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1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 配合其他門市輪調及每月固定支援排班配合。 3. 主要負責塗抹麵包及提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理），熟手尤佳。 4. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6. 維持店櫃週遭之整潔。 7. 對餐飲業具服務熱誠，親切開朗，積極主動。 8. 能配合其他門市輪調與排班。 9. 6S維護及管理。 10. 其他主管交辦事項。 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班，具備團隊合作觀念 Team Player，樂於分享溝通。 早班：09:15~18:15 (工時8小時+休息1小時) 晚班：13:00~22:00 (工時8小時+休息1小時) 依門市營業作業時間為主 ※本公司實施八週變形工時制，員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數， 進行彈性安排，如因排班導致該月休息日天數不足法定標準，將依法核發休息日加班費。

1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 配合其他門市輪調及每月固定支援排班配合。 3. 主要負責塗抹麵包及提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理），熟手尤佳。 4. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6. 維持店櫃週遭之整潔。 7. 對餐飲業具服務熱誠，親切開朗，積極主動。 8. 能配合其他門市輪調與排班。 9. 6S維護及管理。 10. 其他主管交辦事項。 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班，具備團隊合作觀念 Team Player，樂於分享溝通。 早班：08:30~17:30 (工時8小時+休息1小時) 晚班：12:40~21:40 (工時8小時+休息1小時) 依門市營業作業時間為主 ※本公司實施八週變形工時制，員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數， 進行彈性安排，如因排班導致該月休息日天數不足法定標準，將依法核發休息日加班費。

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我們是專精於鋼鐵工業的公司，致力於為各類產業打造高品質的鋼鐵產品及完整的服務。我們的主要客群包括建築業、製造業和各類需要鋼材的工程相關產業。我們秉持專業、高效，並以提供最佳解決方案為核心目標。 工作內容： 1. 協助制定並執行鋼鐵生產計劃，確保各項生產流程按時完成。 2. 規劃和監控鋼鐵生產排程，並協助解決生產過程中遇到的問題。 3. 配合進行鋼鐵生產相關數據的收集、分析與整理，提供改進建議。 4. 管理生產資源及庫存，確保資源分配合理，並提出相關修正建議。 5. 協調生產各環節間的工作，確保信息傳遞順暢與生產效率提升。 6. 負責生產現場進度追蹤，及時更新工作進展。 7. 協助建立及維護生產相關的文件及報表，提供決策參考。 8. 執行主管交辦的其他事項，並增強團隊合作與協調能力。 歡迎您加入我們的團隊，共同邁向鋼鐵工業的卓越目標！立刻投遞履歷，我們期待您的加入，共同創造價值！

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【中年級課輔老師】 主要工作內容： 1. 指導國小中年級學生完成作業，複習學校課程進度 2. 評量進度安排、批改，輔導學生訂正，解答學生疑惑 3. 協助孩子培養良好的學習態度及時間管理能力 4. 定期每個月與家長溝通學生學習狀況 5. 一般行政事務，接送國小放學路隊 6. 維護教室環境清潔、安全、和諧 7. 有帶班經驗、控班能力強，須具備耐心、愛心、親和力 8. 熟悉官方 LINE 操作，能依照班內規範協助回覆家長訊息，並適時回報學生學習狀況。 我們提供的福利與發展機會： - 勞健保與勞退提撥金照勞基法規定 - 周休六日、國定假日、見紅就休、不須周末值班 - 三節獎金、生日禮金、人頭獎金、寒暑假留班獎金、戶外教學津貼 - 特別休假、產假及陪產假 - 不定期員工聚餐 - 加薪視工作表現調整 有補習班、安親班或教育相關經驗者佳，能長期穩定配合者優先錄取。須喜歡孩子、守時細心，並能配合班內制度與主管安排。

