維修監工。 5.主管指派之事項。
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 營建現場工務~嘉義區

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000元 嘉義市東區 5~6年工作經驗
    1. 監督工地施工進度,確保每個階段的工作按計畫完成,並及時處理突發問題與公司交辦事項。 2. 負責工程品質管理與查驗作業,對施工的每個細節進行嚴格檢查,確保符合設計需求及相關法規標準。 3. 負責現場危害告知、工具箱會議及安全管理,包括潛在風險的評估與制定安全措施,確保工地全體人員的安全。 4. 熟悉工程圖紙,提供技術支持與指導,確保施工符合設計圖說與規範要求。 6. 協助編制和審核工程文件,包括施工日報、合約執行記錄及施工(材料)自主檢查表 7. 擔任工地協調角色,促進作業人員、承包商及其他相關單位的順暢合作,解決施工現場的技術和管理問題。 8. 零星工項施作1
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    供餐福利年終獎金進修補助彈性上下班定期調薪