🌟 關於這個角色：工程團隊最強大的後勤心臟！ 你對室內裝修、專案管理與工程行政有濃厚的興趣嗎？ 一個優秀的裝修專案能完美落地，背後一定有一位細心、條理分明、掌握進度的後勤關鍵角色！ 在《紅山開發工程》，「工程助理」絕不只是做單純的文書整理，而是連結設計、工務與廠商的後勤樞紐。在這個職位，你將全面學習室內裝修專案從「建材管理、廠商聯繫、工程會議、圖面編修到請款結算」的全貌，為未來的專案管理（PM）或工務職涯奠定最扎實的基石！ 🔥 為什麼這個職位值得你加入？ 📈 清晰的職涯成長： 完整接觸專案全流程，表現優異者可朝專案管理（PM）、工務專員或採發方向發展。 🎓 實務技能解鎖： 在資深團隊帶領下，提升工程圖面編修、請款流程與建材知識等硬實力。 🤝 溫暖後勤團隊： 團隊氛圍融洽，重視傳承與共學，讓你在完整的支持下安心成長。 📋 你的核心任務（工作內容） 一、 工程文書、建材與圖面管理 文書與檔案歸檔： 負責工程相關 Office 文書作業、工地資料歸檔與系統化文件管理。 建材資料庫維護： 協助建材資料蒐集、樣品整理及相關資料庫歸檔。 繪圖作業支援： 協助工程相關繪圖與圖面整理作業（如 AutoCAD / SketchUp 基礎繪圖與編修）。 二、 專案進度追蹤與廠商對接 進度看板管理： 每日更新專案工程白板，彙整並追蹤最新工程進度概述。 廠商溝通聯繫： 協助工程部門與協力廠商之日常聯繫與事項確認。 修繕與追蹤管理： 協助追蹤工程修繕進度與各階段待辦事項落實。 三、 會議行政與請款協助 會議推動與紀錄： 負責工程會議召集、通知發送、會前設備/連線準備，並製作與發送會議紀錄。 請款文書作業： 協助辦理對業主及協力廠商之工程估驗、請款相關行政文件準備。 主管交辦事項： 支援工程團隊與主管之日常營運事務。 🎯 我們希望你具備 💡 核心特質與能力 細心與責任感： 對數字、文字與文件正確性有高標準要求，做事條理分明、重視細節。 溝通與主動性： 樂於溝通，能主動追蹤事項進度，不遺漏任何重要細節。 辦公軟體操作： 熟練操作 MS Office（Word, Excel, PowerPoint）與 Google Workspace。

🚀 不只是找工作，而是在培養未來的店長與經營人才！ 你是否希望擁有一份能持續成長、看見未來發展的工作？ 你是否期待透過挑戰與學習，培養管理能力與領導能力？ 如果你對餐飲服務充滿熱情，並希望未來成為獨當一面的管理幹部，墨竹亭誠摯邀請你加入我們！ 【工作內容】 🍽️ 接待顧客、安排座位及介紹餐點特色 📋 協助點餐、送餐及桌面整理 💬 回應顧客需求，提供專業且貼心的服務 ✨ 維持用餐環境整潔舒適，讓顧客賓至如歸 👨‍🍳 依照標準作業流程製作美味餐點 🥬 協助食材備料、餐點擺盤及出餐作業 🧹 維護工作區域整潔與設備清潔 🛡️ 落實食品安全與衛生管理規範 🎯 與團隊共同維持出餐品質與效率 📊 學習每日門市營運管理，包含現場運作、品質控管及服務管理 👥 協助新人教育訓練與工作指導，培養團隊合作能力 📝 協助主管執行各項營運管理工作及交辦事項 📦 學習庫存管理、訂貨作業及成本控管觀念 📈 學習業績分析與營運數據管理，提升門市經營能力 💪 培養團隊領導能力，朝代理店長、店長及營運主管方向發展 🚀 透過完整培訓制度，逐步成為獨當一面的管理幹部 🎁 員工福利 🍱 免費員工餐，工作也能享受美味 💰 全勤獎金、加班費、年終獎金、三節禮金 🏥 勞保、健保、團保及相關福利制度 📚 完整教育訓練，零經驗也能快速上手 📈 明確升遷制度，努力看得見、成長有機會 🎂 生日慶祝、員工聚餐、尾牙春酒 ✈️ 國內外員工旅遊，一起創造美好回憶 🤝 團隊氣氛融洽，像家人般互相支持成長 🚀 我們正在尋找這樣的你 ✔ 喜歡與人互動、充滿服務熱忱 ✔ 樂於學習、願意接受挑戰 ✔ 重視團隊合作與工作態度 ✔ 無經驗可，公司提供完整培訓 💖 在墨竹亭，我們不只是在找員工，更是在尋找一起成長、一起進步、一起創造美味的夥伴！ 如果你想加入充滿活力、溫暖且具發展性的餐飲團隊，歡迎立即投遞履歷，與我們一起把每一碗麵的感動傳遞給更多人！

一、工作內容: 1.經理稟承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.經理為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。 3.經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保持社區的正常運作。 4.訓練、指派服務人員分工執行。 5.經理必須以社區利益為考量，對設備儀器的維護保養，與合格之廠商尋求對社區最有利之方式進行。 6.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 7.對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽署。 8.其他有關俱樂部活動的規劃與協助相關人員之事宜。 二、每日例行工作事項 : 1.服務人員出勤督導。 2.例行人員工作訓練。 3.社區環境與社區安全檢查。 4.移交待辦事項的追蹤與執行。 5.公告張貼前的審核。 6.住戶委託事項的處理與回報。 7.零用金帳目的審核。 8.管委會交辦事項的進度檢討。 9.收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 10.工作日誌的製作及審核。 11.其他管委會及住戶交辦事宜。

【職位目的】 此職位負責人力資源管理系統與員工資料維護，確保人事流程的準確性與合規性，並透過數據分析與員工關懷計畫，提升組織運作效率與員工滿意度。此角色需具備良好的溝通能力、數據分析能力及專案執行力，以支援公司人力資源策略。 【工作內容】 1.執行人事行政相關流程，遇到卡關會主動找出更聰明、更簡單、更有效的解決方法。 2.保持高度彈性，全力配合公司考勤制度＆系統的各階段測試與調整 ; 站在使用者角度協助3.推進專案，即時回報痛點並回饋改善建議。 4.維護考勤出勤資料，能對數據進行統計與整理。產出關鍵數據報表，用數字說話，提供主管參考。 5.獨立進行離職訪談，用開放和同理心的態度傾聽同仁的真實想法，紀錄並呈現問題提供主管參考。 6.靈活因應組織快速變化的需求，把挑戰當作升級的機會，支援部門各類人資專案與日常運作。和團隊一起成長。 【要求條件】 1. 學歷背景：大學以上學歷，人力資源管理、企業管理或相關科系尤佳。 2. 細心與責任感：能精準處理文件與系統作業，確保資料正確性。 3. 溝通與協調能力：具備良好的跨部門溝通技巧，能有效協調各方需求。 4. 主動積極與問題解決能力：能在快節奏環境中主動應對挑戰，具備批判式思考與自我驅動能力。 5. 數據與工具應用能力：熟悉 Microsoft Office(Excel、PowerPoint 等)，能進行數據處理與報表製作。 6. 時間管理與抗壓能力：能有效安排工作優先順序，並在多重任務與頻繁中斷的情況下，完成期限緊迫的工作。 上班地點： TAO4-桃園市觀音區玉林路一段523號 TAO5-桃園市觀音區寶倉街108號 TAO10-桃園市觀音區玉林路一段521號 上班時間： 上班地點：10:30-19:30 【認識我們】 酷澎是世界上成長最快、最創新的公司之一，並達成美國史上科技業第五大的首次公開募股。我們擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡，極力擁抱客戶為重的文化，並創下領先全球的創新紀錄。 酷澎打破傳統電子商務的取捨限制，讓顧客能享受閃電般迅速的配送服務，以最低的價格，購得數百萬種商品。酷澎在韓國、美國皆有辦公室，新創人才在這裡可以把握新機會，採取主動，發光發熱。 現在，酷澎要在台灣物流中心(火箭物流)招募HR團隊了